会社名非公開の事務職(常勤嘱託職員)常勤嘱託職員求人募集(21010-13604461)(岐阜県岐阜市)
会社名非公開
- 嘱託職員
- 社会保険完備
- 賞与・ボーナスあり
- 車通勤・マイカー通勤可
| 募集職種 | 事務職(常勤嘱託職員) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員以外/フルタイム /常勤嘱託職員 |
| 給与 | 月給186,800円~186,800円 |
| 勤務地 | 岐阜県岐阜市 |
| 求人番号 | 21010-13604461 |
| 有効期限 | 2026年05月15日 |
岐阜県岐阜市の会社名非公開では、事務職(常勤嘱託職員)を欠員補充のため 1名募集中です。この求人情報は、2026年04月21日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。
公開日:
仕事内容
・男女共同参画に関する啓発業務(講座の企画・運営、資料収集、SNSでの広報活動等)・女性のための相談対応(電話・面接・電子メール等)変更範囲:会社の定める業務
必要資格・経験・年齢
| 免許・資格 | 資格なし・不要 |
|---|---|
| 応募年齢 | |
| 最終学歴 | |
| 職務経験等 | あれば尚可男女共同参画に関する啓発業務や女性のための相談対応について経験がある方が望ましい。 |
| 自動車免許 | 必須(AT限定可) |
| PCスキル | パソコンの基本操作(エクセル、ワード、電子メール、インターネット操作) |
募集内容
| 募集職種 | 事務職(常勤嘱託職員) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員以外/フルタイム/常勤嘱託職員 |
| 雇用形態(備考) |
試用期間
試用期間なし
雇用期間
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
正社員登用の有無
正社員登用なし
契約更新の有無
あり(条件付きで更新あり)経営状態や勤務実績、健康状態などを勘案し決定
契約更新の条件
経営状態や勤務実績、健康状態などを勘案し決定
|
| 勤務地・交通 |
岐阜県岐阜市 転勤・異動の可能性
転勤・異動の可能性あり 岐阜市内
受動喫煙防止措置事項
受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。
就業場所の従業員数
9人(パート含む)(女性7人、パート6人) |
| 給与・報酬 | 月給186,800円~186,800円 |
| 給与(内訳) |
基本給
186,800円~186,800円
定額的に支払われる手当
-
|
| 昇給・賞与 |
昇給:あり 賞与:あり 昇給実績
前年度実績:あり 1月あたり2,000円~2,000円(前年度実績)
賞与実績
前年度実績:あり 年2回 計 2.92ヶ月分(前年度実績)
|
| 勤務時間 |
(1)8時45分~17時30分 休憩時間:45分 |
| 休日等 |
休日:その他週休二日制:毎週その他:土日祝日相当分、年末年始(12/29~1/3) 休日の実績等
年間休日:124日労働日数(月平均):20.0日 年次有給休暇日数(6ヶ月経過後):10日 |
| 待遇 |
福利厚生等
加入保険等:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
通勤手当:55,000円 福利厚生: 利用可能な設備など
マイカー通勤:可(駐車場:なし)
社宅・寮:なし 託児所等:なし その他の制度
退職金共済:未加入 退職金制度:なし 定年制:なし 再雇用制度:なし 取得実績
育児休業取得実績:あり 介護休業取得実績:あり 看護休暇取得実績:なし |
特記事項
【応募期間】令和8年5月15日(金)午後3時まで。財団事務局へ直接持参も可(期日厳守)。【通勤手当】月極駐車場契約月額の一部支給あり。(最大月11000円)【雇用期間】勤務評定により更新あり。【その他】契約期間満了により雇用を終了する場合もあります。
選考方法・応募先
| オンライン自主応募 | 受付不可 |
|---|---|
| 採用人数 | 1名募集 |
| 募集理由 | 欠員補充のため |
| 応募必要書類 |
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) ※応募書類の返戻:あり |
| 選考日時 | その他 |
| 選考方法 |
面接(予定1回) 令和8年4月22日(金)午前9時30分より |
| 選考場所 | |
| 合否通知 | 面接後7日以内 通知方法:郵送 |
この求人の取得日は「2026/04/21」です。
企業・施設情報
| 会社・団体名 | 会社名非公開 |
|---|---|
| 事業内容 | 教育施設の管理 他 |
