会社名非公開の管理者兼サービス提供責任者/訪問介護事業所(新規開設)の正社員求人募集(10030-01638661)(群馬県みどり市)
会社名非公開
- 正職員
- 社会保険完備
- オープニング・新規オープン
- 制服貸与・ユニフォームあり
- 研修制度充実
- 研修費用負担
- 資格取得支援・キャリアアップ充実
- 車通勤・マイカー通勤可
- 高収入・高給料
| 募集職種 | 管理者兼サービス提供責任者/訪問介護事業所(新規開設) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員/フルタイム |
| 給与 | 月給270,000円~310,000円 |
| 勤務地 | 群馬県みどり市 |
| 求人番号 | 10030-01638661 |
| 有効期限 | 2026年07月31日 |
群馬県みどり市の会社名非公開では、管理者兼サービス提供責任者/訪問介護事業所(新規開設)を新規事業所設立のため 1名募集中です。この求人情報は、2026年05月01日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。
仕事内容
●新規開設予定の訪問介護事業所において管理者およびサービス提供責任者の業務をしていただきます。【管理者業務】・事業所の運営管理・職員の採用、指導、シフト管理・行政対応、各種書類作成【サービス提供責任者業務】・訪問介護計画書の作成・利用者様、ご家族、ケアマネージャーとの調整・ヘルパーの指導、シフト調整・サービス内容の管理、記録業務・訪問介護業務(必要に応じて)「介護」*業務内容は段階的に調整していきます。「変更範囲:変更なし」
必要資格・経験・年齢
| 免許・資格 |
資格なし・不要、あれば尚可:介護福祉士、あれば尚可:ホームヘルパー1級、あれば尚可:介護職員実務者研修修了者 ※必須のいずれかの資格を所持で可。 |
|---|---|
| 応募年齢 | |
| 最終学歴 | |
| 職務経験等 | あれば尚可訪問介護事業所での経験サービス提供責任者としての経験立ち上げや運営に関わった経験 |
| 自動車免許 | 必須(AT限定可) |
募集内容
| 募集職種 | 管理者兼サービス提供責任者/訪問介護事業所(新規開設) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員/フルタイム |
| 雇用形態(備考) |
試用期間
試用期間なし 3ヶ月
試用期間中の条件:同条件 雇用期間
雇用期間の定めなし
|
| 勤務地・交通 |
群馬県みどり市 転勤・異動の可能性
転勤・異動の可能性
受動喫煙防止措置事項
受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。
就業場所の従業員数
0人(パート含む)(女性0人、パート0人) |
| 給与・報酬 | 月給270,000円~310,000円 |
| 給与(内訳) |
基本給
200,000円~230,000円
定額的に支払われる手当
資格手当 10,000円~10,000円職務手当 20,000円~20,000円特別手当 40,000円~50,000円
手当等の補足
*通勤手当は、規定により算出し支給します。
|
| 昇給・賞与 |
昇給:あり 賞与:あり 昇給実績
前年度実績:あり 0.60%~1.00%(前年度実績)
賞与実績
前年度実績:あり 年2回 計 4.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 勤務時間 |
休憩時間:60分 |
| 休日等 |
*勤務表によるシフト制*就業時間のうち8時間勤務休日:その他週休二日制:毎週その他:*シフトによる 休日の実績等
年間休日:108日労働日数(月平均):21.4日 年次有給休暇日数(6ヶ月経過後):10日 |
| 待遇 |
福利厚生等
加入保険等:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
通勤手当: 福利厚生: 利用可能な設備など
マイカー通勤:可(駐車場:あり)
社宅・寮:なし 託児所等:なし その他の制度
退職金共済:未加入 退職金制度:なし 定年制:なし 再雇用制度:なし 取得実績
育児休業取得実績:該当者なし 介護休業取得実績:該当者なし 看護休暇取得実績:該当者なし |
特記事項
*制服貸与、スポーツジム無料利用の福利厚生あり。*資格取得に関する研修費の補助あり、キャリアアップを応援します。*新規開設のため、事業所の立ち上げから関わることができます。*管理者およびサービス提供責任者を兼務することができることで運営と現場の両面に携わることができ、キャリアアップにつながる環境です。*福利厚生として、ベネフィット・ステーションを導入しており、各種優待サービスの利用が可能です。*スタッフが安心して働ける環境づくりを大切にしています。「65歳以上応募可」
選考方法・応募先
| オンライン自主応募 | 受付不可 |
|---|---|
| 採用人数 | 1名募集 |
| 募集理由 | 新規事業所設立のため |
| 応募必要書類 |
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他 ※応募書類の返戻:求人者の責任にて廃棄 |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
| 選考場所 | |
| 合否通知 | 面接後14日以内 通知方法:電話 |
この求人の取得日は「2026/05/01」です。
企業・施設情報
| 会社・団体名 | 会社名非公開 |
|---|---|
| 事業内容 | 通所介護事業 居宅介護支援事業 住宅型有料老人ホーム |
| 設立日 | |
| 事業所番号 | |
| 従業員数(就業場所) | 0人(パート含む)
(女性0人、パート0人) |
| 従業員数(全体) | 33人 |
| 労働組合 | 労働組合なし |
| 就業規則 |
フルタイムの就業規則:あり
パートの就業規則:あり |
求人票情報(ハローワーク)
| 特定募集情報等提供事業番号 | 51-募-000760 |
|---|---|
| 求人の転記について | この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。 |
| 求人番号 | 10030-01638661 |
| 有効期限 | 2026年07月31日 |
| 受理安定所 | 桐生公共職業安定所 |
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- 正職員
- 千葉県館山市正木640-1 セントケア南房総
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- 月給250,500円~260,500円
