小田デイサービス管理者候補/川崎市川崎区正社員|(株)ふるさと|月給200,000円～200,000円(神奈川県)

株式会社ふるさと

正職員
社会保険完備
オンライン自主応募可
研修制度充実
車通勤・マイカー通勤可
退職金制度あり

2016年に長谷工グループに仲間入りしました。

募集職種	小田デイサービス管理者候補/川崎市川崎区
雇用形態	正社員／フルタイム
給与	月給286,750円～296,750円
勤務地	神奈川県川崎市川崎区小田4-33-4 当社施設デイサービスふるさと小田小田栄駅より徒歩10分または小田六丁目バス停下車徒歩3分
求人番号	14040-04470461
有効期限	2026年05月31日

応募方法

神奈川県川崎市の株式会社ふるさとでは、小田デイサービス管理者候補/川崎市川崎区を増員のため 1名募集中です。この求人情報は、2026年03月06日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。

公開日: 2026年3月10日

仕事内容

認知症デイサービス(定員12名)における管理運営業務やご利用者様への介護業務全般のお仕事です。介助、送迎業務(運転および添乗)、スタッフのマネジメント、スタッフの教育、PC事務作業、居宅介護支援事業所への営業など施設運営全般をお願いします。日々の勤務でご経験を積んでいただき、おおよそ半年での管理者登用を目指していただきます。【業務の変更範囲:会社の定める業務】

2016年に長谷工グループに仲間入りしました。株式会社ふるさとは、今すぐ介護が必要な認知症高齢者の方々をお迎えして、ご利用者様には笑顔を、ご家族様には安心を届けたい。私たちはそんな願いから生まれた認知症対応型のデイサービスです。ご利用者様とそのご家族様に安心してご利用いただくために、「ふるさとで快適 ...続きを読む 2016年に長谷工グループに仲間入りしました。株式会社ふるさとは、今すぐ介護が必要な認知症高齢者の方々をお迎えして、ご利用者様には笑顔を、ご家族様には安心を届けたい。私たちはそんな願いから生まれた認知症対応型のデイサービスです。ご利用者様とそのご家族様に安心してご利用いただくために、「ふるさとで快適にお過ごしいただくにはどうしたら良いか」をスタッフそれぞれが日々考え、取り組んでいます。どうしたら、もっと楽しんでいただけるだろう。どうしたら、美味しく食事をしていただけるだろう。ご家族様が心穏やかに日常生活を送るために、私たちはどんなお手伝いができるだろう。それらを考え、一つひとつ丹念に行っていただける方を募集しています。充実した福利厚生や研修制度も用意しており、未経験の方でも一緒に学び、成長できる環境です。経験者の方も今までの経験を生かし、更なるステップアップも可能です。ふるさとで「ぬくもりが伝わる、家族のような介護」をしてみませんか?

居宅介護支援デイサービス（通所介護）

必要資格・経験・年齢

免許・資格	必須：介護福祉士日本語を母語としない方は日本語能力試験JLPT:N2以上介護福祉士
応募年齢	制限あり～64歳定年を上限
最終学歴	不問
職務経験等	必須介護施設で常勤(みなされるもの含む)勤務経験2年半以上
自動車免許	必須（ＡＴ限定可）
歓迎の資格・スキル	介護施設で常勤(みなされるもの含む)勤務経験2年半以上

