社会福祉法人サンシャイン・介護士(パート)(夜勤専従)グループホーム求人募集(兵庫県尼崎市)
社会福祉法人サンシャイン
- パート・アルバイト
- 見学OK
- 駅近(徒歩10分以内)
| 募集職種 | 介護士(パート)(夜勤専従)グループホーム |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者/パート |
| 給与 |
【その他】 1勤務(深夜割増:1,616円含む)(20,400円~20,400円) |
| 勤務地 | 兵庫県尼崎市蓬川町331-4 |
| 求人番号 | 28030-05274461 |
| 有効期限 | 2026年07月31日 |
兵庫県尼崎市の社会福祉法人サンシャインでは、介護士(パート)(夜勤専従)グループホームを 1名募集中です。この求人情報は、2026年05月11日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。
公開日:
仕事内容
◎グループホームサンプラザやすらぎにおける夜間介護業務【就業時間】16:30~10:00・定員18名2ユニット*月の夜勤回数は相談可*「副業・兼業可」!【変更範囲:変更なし】
必要資格・経験・年齢
| 免許・資格 |
資格なし・不要、あれば尚可:介護福祉士、あれば尚可:介護職員実務者研修修了者、あれば尚可:介護職員初任者研修修了者 ※必須のいずれかの資格を所持で可。 |
|---|---|
| 応募年齢 | 制限あり18歳~ 法令の規定により年齢制限がある |
| 最終学歴 | |
| 職務経験等 |
募集内容
| 募集職種 | 介護士(パート)(夜勤専従)グループホーム |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者/パート |
| 雇用形態(備考) |
試用期間
試用期間なし 6ヶ月
試用期間中の条件:同条件 雇用期間
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)6ヶ月
正社員登用の有無
正社員登用あり
過去3年間の実績:1名 契約更新の有無
あり(条件付きで更新あり)評価制度により評価し決定。
契約更新の条件
評価制度により評価し決定。
|
| 勤務地・交通 |
〒660-0081 兵庫県尼崎市蓬川町331-4 最寄り駅
阪神本線 尼崎センタープール前駅から徒歩で5分 転勤・異動の可能性
転勤・異動の可能性
受動喫煙防止措置事項
受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。
就業場所の従業員数
15人(パート含む)(女性13人、パート6人) |
| 給与・報酬 |
【その他】 1勤務(深夜割増:1,616円含む)(20,400円~20,400円) |
| 給与(内訳) |
基本給
1,174円~1,174円
定額的に支払われる手当
-
手当等の補足
賃金算出:1勤務=1,174円×16時間+割増分
|
| 昇給・賞与 |
昇給:なし 賞与:なし |
| 勤務時間 |
(1)16時30分~10時00分 休憩時間:90分 |
| 休日等 | 16時30分~翌10時(休憩90分)週1日~週2日休日:その他週休二日制:毎週 |
| 待遇 |
福利厚生等
加入保険等:労災保険
通勤手当:20,000円 福利厚生: 利用可能な設備など
マイカー通勤:不可(駐車場:)
社宅・寮:なし 託児所等:なし その他の制度
退職金共済:未加入 退職金制度:なし 定年制:なし 再雇用制度:なし 取得実績
育児休業取得実績:あり 介護休業取得実績:なし 看護休暇取得実績:なし |
特記事項
*6ヶ月経過後の年次有給休暇は法定通り*労働条件により雇用保険、社会保険に加入このような方を求めています・高齢者と接するのが好きな方・人前で何かするのが好きな方「副業可・兼業可」!お気軽に施設見学にお越しください。
選考方法・応募先
| オンライン自主応募 | 受付不可 |
|---|---|
| 採用人数 | 1名募集 |
| 応募必要書類 |
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他 ※応募書類の返戻:求人者の責任にて廃棄 ※書類送付先:兵庫県尼崎市大庄西町4丁目3-9 |
| 選考日時 | その他 |
| 選考方法 |
面接(予定1回),書類選考 書類選考後連絡 |
| 選考場所 | 〒660-0081 兵庫県尼崎市蓬川町331-4 |
| 合否通知 | 面接後10日以内 通知方法:郵送,電話 |
この求人の取得日は「2026/05/11」です。
企業・施設情報
| 会社・団体名 | 社会福祉法人サンシャイン |
|---|---|
| 所在地 | 660-0077 兵庫県尼崎市大庄西町4丁目3-9 |
