(株)ケア・スリーの訪問看護管理者(正)の正社員求人募集(福岡県福岡市博多区)

株式会社ケア・スリー

正職員
社会保険完備
オープニング・新規オープン
研修制度充実
車通勤・マイカー通勤可
駅近（徒歩10分以内）

今回の新規事業所では、売上を上げて職員の給与を上げていこうという方針で運営していきます。

募集職種	訪問看護管理者(正)
雇用形態	正社員／フルタイム
給与	年俸制5,000,000円～5,400,000円（月給換算：400,000円～410,000円）
勤務地	福岡県福岡市博多区東雲町2丁目1-18 「訪問看護ケアスリー」
求人番号	40120-10262161
有効期限	2026年06月30日

応募方法

福岡県福岡市の株式会社ケア・スリーでは、訪問看護管理者(正)を新規事業所設立のため 1名募集中です。この求人情報は、2026年04月10日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。

公開日: 2026年4月13日

仕事内容

◎大野城・春日エリアで訪問看護事業所新規オープン。・主な仕事は、事業所の運営業務、利用者様、スタッフの管理になります。当社は既に太宰府エリアで訪問看護事業所を運営しておりますので、オペレーションはできております。【将来的な業務内容の変更可能性】変更なし

今回の新規事業所では、売上を上げて職員の給与を上げていこうという方針で運営していきます。管理職・職員も含め給与をどんどん上げていきたいと思われている方を募集しております。営業に関しましては、当社の営業スタッフも在籍していますのでサポートをしていきます。管理職の主な仕事は、事業所の管理、利用者様とのや ...続きを読む今回の新規事業所では、売上を上げて職員の給与を上げていこうという方針で運営していきます。管理職・職員も含め給与をどんどん上げていきたいと思われている方を募集しております。営業に関しましては、当社の営業スタッフも在籍していますのでサポートをしていきます。管理職の主な仕事は、事業所の管理、利用者様とのやり取り、スタッフの管理になります。

訪問看護

必要資格・経験・年齢

免許・資格	必須：看護師その他の資格・免許
応募年齢
最終学歴
職務経験等
自動車免許	必須（ＡＴ限定可）

応募方法

募集内容

募集職種	訪問看護管理者(正) 管理者・候補
雇用形態	正社員／フルタイム正職員
雇用形態（備考）	試用期間試用期間なし　3ヶ月試用期間中の条件：同条件雇用期間雇用期間の定めなし
勤務地・交通	〒812-0871 福岡県福岡市博多区東雲町2丁目1－18 「訪問看護ケアスリー」福岡県福岡市最寄り駅西鉄天神大牟田線　桜並木駅から徒歩で4分転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数 0人（パート含む）（女性0人、パート0人）
給与・報酬	年俸制5,000,000円～5,400,000円（月給換算：400,000円～410,000円）年収300万円以上年収400万円以上給料25万円以上給料30万円以上給料35万円以上給料40万円以上
給与（内訳）	基本給 350,000円～350,000円定額的に支払われる手当 - 手当等の補足《月額目安:固定残業代を含む》(年俸-勤務手当)÷12ヶ月※年1回勤務手当として200,000円～480,000円を支給*別途インセンティブ支給あり0円～900,000円
昇給・賞与	昇給：あり賞与：なし昇給実績前年度実績：なし
勤務時間	(1)9時00分～18時00分休憩時間：60分時間外労働：あり 10時間
休日等	勤務時間の基本は9:00-18:00になりますが、状況によって変動します。休日:土曜日,日曜日,その他その他:土曜日・日曜日に仕事が入れば振替になります。休日の実績等年間休日：105日労働日数（月平均）：21.6日年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日
待遇	福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：15,000円福利厚生：利用可能な設備などマイカー通勤：可（駐車場：あり）社宅・寮：なし託児所等：なし　その他の制度退職金共済：未加入退職金制度：なし　定年制：なし再雇用制度：なし　取得実績育児休業取得実績：なし介護休業取得実績：なし看護休暇取得実績：なし

社会保険完備オープニング・新規オープン研修制度充実車通勤・マイカー通勤可駅近（徒歩10分以内）

特記事項

*賃金は経験等を考慮して決定します。*昇給は会社業績による。【インセンティブを含む年収例】*年収650万円(入社4年目)(年俸560万円+インセンティブ90万円)*マイカー通勤:無料駐車場あり(台数に制限があるため要相談)

応募方法

選考方法・応募先

オンライン自主応募	受付不可
採用人数	1名募集
募集理由	新規事業所設立のため
応募必要書類	ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） ※応募書類の返戻：あり
選考日時	随時
選考方法	面接（予定1回）
選考場所	〒815-0033 福岡県福岡市南区大橋1丁目8－21大橋西口ビル301－Ａ
合否通知	面接後5日以内通知方法：郵送，電話

内容の修正・取り下げ依頼

この求人の取得日は「2026/04/10」です。

当サイト「ハローワーク介護求人」は、厚生労働省が管轄する「特定募集情報等提供事業（51-募-000760）」の届出を行い、運営しております。介護職等の方々が、ハローワーク求人をより探しやすく、また自身をアピールしやすくするために、サイトを運営しています。
掲載にご賛同いただけない事業者様におかれましては、お手数ですが、掲載取り下げのご依頼をお願いいたします。
なお、ハローワークインターネットサービスに掲載中の求人情報が変更されているにもかかわらず、当サイト上の情報が更新されていない場合は、修正依頼をお願いいたします。

※掲載取り下げの依頼は、公式のメールアドレスを入力してください。

※フリーメールアドレスでは、依頼の確認ができない場合があります。

※ご依頼から最大で3営業日ほどお時間がかかる場合がございます。

※基本的にご連絡・ご返信は行っておりません。

必須お問い合わせ項目

内容の修正のご依頼求人の取り下げ依頼その他のご依頼

必須団体名・企業名・屋号

必須ご担当者名・お名前

必須メールアドレス

任意電話番号

必須お問い合わせ内容の詳細

※確認画面はございません。
再度、お手数ですがご確認ください。

個人情報保護方針を確認のうえ、

企業・施設情報

会社・団体名	株式会社ケア・スリー
所在地	813-0013 福岡県福岡市東区香椎駅前1丁目17－48－2Ｆ
事業内容	介護福祉学校の運営　人材派遣業（一般４０－３００７３９）有料職業紹介業（４０－ユ－３００６２９）　技能実習入国後講習の施設運営
設立日	平成23年
公式サイト	care-three.com
事業所番号	4012-617094-3
従業員数（就業場所）	0人（パート含む）（女性0人、パート0人）
従業員数（全体）	12人
労働組合	労働組合なし
就業規則	フルタイムの就業規則：ありパートの就業規則：あり

求人票情報（ハローワーク）

特定募集情報等提供事業番号	51-募-000760
求人の転記について	この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。
求人番号	40120-10262161
有効期限	2026年06月30日
受理安定所	福岡東公共職業安定所