(株)フォレストケアのサービス提供責任者(垂水区)契約社員年度ごとの1年更新求人募集(兵庫県神戸市)

株式会社フォレストケア

契約職員
社会保険完備
託児所あり
賞与・ボーナスあり
車通勤・マイカー通勤可

令和4年春に事務所内の改装しており、職場環境をより快適に。

募集職種	サービス提供責任者(垂水区)
雇用形態	正社員以外／フルタイム／契約社員　年度ごとの１年更新
給与	月給260,000円～260,000円
勤務地	兵庫県神戸市: (1)垂水区旭が丘2丁目3-2『フォレストケア』 (2)垂水区神陵台2丁目3-28『フォレストケア垂水西』 (3)垂水区つつじが丘4丁目8-1『フォレストケア垂水東』
求人番号	28010-14806361
有効期限	2026年08月31日

応募方法

兵庫県神戸市の株式会社フォレストケアでは、サービス提供責任者(垂水区)を増員のため 2名募集中です。この求人情報は、2026年06月04日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。

公開日: 2026年6月5日

仕事内容

(主な担当業務)訪問介護におけるサービス提供責任者業務※毎月の勉強会、経験豊富なサービス提供責任者(4名)の同行訪問で、未経験者も安心して働けます。※正社員登用あり(正社員登用後、退職金制度あります)業務の変更範囲:会社の定める業務

令和4年春に事務所内の改装しており、職場環境をより快適に。介護ソフトの活用やクラウドのストレージサービスを利用することでペーパーレスを推進しています。小さなお子様がいらしゃる方もグループ内施設に託児所がありますので安心して働けます。主要公共交通機関(JR・山陽電車)から近いため、JR等沿線にお住まい ...続きを読む令和4年春に事務所内の改装しており、職場環境をより快適に。介護ソフトの活用やクラウドのストレージサービスを利用することでペーパーレスを推進しています。小さなお子様がいらしゃる方もグループ内施設に託児所がありますので安心して働けます。主要公共交通機関(JR・山陽電車)から近いため、JR等沿線にお住まいの方にもおすすめです。

訪問介護

必要資格・経験・年齢

免許・資格	必須：介護福祉士介護福祉士
応募年齢
最終学歴
職務経験等
自動車免許	あれば尚可（ＡＴ限定可）
PCスキル	簡単なパソコン入力ができれば可

未経験可・初心者歓迎正職員登用あり特定処遇改善加算あり経験者歓迎・優遇

応募方法

募集内容

募集職種	サービス提供責任者(垂水区) サービス提供責任者（サ責）事務職・介護事務訪問介護員・ヘルパー
雇用形態	正社員以外／フルタイム／契約社員　年度ごとの１年更新契約職員
雇用形態（備考）	試用期間試用期間なし　3ヶ月試用期間中の条件：同条件雇用期間雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）正社員登用の有無正社員登用あり過去3年間の実績：5名契約更新の有無あり（原則更新）
勤務地・交通	〒655-0033 兵庫県神戸市：（1）垂水区旭が丘2丁目3－2『フォレストケア』（2）垂水区神陵台2丁目3－28『フォレストケア垂水西』（3）垂水区つつじが丘4丁目8－1『フォレストケア垂水東』転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数 53人（パート含む）（女性51人、パート41人）
給与・報酬	月給260,000円～260,000円年収300万円以上給料25万円以上
給与（内訳）	基本給 190,000円～190,000円定額的に支払われる手当職務手当 10,000円～10,000円資格手当 10,000円～10,000円処遇支援手当 50,000円～50,000円手当等の補足 *処遇改善加算金、特定処遇改善加算金別途一時金支給あり
昇給・賞与	昇給：あり賞与：あり昇給実績前年度実績：あり　1月あたり1,000円～（前年度実績）賞与実績前年度実績：あり　年1回計 2.00ヶ月分(前年度実績)
勤務時間	(1)8時30分～17時30分休憩時間：60分時間外労働：あり 3時間
休日等	休日:日曜日,その他週休二日制:毎週その他:シフト制日曜日及び他1日月1回程度日曜日出勤あり(振替休日にて対応)夏季休暇(2日)*冬季休暇(3日) 休日の実績等年間休日：111日労働日数（月平均）：21.1日年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日シフト制年間休日110日以上週休2日制
待遇	福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：30,000円福利厚生：利用可能な設備などマイカー通勤：可（駐車場：あり）社宅・寮：なし託児所等：あり　利用料７００円／日（旭が丘事業所のみ）その他の制度退職金共済：未加入退職金制度：なし　定年制：なし再雇用制度：なし　取得実績育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：なし看護休暇取得実績：なし