| 事業内容 | 介護老人保健施設の運営・デイケアセンターの運営・グループホー ムの運営・地域包括支援センターの運営・LSA派遣事業の運営 |
| 設立日 | 平成4年 |
| 公式サイト | https://ask-sunshine.jp |
| 事業所番号 | 2803-103798-3 |
| 従業員数(就業場所) | 15人(パート含む)
(女性13人、パート6人) |
| 従業員数(全体) | 84人 |
| 労働組合 | 労働組合なし |
| 就業規則 |
フルタイムの就業規則:あり
パートの就業規則:あり |
求人票情報(ハローワーク)
| 特定募集情報等提供事業番号 | 51-募-000760 |
|---|---|
| 求人の転記について | この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。 |
| 求人番号 | 28030-05274461 |
| 有効期限 | 2026年07月31日 |
| 受理安定所 | 尼崎公共職業安定所 |
兵庫県尼崎市の介護求人
(株)TONERIKOの相談員(デイサービス)の正社員求人募集
株式会社TONERIKO
- 大分県由布市湯布院町中川806番地 「デイサービスセンター桜の庵湯布院」
- 最寄り駅: 南由布駅
- 月給215,000円~255,000円
期限:2026年07月31日
大分県
由布市
(株)TONERIKOの施設介護(由布市湯布院町・TONERIKOの丘湯布院)の正社員求人募集(大分県)
株式会社TONERIKO
- 正職員
- 大分県由布市湯布院町中川806番地 「有料老人ホームTONERIKOの丘湯布院」
- 最寄り駅: JR久大本線 南由布駅
- 月給186,000円~210,000円
期限:2026年07月31日
大分県
別府市
社会福祉法人大翔会・ヘルパー(Greenガーデン別府ヘルパーステーション)パート・バイト求人募集(大分県別府市)
社会福祉法人大翔会
- パート・アルバイト
- 大分県別府市野口元町1776番地の1
- 最寄り駅: JR日豊本線 別府駅
- 時給1,100円~1,400円
期限:2026年07月31日
大分県
別府市
社会福祉法人大翔会のヘルパー(Greenガーデン別府ヘルパーステーション)の正社員求人募集(大分県別府市)
社会福祉法人大翔会
- 正職員
- 大分県別府市野口元町1776番地の1
- 最寄り駅: JR日豊本線 別府駅
- 月給184,300円~217,300円
期限:2026年07月31日
大分県
由布市
(医)福寿会の介護職員(介護福祉士/老健ゆふいん風香)の正社員求人募集(大分県由布市)
医療法人福寿会
- 正職員
- 大分県由布市湯布院町川南280 「介護老人保健施設ゆふいん風香」
- 最寄り駅: JR久大本線 由布院駅
- 月給196,000円~256,000円
期限:2026年07月31日
大分県
大分市
(株)ローカルトレインの介護職住宅型有料老人ホームグランドステーション迫準社員求人募集(大分県大分市)
株式会社ローカルトレイン
- 準社員
- 大分県大分市大字迫1294-1 「住宅型有料老人ホームグランドステーション迫」
- 最寄り駅: JR日豊本線 鶴崎駅
- 月給185,000円~190,000円
期限:2026年07月31日
大分県
大分市
デイサービスセンター・有料老人ホームぽっぽっぽはとぽっぽの介護職員の正社員求人募集(大分県大分市)
デイサービスセンター・有料老人ホーム ぽっぽっぽはとぽっぽ
- 正職員
- 大分県大分市大字廻栖野字田吹原3231番地45
- 最寄り駅: JR九大本線 豊後国分駅
- 月給181,500円~240,000円
期限:2026年07月31日
大分県
大分市
(医)鶴友会の介護士(メディトデピアこがデイケア)の正社員求人募集(大分県大分市)
医療法人鶴友会
- 正職員
- 大分県大分市南鶴崎2丁目6-22 「老人保健施設メディトピアこが」
- 最寄り駅: JR日豊本線 鶴崎駅
- 月給289,500円~312,000円
期限:2026年07月31日
大分県
大分市
(医)進修会・事務職/介護保険サービスセンターおおつかパート・バイト求人募集(大分県大分市)
医療法人進修会
- パート・アルバイト
- 大分県大分市浜町東3組 「介護保険サービスセンターおおつか」
- 最寄り駅: JR大分駅
- 時給1,200円~1,200円
期限:2026年07月31日
大分県
大分市
(医)進修会・介護支援専門員(介護保険サービスセンターおおつか)パート・バイト求人募集(大分県大分市)
医療法人進修会
- パート・アルバイト
- 大分県大分市浜町東3組 「介護保険サービスセンターおおつか」
- 最寄り駅: JR大分駅
- 時給1,350円~1,350円
期限:2026年07月31日
