(株)栄喜の生活相談員介護職員(デイサービスありていプラス)の正社員求人募集(神奈川県相模原市南区)

株式会社栄喜

正職員
社会保険完備
オンライン自主応募可
子育て支援・ママ活躍中
有給消化率高め
研修制度充実
車通勤・マイカー通勤可

相模原市内で複数の通所介護事業、訪問看護事業、グループホームを展開する株式会社栄喜が運営を行なっています。

募集職種	生活相談員介護職員(デイサービスありていプラス)
雇用形態	正社員／フルタイム
給与	月給230,000円～265,000円
勤務地	神奈川県相模原市南区大野台5丁目25-21 当社「デイサービスありていプラス」
求人番号	14090-03670361
有効期限	2026年05月31日

応募方法

神奈川県相模原市の株式会社栄喜では、生活相談員介護職員(デイサービスありていプラス)を増員のため 1名募集中です。この求人情報は、2026年03月04日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。

公開日: 2026年3月6日

仕事内容

〇地域密着型デイサービスでの生活相談員業務全般・食事、入浴、送迎などのデイサービス業務全般・通所介護計画書の作成・担当者会議の出席・その他書類作成、相談業務・管理業務補佐・教育*デイサービス定員約13名変更の範囲:会社の定める業務

相模原市内で複数の通所介護事業、訪問看護事業、グループホームを展開する株式会社栄喜が運営を行なっています。人材の育成と定着に力を入れ、職員全員が幸せになることで、質の良いサービスを提供できると考えています。利用者様のありのままを受け入れ、自分らしく安心して過ごしていただけることを理念としております。 ...続きを読む相模原市内で複数の通所介護事業、訪問看護事業、グループホームを展開する株式会社栄喜が運営を行なっています。人材の育成と定着に力を入れ、職員全員が幸せになることで、質の良いサービスを提供できると考えています。利用者様のありのままを受け入れ、自分らしく安心して過ごしていただけることを理念としております。地域密着型デイサービスありていプラスは、1日最大13名のご利用者様をお迎えして、お一人お一人の個性やライフスタイルを尊重できるようサポートしております。また、実際の暮らしに繋がるようなプログラムに基づきケアを行なっております。施設は平家の戸建てとなっており、レトロな雰囲気です。施設前には広くスペースがあり、花壇でお花のお手入れをしたり、周囲にはお散歩コースがたくさんあります。私たちの想いに共感してくださる方のご応募をお待ちしております。

訪問看護グループホーム（共同生活介護）デイサービス（通所介護）地域密着型通所介護

必要資格・経験・年齢

免許・資格	必須：介護職員初任者研修修了者、あれば尚可：介護職員実務者研修修了者、あれば尚可：介護福祉士 ※必須のいずれかの資格を所持で可。介護福祉士介護職員初任者研修
応募年齢	制限あり～64歳定年を上限
最終学歴	不問
職務経験等	必須介護職経験2年以上(生活相談員の経験あれば尚可)
自動車免許	必須（ＡＴ限定可）
歓迎の資格・スキル	介護職経験2年以上(生活相談員の経験あれば尚可)
PCスキル	簡単な入力作業

応募方法

募集内容

募集職種	生活相談員介護職員(デイサービスありていプラス) 介護職・ケアワーカー生活相談員・ソーシャルワーカー
雇用形態	正社員／フルタイム正職員
雇用形態（備考）	試用期間試用期間なし　3か月試用期間中の条件：同条件雇用期間雇用期間の定めなし
勤務地・交通	〒252-0331 神奈川県相模原市南区大野台5丁目25－21 当社「デイサービスありていプラス」神奈川県相模原市最寄り駅ＪＲ横浜線　古淵駅から徒歩で20分転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性なし受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数 8人（パート含む）（女性6人、パート5人）
給与・報酬	月給230,000円～265,000円年収300万円以上給料25万円以上
給与（内訳）	基本給 215,000円～240,000円定額的に支払われる手当資格手当 10,000円～15,000円役職手当 5,000円～10,000円手当等の補足【ベースアップ手当:6,600～7,800円】(※継続勤務・能力等による)
昇給・賞与	昇給：あり賞与：あり昇給実績前年度実績：あり　1月あたり1,000円～5,000円（前年度実績）賞与実績前年度実績：あり　年2回計 1.40ヶ月分(前年度実績)
勤務時間	(1)8時30分～17時30分休憩時間：60分時間外労働：あり 10時間
休日等	休日:日曜日,その他週休二日制:毎週その他:日曜他1日休み(シフトによる)年末年始休暇12/31～1/3 休日の実績等年間休日：115日労働日数（月平均）：20.8日年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日シフト制年間休日110日以上週休2日制
待遇	福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：30,000円福利厚生：年末年始休暇4日・特別休暇6日付与通勤費上限3万円/月ユニフォーム貸与資格取得制度あり介護・育児休暇制度(両立支援制度)ありインフルエンザ予防接種料助成定期健康診断受診補助(年1度、夜勤勤務者年2回) 利用可能な設備などマイカー通勤：可（駐車場：あり）社宅・寮：なし託児所等：なし　その他の制度退職金共済：未加入退職金制度：なし　定年制：あり一律 65歳再雇用制度：あり　上限 70歳まで取得実績育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：あり看護休暇取得実績：あり

