社会福祉法人愛知たいようの杜・【調理兼介護補助/パート】未経験歓迎/グループホーム求人募集(愛知県長久手市)
社会福祉法人愛知たいようの杜
- パート・アルバイト
- オンライン自主応募可
- 残業なし
- 車通勤・マイカー通勤可
| 募集職種 | 【調理兼介護補助/パート】未経験歓迎/グループホーム |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者/パート |
| 給与 | 時給1,237円~1,237円 |
| 勤務地 | 愛知県長久手市前熊下田155 「グループホーム嬉楽家」 |
| 求人番号 | 23010-00920461 |
| 有効期限 | 2026年03月31日 |
愛知県長久手市の社会福祉法人愛知たいようの杜では、【調理兼介護補助/パート】未経験歓迎/グループホームを増員のため 1名募集中です。この求人情報は、2026年01月06日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。
仕事内容
簡単調理/介護補助/シニア世代歓迎/未経験歓迎/車通勤可/残業なし/週3からOK/転勤・異動なし/ブランク大歓迎【主な業務】1)食事準備、調理、配膳、下膳等(夕食時)2)介護補助(食事介助や見守り等)3)生活支援(家事全般、片付け等)4)認知症ケア・・・等料理の腕前に自信がなくてもOK!複雑な料理ではなく、簡単調理をしていただきます。また介護補助としても、お食事の見守りや簡単なお手伝い等もお願いしています。地域住民やボランティアの方等、多世代の施設感のない地域密着のグループホームです。「変更範囲:変更無し」
必要資格・経験・年齢
| 免許・資格 | 資格なし・不要 |
|---|---|
| 応募年齢 | 不問 |
| 最終学歴 | 不問 |
| 職務経験等 | 不問 |
| PCスキル | 不問 |
募集内容
| 募集職種 | 【調理兼介護補助/パート】未経験歓迎/グループホーム |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者/パート |
| 雇用形態(備考) |
試用期間
試用期間なし 3ヶ月間
試用期間中の条件:同条件 雇用期間
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)1年
正社員登用の有無
正社員登用なし
契約更新の有無
あり(原則更新)
|
| 勤務地・交通 |
〒480-1102 愛知県長久手市前熊下田155 「グループホーム嬉楽家」 転勤・異動の可能性
転勤・異動の可能性なし
受動喫煙防止措置事項
受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。
就業場所の従業員数
20人(パート含む)(女性15人、パート10人) |
| 給与・報酬 | 時給1,237円~1,237円 |
| 給与(内訳) |
基本給
1,119円~1,119円
定額的に支払われる手当
処遇改善手当 40円~40円介護経験手当 78円~78円
手当等の補足
【定期手当の内訳】処遇改善手当上限6,400円/月介護経験手当上限12,500円/月
|
| 昇給・賞与 |
昇給:なし 賞与:なし |
| 勤務時間 |
(1)16時00分~19時00分 休憩時間:0分 時間外労働:なし |
| 休日等 |
※勤務日数は相談に応じます。週3~5日勤務していただける方を募集しています。週3日~週5日労働日数について相談可休日:その他週休二日制:毎週その他:シフト制 休日の実績等
年次有給休暇日数(6ヶ月経過後):5日 |
| 待遇 |
福利厚生等
加入保険等:労災保険
通勤手当:200円 福利厚生:〇基本年間休日120日(有給休暇含まず)〇ダブルワーク承認〇週休3日制導入(一部事業所)〇ピアス・ヘアカラー・ネイル可(条件あり)〇出産育児休業取得可、介護・介護休業〇被服費年1回支給〇慶弔見舞〇有給休暇の積極取得推奨〇ハラスメント相談窓口設置〇人事評価制度〇プリセプター制度(メンター制度)〇資格取得支援〇外部セミナー受講費支援〇健康診断/予防接種支援〇時短勤務制度〇社会保険完備、交通費支給〇退職金制度・・・等 利用可能な設備など
マイカー通勤:可(駐車場:あり)
社宅・寮:なし 託児所等:なし その他の制度
退職金共済:未加入 退職金制度:なし 定年制:なし 再雇用制度:なし 取得実績
育児休業取得実績:あり 介護休業取得実績:あり 看護休暇取得実績:なし |
特記事項
●福利厚生として・・・多様な働き方を認め、副業を承認「副業可」、マイカー通勤可(駐車場使用料500円~300円/月(労働時間による自己負担))、被服費年1回5,000円支給(週24時間以上の勤務者が対象)、インフルエンザ接種補助制度あり●担当回数はライフサイクルを考慮します。(60代~70代のシニア世代も活躍中です)●法人には、特別養護老人ホーム、通所介護、訪問看護、訪問介護、ケアプランセンター、グループホーム、ショートステイ、地域包括支援センターがあり、希望があれば、異動の相談も可能です。育児中のママさん・パパさん、シニア世代でも安心して働けます。定年後の70歳以上の職員もさまざまな場面で活躍中。●職員交流で旅行同好会、プロ野球観戦ツアー、バーベキュー大会なども開催しています。「高齢者応援求人」*労働条件により、有給休暇日数、各種保険加入は法定とおり。オンライン自主応募の場合は、ハローワークの紹介状は不要です。
選考方法・応募先
| オンライン自主応募 | 受付可 |
|---|---|
| 採用人数 | 1名募集 |
| 募集理由 | 増員のため |
| 応募必要書類 |
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) ※応募書類の返戻:求人者の責任にて廃棄 ※書類送付先:愛知県長久手市根嶽1201 愛知たいようの杜法人本部 |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
| 選考場所 | 〒480-1102 愛知県長久手市前熊下田155 グループホーム嬉楽家 |
| 合否通知 | 面接後7日以内 通知方法:求職者マイページに連絡,郵送,電話,Eメール |
この求人の取得日は「2026/01/06」です。
企業・施設情報
| 会社・団体名 | 社会福祉法人愛知たいようの杜 |
|---|---|
| 所在地 | 480-1148 愛知県長久手市根嶽1201 |
| 事業内容 | 特別養護老人ホーム、ショートステイ、グループホーム、デイサー ビス、ヘルパーステーション、居宅介護支援事業所、地域包括支援 センター、ケアハウス等12拠点の事業運営です。 |
| 設立日 | 昭和62年 |
| 公式サイト | http://gojikaramura.jp |
| 事業所番号 | 2301-503628-2 |
| 従業員数(就業場所) | 20人(パート含む)
(女性15人、パート10人) |
| 従業員数(全体) | 260人 |
| 労働組合 | 労働組合なし |
| 就業規則 |
フルタイムの就業規則:あり
パートの就業規則:あり |
求人票情報(ハローワーク)
| 特定募集情報等提供事業番号 | 51-募-000760 |
|---|---|
| 求人の転記について | この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。 |
| 求人番号 | 23010-00920461 |
| 有効期限 | 2026年03月31日 |
| 受理安定所 | 名古屋東公共職業安定所 |
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