| 設立日 | |
| 事業所番号 | |
| 従業員数(就業場所) | 9人(パート含む)
(女性7人、パート6人) |
| 従業員数(全体) | 120人 |
| 労働組合 | 労働組合なし |
| 就業規則 |
フルタイムの就業規則:あり
パートの就業規則:あり |
求人票情報(ハローワーク)
| 特定募集情報等提供事業番号 | 51-募-000760 |
|---|---|
| 求人の転記について | この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。 |
| 求人番号 | 21010-13604461 |
| 有効期限 | 2026年05月15日 |
| 受理安定所 | 岐阜公共職業安定所 |
岐阜県岐阜市の介護求人
大阪府
池田市
(株)チャーム・ケア・コーポレーション大阪本社・介護職・モーニングケアパート(チャーム池田満寿美町)求人募集(大阪府池田市)
株式会社チャーム・ケア・コーポレーション大阪本社
- パート・アルバイト
- 大阪府池田市満寿美町8番16号 介護付有料老人ホームチャーム池田満寿美町 (2026年3月オープン、居室数56室)
- 最寄り駅: 阪急宝塚線 池田駅
- 時給1,730円~1,730円
期限:2026年06月30日
大阪府
四條畷市
(株)チャーム・ケア・コーポレーション大阪本社の介護職・正社員(チャーム四條畷)四條畷市【無資格OK】求人募集(大阪府)
株式会社チャーム・ケア・コーポレーション大阪本社
- 正職員
- 大阪府四條畷市西中野1丁目2番18号 介護付有料老人ホームチャーム四條畷 (2014年6月オープン、居室数60室)
- 最寄り駅: JR学研都市線 四条畷駅
- 月給237,200円~269,200円
期限:2026年06月30日
大阪府
茨木市
(株)チャーム・ケア・コーポレーション大阪本社の介護職・正社員(チャーム南いばらき)茨木市【無資格OK】求人募集(大阪府)
株式会社チャーム・ケア・コーポレーション大阪本社
- 正職員
- 大阪府茨木市東奈良3丁目16番16号 介護付有料老人ホームチャーム南いばらき (2005年9月オープン、居室数43室)
- 最寄り駅: 阪急京都線 南茨木駅/大阪モノレール 南茨木駅
- 月給237,200円~269,200円
期限:2026年06月30日
大阪府
大阪市
(株)Nineの障がい者グループホーム生活支援員(大阪市内)の正社員求人募集(大阪府阿倍野区)
株式会社Nine
- 正職員
- 大阪府大阪市阿倍野区天王寺町北2丁目4番1号 NineGardenSquare寺田町
- 最寄り駅: JR大阪環状線 寺田町駅
- 月給215,000円~300,000円
期限:2026年06月30日
滋賀県
湖南市
会社名非公開の製造管理および就労支援業務の正社員求人募集(25050-02165761)(滋賀県湖南市)
会社名非公開
- 正職員
- 滋賀県湖南市
- 月給205,420円~283,650円
期限:2026年06月30日
三重県
名張市
社会福祉法人こもはら福祉会の介護支援専門員(居宅)の正社員求人募集(三重県名張市)
社会福祉法人こもはら福祉会
- 正職員
- 三重県名張市西田原2000番地
- 最寄り駅: 近鉄大阪線 桔梗が丘駅
- 月給230,600円~275,600円
期限:2026年06月30日
三重県
明和町
アイリス南郊(株)の訪問介護職員(うららか)の正社員求人募集(三重県明和町)
アイリス南郊株式会社
- 正職員
- 三重県多気郡明和町大字有爾中1559-1 住宅型有料老人ホームうららか
- 最寄り駅: 近鉄 斎宮駅
- 月給217,000円~230,000円
期限:2026年06月30日
三重県
明和町
アイリス南郊(株)・訪問介護職員(うららか)パート・バイト求人募集(三重県明和町)
アイリス南郊株式会社
- パート・アルバイト
- 三重県多気郡明和町大字有爾中1559-1 住宅型有料老人ホームうららか
- 最寄り駅: 近鉄 斎宮駅
- 時給1,200円~1,300円
期限:2026年06月30日
静岡県
静岡市
静岡ドリームビレッジの生活支援員就労移行支援事業所清水ドリームビレッジの正社員求人募集(静岡県静岡市清水区)
静岡ドリームビレッジ
- 正職員
- 静岡県静岡市清水区万世町2―8―2 就労移行事業所清水ドリームビレッジ
- 最寄り駅: JR東海道線 清水駅
- 月給200,500円~212,000円
期限:2026年06月30日
神奈川県
横須賀市
社会福祉法人聖隷福祉事業団・介護職パート(横須賀愛光園)求人募集(神奈川県横須賀市)
社会福祉法人聖隷福祉事業団
- パート・アルバイト
- 神奈川県横須賀市武3-39-1 【横須賀愛光園】
- 最寄り駅: 「三浦海岸」または「衣笠」駅
- 時給1,310円~1,530円
期限:2026年06月30日