未経験可・初心者歓迎正職員登用あり経験者歓迎・優遇

応募方法

募集内容

募集職種	小田デイサービス管理者候補/川崎市川崎区事務職・介護事務管理者・候補
雇用形態	正社員／フルタイム正職員
雇用形態（備考）	試用期間試用期間なし　3ヶ月試用期間中の条件：同条件雇用期間雇用期間の定めなし
勤務地・交通	〒210-0846 神奈川県川崎市川崎区小田4－33－4 当社施設デイサービスふるさと小田小田栄駅より徒歩10分または小田六丁目バス停下車徒歩3分転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性ありご自宅から１時間前後の圏内で施設間異動があります。受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数 22人（パート含む）（女性16人、パート6人）
給与・報酬	月給286,750円～296,750円年収300万円以上給料25万円以上
給与（内訳）	基本給 200,000円～200,000円定額的に支払われる手当管理者候補手当 10,000円～20,000円運転手当 7,500円～7,500円処遇改善手当 69,250円～69,250円手当等の補足・時間外手当別途支給・月給は経験・能力を考慮の上、決定します
昇給・賞与	昇給：あり賞与：あり昇給実績前年度実績：あり　1月あたり0円～9,000円（前年度実績）賞与実績前年度実績：あり　年2回計 2.00ヶ月分(前年度実績)
勤務時間	(1)8時15分～17時15分休憩時間：60分時間外労働：あり 15時間
休日等	シフトにより多少前後する可能性があります。休日:その他週休二日制:毎週その他:シフト制週休2日夏季・年末年始休暇各4日間休日の実績等年間休日：112日労働日数（月平均）：21.0日年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日シフト制年間休日110日以上週休2日制
待遇	福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：福利厚生：・有給休暇取得促進の取り組みとして1時間単位で柔軟に取得が可能です。・長谷工グループ従業員持株会に加入できます。・保養所利用可能(蓼科ブランシエラリゾート、湯河原、熱海、南紀白浜、湯布院等)。・インフルエンザ予防接種補助。・提携整骨院にて無料で施術を受けられます(利用上限無し)。利用可能な設備などマイカー通勤：可（駐車場：なし）社宅・寮：なし託児所等：なし　その他の制度退職金共済：未加入退職金制度：あり　5年以上定年制：あり一律 65歳再雇用制度：あり　上限 70歳まで取得実績育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：あり看護休暇取得実績：あり

社会保険完備オンライン自主応募可研修制度充実車通勤・マイカー通勤可退職金制度あり

特記事項

☆弊社は長谷工のグループ会社です。横浜市・川崎市に40以上の施設を展開しています。☆半年間の研修期間は、川崎・横浜市内各所にある社内認定された研修事業所でご経験を積んでいただきます。☆「ぬくもりが伝わる家族のような介護」私たちは小さな施設だからできる手厚い介護を目指しています。充実した人員配置でご利用者様一人一人を大切にするよう心がけています。☆マイカー通勤ご希望の方はご相談ください。*詳細やご不明な点はお気軽にお問い合わせください。【オンライン自主応募可:自主応募の場合は紹介状を不要とする】

応募方法

選考方法・応募先

オンライン自主応募	受付可
採用人数	1名募集
募集理由	増員のため
応募必要書類	ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書 ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄 ※書類送付先：神奈川県川崎市幸区大宮町15番1小森山ビル5階
選考日時	随時
選考方法	面接（予定2回），書類選考
選考場所	〒212-0014 神奈川県川崎市幸区大宮町15番1小森山ビル5階
合否通知	面接後7日以内通知方法：郵送，電話，Ｅメール

内容の修正・取り下げ依頼

この求人の取得日は「2026/03/06」です。

当サイト「ハローワーク介護求人」は、厚生労働省が管轄する「特定募集情報等提供事業（51-募-000760）」の届出を行い、運営しております。介護職等の方々が、ハローワーク求人をより探しやすく、また自身をアピールしやすくするために、サイトを運営しています。
掲載にご賛同いただけない事業者様におかれましては、お手数ですが、掲載取り下げのご依頼をお願いいたします。
なお、ハローワークインターネットサービスに掲載中の求人情報が変更されているにもかかわらず、当サイト上の情報が更新されていない場合は、修正依頼をお願いいたします。

※掲載取り下げの依頼は、公式のメールアドレスを入力してください。

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※ご依頼から最大で3営業日ほどお時間がかかる場合がございます。

※基本的にご連絡・ご返信は行っておりません。

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個人情報保護方針を確認のうえ、

企業・施設情報

会社・団体名	株式会社ふるさと
所在地	212-0014 神奈川県川崎市幸区大宮町15番1　小森山ビル5階
事業内容	認知症対応型小規模デイサービスの運営
設立日	平成13年
公式サイト	http://www.furusato.net
事業所番号	1404-622420-9
従業員数（就業場所）	22人（パート含む）（女性16人、パート6人）
従業員数（全体）	513人
労働組合	労働組合なし
就業規則	フルタイムの就業規則：ありパートの就業規則：あり

求人票情報（ハローワーク）

特定募集情報等提供事業番号	51-募-000760
求人の転記について	この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。
求人番号	14040-04470461
有効期限	2026年05月31日
受理安定所	川崎公共職業安定所