エフィラグループ(株)リハビリ型デイサービスクララ本厚木の【リハビリサポート】介護資格不要!※運転必須(本厚木)の正社員求人募集(神奈川県厚木市)

エフィラグループ株式会社リハビリ型デイサービスクララ本厚木

正職員
社会保険完備
子育て支援・ママ活躍中
研修制度充実
託児所あり
資格取得支援・キャリアアップ充実
車通勤・マイカー通勤可
退職金制度あり
駅近（徒歩10分以内）
高収入・高給料

◆神奈川に根ざし、地域社会と共に成長する仲間を募集します◆「全国展開」よりも「地域密着」。

募集職種	【リハビリサポート】介護資格不要!※運転必須(本厚木)
雇用形態	正社員／フルタイム
給与	月給260,000円～340,000円
勤務地	神奈川県厚木市旭町5-43-7サンライトAONE1階
求人番号	14100-02987661
有効期限	2026年06月30日

応募方法

神奈川県厚木市のエフィラグループ株式会社リハビリ型デイサービスクララ本厚木では、【リハビリサポート】介護資格不要!※運転必須(本厚木)を 1名募集中です。この求人情報は、2026年04月01日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。

公開日: 2026年4月3日

仕事内容

【レクレーションなどがなく機能訓練に特化したデイサービス】■健康チェック(血圧、脈拍、体温)■機能訓練(体操、リハビリマシン補助)■送迎(厚木市内、ミニバン運転※運転業務必須)■書類作成(お便りや掲示物の作成など)■ケアマネジャーさんとの連絡電話対応☆福祉関係経験や資格がなくても興味があれば大歓迎☆資格取得支援もありますし、有資格者のサポートから始めていただくのでご安心ください。★中途採用説明会も行っています→https://efila.co.jp/recruit_top/blog/【変更範囲】法人の定める業務

◆神奈川に根ざし、地域社会と共に成長する仲間を募集します◆「全国展開」よりも「地域密着」。私たちは、この神奈川県という土地に深く根ざし、地域のお客様一人ひとりに寄り添うサービスを提供することを目指しています。地域社会に貢献し、豊かにすることに情熱を燃やせる仲間を募集しています。◆ライフスタイルに合わ ...続きを読む ◆神奈川に根ざし、地域社会と共に成長する仲間を募集します◆「全国展開」よりも「地域密着」。私たちは、この神奈川県という土地に深く根ざし、地域のお客様一人ひとりに寄り添うサービスを提供することを目指しています。地域社会に貢献し、豊かにすることに情熱を燃やせる仲間を募集しています。◆ライフスタイルに合わせた多様な働き方ができる◆フルタイムやパートタイムなど、あなたのライフスタイルに合わせた働き方を見つけるチャンスがあります。パートタイムからフルタイムへの変更も柔軟に対応しておりますのでご相談ください。◆入社の決め手は働いている人たちの人柄の良さ◆私たちは、従業員一人ひとりが安心して長く働けるよう、穏やかで協力的な職場環境づくりを何よりも重視しています。困った時は助け合うのが当たり前。チーム全体で業務に取り組むので一人で抱え込むことはありません。