社会保険完備託児所あり賞与・ボーナスあり車通勤・マイカー通勤可

特記事項

※正社員への転換後は(5年経過)退職金制度の適用有。※社員食堂完備(6,720円/月)※旭が丘のみ※マイカー通勤可(駐車代無料)※処遇改善加算金、特定処遇改善加算金(年2回4月/7月)令和3年度入社1年目年収支給実績:395万円以上・「フォレストケア」では明石海峡大橋が一望できる社員食堂があります。また、休憩室では複数のマッサージ機器があり、ゆっくり休憩ができます。・小さなお子様がおられる方も「託児所」があるので、安心して働ける環境です。・有馬温泉保養施設(優待券)≪応募にはハローワークの紹介状が必要です≫

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応募方法

選考方法・応募先

オンライン自主応募	受付不可
採用人数	2名募集
募集理由	増員のため
応募必要書類	ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他 ※応募書類の返戻：あり
選考日時	随時
選考方法	面接（予定2回）
選考場所	〒655-0033 兵庫県神戸市垂水区旭が丘2丁目3－2 「フォレストケア」
合否通知	面接後5日以内通知方法：電話

内容の修正・取り下げ依頼

この求人の取得日は「2026/06/04」です。

当サイト「ハローワーク介護求人」は、厚生労働省が管轄する「特定募集情報等提供事業（51-募-000760）」の届出を行い、運営しております。介護職等の方々が、ハローワーク求人をより探しやすく、また自身をアピールしやすくするために、サイトを運営しています。
掲載にご賛同いただけない事業者様におかれましては、お手数ですが、掲載取り下げのご依頼をお願いいたします。
なお、ハローワークインターネットサービスに掲載中の求人情報が変更されているにもかかわらず、当サイト上の情報が更新されていない場合は、修正依頼をお願いいたします。

※掲載取り下げの依頼は、公式のメールアドレスを入力してください。

※フリーメールアドレスでは、依頼の確認ができない場合があります。

※ご依頼から最大で3営業日ほどお時間がかかる場合がございます。

※基本的にご連絡・ご返信は行っておりません。

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個人情報保護方針を確認のうえ、

企業・施設情報

会社・団体名	株式会社フォレストケア
所在地	655-0033 兵庫県神戸市垂水区旭が丘2丁目3－2
事業内容	垂水区内で、訪問介護（３事業所）、通所介護、居宅介護支援の介護保険事業を行い、毎月のべ６００名を超えるご利用者にサービスを提供しています。
設立日	平成17年
事業所番号	2801-123779-2
従業員数（就業場所）	53人（パート含む）（女性51人、パート41人）
従業員数（全体）	130人
労働組合	労働組合なし
就業規則	フルタイムの就業規則：ありパートの就業規則：あり

「株式会社フォレストケア」が気になる方へ
応募前に比較しておきませんか？

「株式会社フォレストケア」への応募を検討している方も、応募前に他の介護求人と比較してみることをおすすめします。 求人選びで後悔しないためには比較が大切です。 まずは希望条件を伝えて、紹介できる求人があるか確認してみましょう。

求人票情報（ハローワーク）

特定募集情報等提供事業番号	51-募-000760
求人の転記について	この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。
求人番号	28010-14806361
有効期限	2026年08月31日
受理安定所	神戸公共職業安定所