社会保険完備オンライン自主応募可子育て支援・ママ活躍中有給消化率高め研修制度充実車通勤・マイカー通勤可

特記事項

マイカー通勤の駐車場代は無料です。地域密着型デイサービスでの生活相談員のお仕事です。定員13名のため、ゆっくりと利用者様に関わることができます。「ありてい」とは、ありのままでいること。利用者様だけでなく、従業員もライフワークを大切に、ありのままで働けるようサポートします。残業はほぼなし。有給消化率90%以上。さらに当社独自の特別休暇(有給)を利用し長期休暇も取得可能。(特別休暇は最大年6日付与)子育て世代も活躍しています。E-ランニング研修、スキルアップ応援します。(受講費用等会社負担)「オンライン自主応募可」「オンライン自主応募の方は紹介状不要」

応募方法

選考方法・応募先

オンライン自主応募	受付可
採用人数	1名募集
募集理由	増員のため
応募必要書類	ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書 ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄
選考日時	随時
選考方法	面接（予定1回）
選考場所	〒252-0331 神奈川県相模原市南区大野台5－25－24 ファミネス大野台Ｂ103
合否通知	面接後7日以内通知方法：求職者マイページに連絡，電話，Ｅメール

内容の修正・取り下げ依頼

この求人の取得日は「2026/03/04」です。

当サイト「ハローワーク介護求人」は、厚生労働省が管轄する「特定募集情報等提供事業（51-募-000760）」の届出を行い、運営しております。介護職等の方々が、ハローワーク求人をより探しやすく、また自身をアピールしやすくするために、サイトを運営しています。
掲載にご賛同いただけない事業者様におかれましては、お手数ですが、掲載取り下げのご依頼をお願いいたします。
なお、ハローワークインターネットサービスに掲載中の求人情報が変更されているにもかかわらず、当サイト上の情報が更新されていない場合は、修正依頼をお願いいたします。

※掲載取り下げの依頼は、公式のメールアドレスを入力してください。

※フリーメールアドレスでは、依頼の確認ができない場合があります。

※ご依頼から最大で3営業日ほどお時間がかかる場合がございます。

※基本的にご連絡・ご返信は行っておりません。

必須お問い合わせ項目

内容の修正のご依頼求人の取り下げ依頼その他のご依頼

必須団体名・企業名・屋号

必須ご担当者名・お名前

必須メールアドレス

任意電話番号

必須お問い合わせ内容の詳細

※確認画面はございません。
再度、お手数ですがご確認ください。

個人情報保護方針を確認のうえ、

企業・施設情報

会社・団体名	株式会社栄喜
所在地	252-0331 神奈川県相模原市南区大野台5－25－24 ファミネス大野台Ｂ103
事業内容	地域密着型デイサービス、リハビリ専門デイサービス訪問看護、居宅介護支援事業所、認知症対応型グループホーム
設立日	平成25年
公式サイト	eiki-corp.com
事業所番号	1409-616981-2
従業員数（就業場所）	8人（パート含む）（女性6人、パート5人）
従業員数（全体）	98人
労働組合	労働組合なし
就業規則	フルタイムの就業規則：ありパートの就業規則：あり

求人票情報（ハローワーク）

特定募集情報等提供事業番号	51-募-000760
求人の転記について	この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。
求人番号	14090-03670361
有効期限	2026年05月31日
受理安定所	相模原公共職業安定所