ケアパートナー(株)ケアパートナー弘前の生活相談員(デイサービスセンター)契約社員求人募集(青森県弘前市)
ケアパートナー株式会社ケアパートナー弘前
- 契約職員
- 社会保険完備
- 制服貸与・ユニフォームあり
- 急募
- 見学OK
- 車通勤・マイカー通勤可
- 食事補助あり
- 高時給
| 募集職種 | 生活相談員(デイサービスセンター) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員以外/フルタイム /契約社員 |
| 給与 | 時給187,136円~197,112円 |
| 勤務地 | 青森県弘前市大字向外瀬3丁目2-4 |
| 求人番号 | 02030-04565261 |
| 有効期限 | 2026年07月31日 |
青森県弘前市のケアパートナー株式会社ケアパートナー弘前では、生活相談員(デイサービスセンター)を欠員補充のため 1名募集中です。この求人情報は、2026年05月08日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。
仕事内容
・法定帳票の作成(通所介護計画書、評価、モニタリング、アセスメントなど)・担当者会議の出席・新規のお客様の契約手続き・お客様、ご家族様、ケアマネジャーとの連絡調整・苦情、相談受付・介護、送迎業務も含む変更範囲:変更なし*未経験者でも応募可能です。※面接前にセンター内見学・直接の質問・問い合わせも可能です。見学後の応募検討ができますのでお気軽にご連絡ください。☆***☆急募☆***☆
必要資格・経験・年齢
| 免許・資格 |
必須:介護福祉士、必須:社会福祉士 ※必須のいずれかの資格を所持で可。 |
|---|---|
| 応募年齢 | |
| 最終学歴 | |
| 職務経験等 | 必須無資格者の場合、社会福祉施設等で2年以上介護又は相談業務に従事している方 |
| 自動車免許 | 必須(AT限定可) |
募集内容
| 募集職種 | 生活相談員(デイサービスセンター) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員以外/フルタイム/契約社員 |
| 雇用形態(備考) |
試用期間
試用期間なし 3ヶ月
試用期間中の条件:同条件 雇用期間
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
正社員登用の有無
正社員登用あり
過去3年間の実績:2024年度1名実績あり 契約更新の有無
あり(原則更新)
|
| 勤務地・交通 |
〒036-8066 青森県弘前市大字向外瀬3丁目2-4 最寄り駅
弘前駅から車で10分 転勤・異動の可能性
転勤・異動の可能性
受動喫煙防止措置事項
受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。
就業場所の従業員数
35人(パート含む)(女性23人、パート16人) |
| 給与・報酬 | 時給187,136円~197,112円 |
| 給与(内訳) |
基本給
187,136円~197,112円
定額的に支払われる手当
-
手当等の補足
*基本給は時給×8h×月21.5日で算出*時給に処遇改善手当49円を含みます。時給は介護福祉士・社会福祉士保持者は1,146円、無資格者は1,088円となります。*土・祝日に勤務した場合は時給が100円割増となります。
|
| 昇給・賞与 |
昇給:あり 賞与:あり 昇給実績
前年度実績:あり 1月あたり0円~8円(前年度実績)
賞与実績
前年度実績:あり 年2回 70,000円~110,000円(前年度実績)
|
| 勤務時間 |
(1)8時00分~17時00分 (2)8時30分~17時30分 (3)9時00分~18時00分 休憩時間:60分 時間外労働:あり 29時間 |
| 休日等 |
休日:日曜日,その他週休二日制:毎週その他:月間勤務表によるシフト制年次有給休暇は法定付与 休日の実績等
年間休日:107日労働日数(月平均):21.5日 年次有給休暇日数(6ヶ月経過後):10日 |
| 待遇 |
福利厚生等
加入保険等:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
通勤手当:40,000円 福利厚生:【休暇制度】アニバーサリー休暇、慶弔休暇、みんなで休暇取得制度勤続表彰制度(10年毎に5日間の休暇、5万円支給)【子育て支援】家族手当(配偶者:16,000円、子ども:4,000円)産前産後休暇、育児休暇、育児短縮勤務など【レジャー】ベネフィット、契約保養所(JTB・日本旅行・HIS他)【健康管理】定期健康診断、インフルエンザ予防接種補助金【介護支援】介護休暇・休業、介護短時間勤務、介護休業給付金【その他】社員会(誕生日祝い金)、退職金制度、財形貯蓄制度、団体保険制度、資格支援制度 利用可能な設備など
マイカー通勤:可(駐車場:あり)
社宅・寮:なし 託児所等:なし その他の制度
退職金共済:未加入 退職金制度:なし 定年制:なし 再雇用制度:なし 取得実績
育児休業取得実績:あり 介護休業取得実績:あり 看護休暇取得実績:あり |
特記事項
*介護業界では珍しい日曜日が固定のお休みの事業所です。*毎月希望の公休日を3回まで選べますのでお休みがとりやすいです。*有給休暇の取得もほぼ100%取得できます。*勤務時間、日数についても各家庭に合わせられるようご相談にのります。*昼食は社員割引にてご用意します。(希望者のみ)*産前産後休暇、育児休業、子の看護休暇、育児短時間勤務、定期健康診断、予防接種補助金(インフルエンザ)等の各種制度がございます。*制服貸与します。*勤務態度、能力等を含め総合的に判断し、正社員への登用制度もあります。[5~15分程度の職場見学いつでも歓迎しています]【FB連携事業対象求人】
選考方法・応募先
| オンライン自主応募 | 受付不可 |
|---|---|
| 採用人数 | 1名募集 |
| 募集理由 | 欠員補充のため |
| 応募必要書類 |
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他 ※応募書類の返戻:求人者の責任にて廃棄 ※書類送付先:青森県弘前市大字向外瀬3丁目2-4 |
| 選考日時 | その他 |
| 選考方法 |
面接(予定1回),書類選考 後日連絡 |
| 選考場所 | 〒036-8066 青森県弘前市大字向外瀬3丁目2-4 |
| 合否通知 | 面接後7日以内 通知方法:郵送,電話 |
この求人の取得日は「2026/05/08」です。
企業・施設情報
| 会社・団体名 | ケアパートナー株式会社ケアパートナー弘前 |
|---|---|
| 所在地 | 036-8066 青森県弘前市大字向外瀬3丁目2-4 |
| 事業内容 | 「通所介護」「介護予防通所介護」「居宅介護支援」「介護予防居 宅介護支援」「在宅介護支援センター地域支援事業」「保育事業」 「訪問介護事業」 |
| 設立日 | 平成11年 |
| 公式サイト | http://www.care-partner.com/ |
| 事業所番号 | 0203-916559-0 |
| 従業員数(就業場所) | 35人(パート含む)
(女性23人、パート16人) |
| 従業員数(全体) | 3678人 |
| 労働組合 | 労働組合なし |
| 就業規則 |
フルタイムの就業規則:あり
パートの就業規則:あり |
求人票情報(ハローワーク)
| 特定募集情報等提供事業番号 | 51-募-000760 |
|---|---|
| 求人の転記について | この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。 |
| 求人番号 | 02030-04565261 |
| 有効期限 | 2026年07月31日 |
| 受理安定所 | 弘前公共職業安定所 |
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