デイサービス（通所介護）

必要資格・経験・年齢

免許・資格	資格なし・不要無資格・資格なしOK
応募年齢	制限あり～59歳定年を上限
最終学歴
職務経験等
自動車免許	必須（ＡＴ限定可）

転職支援金・支度金制度あり

応募方法

募集内容

募集職種	【リハビリサポート】介護資格不要!※運転必須(本厚木) 訪問介護員・ヘルパー
雇用形態	正社員／フルタイム正職員
雇用形態（備考）	試用期間試用期間なし　6ヶ月試用期間中の条件：同条件雇用期間雇用期間の定めなし
勤務地・交通	〒243-0014 神奈川県厚木市旭町5－43－7サンライトＡＯＮＥ1階神奈川県厚木市最寄り駅小田急線　本厚木駅から徒歩で7分転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性あり神奈川県内での転勤可能性あり受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数 7人（パート含む）（女性2人、パート1人）
給与・報酬	月給260,000円～340,000円年収300万円以上年収400万円以上給料25万円以上給料30万円以上
給与（内訳）	基本給 216,825円～216,825円定額的に支払われる手当業務手当 39,000円～67,000円
昇給・賞与	昇給：あり賞与：なし昇給実績前年度実績：あり　1月あたり0円～3,726円（前年度実績）
勤務時間	(1)8時00分～17時00分 (2)9時00分～18時00分 (3)8時30分～17時30分休憩時間：60分時間外労働：あり 10時間
休日等	実働8時間程度/シフト制月平均労働時間173時間(1)～(3)はシフト例他にもシフト有休日:その他週休二日制:その他その他:4週8休/シフト制/年末年始休日の実績等年間休日：107日労働日数（月平均）：21.5日年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日 8時間勤務シフト制週休2日制
待遇	福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：30,000円福利厚生：■家族利用手当■サークル活動支援制度■スポーツ観戦チケット配布■社員紹介制度■永年勤続手当■退職金制度■結婚・出産祝い金■バレンタイン・お歳暮・お中元等贈り物禁止ルール■パワハラ禁止ルール■副業可■職場相談窓口■健康診断■インフルエンザ予防接種補助制度■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) 利用可能な設備などマイカー通勤：可（駐車場：なし）社宅・寮：なし託児所等：あり　０～２歳無料利用可（一部の時間無料対象外　空きがない場合有）その他の制度退職金共済：未加入退職金制度：あり　5年以上定年制：あり一律 60歳再雇用制度：あり　上限 70歳まで取得実績育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：該当者なし看護休暇取得実績：該当者なし

社会保険完備子育て支援・ママ活躍中研修制度充実託児所あり資格取得支援・キャリアアップ充実車通勤・マイカー通勤可退職金制度あり駅近（徒歩10分以内）高収入・高給料

特記事項

☆★2025年12月22日に本社は下記住所に移転しました★☆横浜市港北区新横浜3-2-3エピックタワー新横浜19階【JR新横浜駅北口、地下鉄新横浜駅3、6番出口から徒歩6分】【福利厚生】入社祝い金(規定有)/給与改定年2回/ガソリン・駐車場代補助/各種研修制度/資格取得支援/職場相談窓口/健康診断/インフルエンザ予防接種補助制度*車・バイク・自転車通勤:可(駐車・駐輪場自己契約、料金は支払規定あり)♯仕事と子育てが両立しやすい求人学校行事等相談可/発熱等の突発的な休みへの対応半日単位での有給休暇利用可*自社保育園(ぴーまん保育園)の空き状況は下記ページのお問い合わせフォームよりお問い合わせください。「その他・特筆事項等」に「クララ本厚木にて就業希望」とご記載下さい。→https://www.pman-hoiku.com/☆☆応募の際は、ハローワークの紹介状が必要です☆☆

応募方法

選考方法・応募先

オンライン自主応募	受付不可
採用人数	1名募集
応募必要書類	ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄 ※書類送付先：神奈川県横浜市港北区新横浜3－2－3 エピックタワー新横浜19階エフィラグループ株式会社本社
選考日時	随時
選考方法	面接（予定2回），書類選考
選考場所	〒222-0033 神奈川県横浜市港北区新横浜3－2－3 エピックタワー新横浜19階エフィラグループ株式会社本社
合否通知	面接後7日以内通知方法：郵送，電話，Ｅメール

内容の修正・取り下げ依頼

この求人の取得日は「2026/04/01」です。

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個人情報保護方針を確認のうえ、

企業・施設情報

会社・団体名	エフィラグループ株式会社リハビリ型デイサービスクララ本厚木
所在地	243-0014 神奈川県厚木市旭町5－43－7　サンライトＡＯＮＥ1階
事業内容	「クララ」は、リハビリに特化した半日型のデイサービスです。午前午後、それぞれで１８名定員で、ご利用者さまの運動力向上・自立支援の支援を行います。
設立日	平成23年
公式サイト	https://efila.co.jp/
事業所番号	1410-620418-1
従業員数（就業場所）	7人（パート含む）（女性2人、パート1人）
従業員数（全体）	916人
労働組合	労働組合なし
就業規則	フルタイムの就業規則：ありパートの就業規則：あり

求人票情報（ハローワーク）

特定募集情報等提供事業番号	51-募-000760
求人の転記について	この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。
求人番号	14100-02987661
有効期限	2026年06月30日
受理安定所	厚木公共職業安定所