セントケア四国(株)四国事業部(松山)の主任ケアマネジャー/居宅介護支援の正社員求人募集(愛媛県松山市)
セントケア四国株式会社四国事業部(松山)
- 正職員
- 研修制度充実
- 資格取得支援・キャリアアップ充実
- 駅近(徒歩10分以内)
- 見学OK
- 退職金制度あり
- 車通勤・マイカー通勤可
- 研修費用負担
- 制服貸与・ユニフォームあり
- 急募
- 社会保険完備
| 募集職種 | 主任ケアマネジャー/居宅介護支援 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員/フルタイム |
| 給与 | 月給284,500円~284,500円 |
| 勤務地 | 愛媛県松山市古三津2丁目20-1 |
| 求人番号 | 38010-26068861 |
| 有効期限 | 2026年10月31日 |
愛媛県松山市のセントケア四国株式会社四国事業部(松山)では、主任ケアマネジャー/居宅介護支援を欠員補充のため 1名募集中です。この求人情報のハローワーク受付日は、2026年08月01日です。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。
仕事内容
居宅介護事業所にて主任ケアマネジャーのお仕事をしていただきます。・ケアプラン作成・関係機関との連絡調整・お客様の生活相談・更新研修費用は会社で負担(6万円程度)など※全国展開ですので情報や研修が充実しています。※現在ケアマネジャーとしてご活躍の方で主任ケアマネジャーを目指されている方もぜひお気軽にご相談ください。※全国に500か所以上の事業所を有するセントケア・ホールディングの子会社ですので、研修や情報交換の場も充実しています。変更範囲:変更なし<急募>
必要資格・経験・年齢
| 免許・資格 | 必須:介護支援専門員(ケアマネージャー) |
|---|---|
| 応募年齢 | 制限あり~68歳 定年を上限 |
| 最終学歴 | 学歴不問 |
| 職務経験等 | 必須ケアマネジャーとしての経験 |
| 自動車免許 | 必須(AT限定可) |
| PCスキル | 簡単な文書や帳票入力 |
募集内容
| 募集職種 | 主任ケアマネジャー/居宅介護支援 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員/フルタイム |
| 雇用形態(備考) |
試用期間
試用期間なし 3か月
試用期間中の条件:同条件 雇用期間
雇用期間の定めなし
|
| 勤務地・交通 |
〒791-8067 愛媛県松山市古三津2丁目20-1 最寄り駅
JR三津浜駅から徒歩で1分 転勤・異動の可能性
転勤・異動の可能性あり 本人の了承を得た場合のみ
受動喫煙防止措置事項
受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。
就業場所の従業員数
38人(パート含む)(女性26人、パート21人) |
| 給与・報酬 | 月給284,500円~284,500円 |
| 給与(内訳) |
基本給
177,000円~177,000円
定額的に支払われる手当
職種手当 47,500円~47,500円資格手当 20,000円~20,000円役割手当 5,000円~5,000円主任ケアマネ手当 15,000円~15,000円
手当等の補足
・平均介護給付手当10,000円/月(所定の条件を満たした場合)・スキル評価賞与加算120,000円/半年(所定の評価基準を満たした場合賞与に加算)
|
| 昇給・賞与 |
昇給:あり 賞与:あり 昇給実績
前年度実績:あり 1月あたり500円~5,000円(前年度実績)
賞与実績
前年度実績:あり 年2回 計 2.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 勤務時間 |
(1)9時00分~18時00分 休憩時間:60分 時間外労働:あり 10時間 |
| 休日等 |
休日:土曜日,日曜日,その他 休日の実績等
年間休日:116日労働日数(月平均):20.7日 年次有給休暇日数(6ヶ月経過後):10日 |
| 待遇 |
福利厚生等
加入保険等:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
通勤手当:100,000円 福利厚生:・雇用保険・労災・健康保険・厚生年金・財形貯蓄・労働組合あり・株主優待・交通費(上限10万円/月)・資格取得支援制度・GLTD(病気やケガで働くことができなかった場合に毎月の給与を補償します・セントケアグループオリジナル制度) 利用可能な設備など
マイカー通勤:可(駐車場:あり)
社宅・寮: 託児所等:なし その他の制度
退職金共済:未加入 退職金制度:あり 3年以上 定年制:あり 一律 69歳 再雇用制度:なし 取得実績
育児休業取得実績:あり 介護休業取得実績:あり 看護休暇取得実績:該当者なし |
特記事項
<お仕事説明会8月8日・22日/9月5日・26日>場所:愛媛県男女共同参画センター*詳細についてお問い合わせ下さい。◇詳しくは「セントケア」で検索※昇給、賞与は、個人の能力、実績及び会社業績による※通勤手当は当社規定による※応募前見学・説明可能※キャリアアップ支援制度など、教育・研修に力を入れています。会社の成長は社員一人一人の成長だと思っています。制服貸与労働組合社用車使用無料駐車場ありコロナウイルス対策
この求人への応募方法を確認
求人番号・募集期限・オンライン自主応募の可否・ハローワークでの応募手順・公式求人ページを確認できます。
選考方法・応募先
| オンライン自主応募 | 受付不可 |
|---|---|
| 採用人数 | 1名募集 |
| 募集理由 | 欠員補充のため |
| 応募必要書類 |
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他 ※応募書類の返戻:求人者の責任にて廃棄 |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
| 選考場所 | 〒791-8067 愛媛県松山市古三津2丁目20-1 |
| 合否通知 | 面接後7日以内 通知方法:電話 |
この求人の取得日は「2026/08/01」です。
企業・施設情報
| 会社・団体名 | セントケア四国株式会社四国事業部(松山) |
|---|---|
| 所在地 | 791-8067 愛媛県松山市古三津2丁目20-1 |
| 事業内容 | 訪問介護、訪問入浴、訪問看護、居宅介護支援、小規模多機能型居 宅介護・看護小規模居宅介護等在宅生活を送るうえで必要なサービ スをそろえております。 |
| 設立日 | 平成19年 |
| 公式サイト | http://www.saint-care.com/ |
| 事業所番号 | 3801-925437-1 |
| 従業員数(就業場所) | 38人(パート含む)
(女性26人、パート21人) |
| 従業員数(全体) | 721人 |
| 労働組合 | 労働組合あり |
| 就業規則 |
フルタイムの就業規則:あり
パートの就業規則:あり |
応募前に求人番号・公式情報を確認
求人票情報(ハローワーク)
| 特定募集情報等提供事業番号 | 51-募-000760 |
|---|---|
| 求人の転記について | この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。 |
| 求人番号 | 38010-26068861 |
| 有効期限 | 2026年10月31日 |
| 受理安定所 | 松山公共職業安定所 |
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