(株)五力のサービス提供責任者(ヘルパーステーションごりき)の正社員求人募集(京都府京都市右京区)

株式会社五力

正職員
社会保険完備
子育て支援・ママ活躍中
研修制度充実
見学OK
資格取得支援・キャリアアップ充実
退職金制度あり
高収入・高給料

働きやすさと教育を重視した運営を行っています。

募集職種	サービス提供責任者(ヘルパーステーションごりき)
雇用形態	正社員／フルタイム
給与	月給275,000円～315,000円
勤務地	京都府京都市右京区西京極午塚町96-8 『ヘルパーステーションごりき』
求人番号	26010-01996361
有効期限	2026年03月31日

応募方法

京都府京都市の株式会社五力では、サービス提供責任者(ヘルパーステーションごりき)を増員のため 1名募集中です。この求人情報は、2026年01月20日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。

公開日: 2026年1月21日

仕事内容

訪問介護・居宅介護支援事業所でのお仕事です・サービス担当者会議への参加・訪問介護計画書の作成等の事務作業・利用者様の定期訪問、ヘルパー業務・登録ヘルパーへの仕事紹介、現地指導※利用者様250名(高齢者200名、障がい者15名)※ホームヘルパー45名(うちサービス提供責任者7名)※60歳以上のご応募も相談可。賃金等の条件面は変わりません【きょうと福祉人材育成認証制度〈宣言〉事業所】仕事内容の変更範囲:変更無し

働きやすさと教育を重視した運営を行っています。五力では、子育て中の方にも学校行事を考慮するなどのシフト組みを行います。また、正社員としてバリバリ働いて頂けるよう、今後も継続して環境整備に力を入れていきます。教育では、外部講師を招くなどした毎月の社内研修に加え、サービス管理責任者などの資格取得支援制度 ...続きを読む働きやすさと教育を重視した運営を行っています。五力では、子育て中の方にも学校行事を考慮するなどのシフト組みを行います。また、正社員としてバリバリ働いて頂けるよう、今後も継続して環境整備に力を入れていきます。教育では、外部講師を招くなどした毎月の社内研修に加え、サービス管理責任者などの資格取得支援制度もあります。日々高度化していく介護スキルに対応できる人材を育てていきます。ー企業理念ー活動を通して会社に関わる全ての人に五大力が授かり、心豊かな社会を実現する五大力とは・・・仏教用語で、【体力】【智力】【財力】【福力】【寿力】企業理念を元に活動しています。理念を元にチームとして共に働いて下さる方を募集しています。

居宅介護支援訪問介護

必要資格・経験・年齢

免許・資格	必須：介護福祉士バイクまたは原付に乗れること必須介護福祉士
応募年齢	制限あり～59歳定年を上限
最終学歴	不問
職務経験等	必須サービス提供責任者経験
自動車免許	あれば尚可（ＡＴ限定可）
歓迎の資格・スキル	サービス提供責任者経験
PCスキル	簡単な入力作業、パソコンを使っての確認作業はあります。(具体例)パソコンでの介護計画書、アセスメントシート、モニタリングの作成。パソコンでの日々の支援内容の確認と修整。

60歳以上・シニア歓迎ブランク可・歓迎未経験可・初心者歓迎

応募方法

募集内容

募集職種	サービス提供責任者(ヘルパーステーションごりき) サービス提供責任者（サ責）事務職・介護事務教員・専任教員・講師登録ヘルパー訪問介護員・ヘルパー
雇用形態	正社員／フルタイム正職員
雇用形態（備考）	試用期間試用期間なし　雇用期間雇用期間の定めなし
勤務地・交通	〒615-0885 京都府京都市右京区西京極午塚町96－8 『ヘルパーステーションごりき』京都府京都市最寄り駅阪急京都本線・西京極駅から徒歩で14分転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性なし受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数 60人（パート含む）（女性53人、パート35人）
給与・報酬	月給275,000円～315,000円年収300万円以上給料25万円以上給料30万円以上
給与（内訳）	基本給 200,000円～200,000円定額的に支払われる手当資格手当 20,000円～20,000円処遇改善手当 45,000円～65,000円役付手当 10,000円～30,000円手当等の補足 ※役付手当:サービス提供責任者として担当する利用者数による※担当する利用者数や業務量などにより、残業代とは別に追加の手当を支給することがあります
昇給・賞与	昇給：あり賞与：あり昇給実績前年度実績：あり　1月あたり0円～15,000円（前年度実績）賞与実績前年度実績：あり　年2回 250,000円～1,700,000円(前年度実績)
勤務時間	(1)8時30分～17時30分 (2)9時00分～18時00分休憩時間：60分時間外労働：あり 5時間
休日等	休日:その他週休二日制:毎週その他:シフト制休日の実績等年間休日：125日労働日数（月平均）：20.0日年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日シフト制年間休日120日以上週休2日制
待遇	福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：30,000円福利厚生：・健康診断費用負担(パートを含む)・インフルエンザ予防接種費用一部負担・資格取得支援制度あり利用可能な設備などマイカー通勤：不可（駐車場：）社宅・寮：なし託児所等：なし　その他の制度退職金共済：未加入退職金制度：あり　1年以上定年制：あり一律 60歳再雇用制度：あり　上限 65歳まで取得実績育児休業取得実績：該当者なし介護休業取得実績：該当者なし看護休暇取得実績：該当者なし

社会保険完備子育て支援・ママ活躍中研修制度充実見学OK 資格取得支援・キャリアアップ充実退職金制度あり高収入・高給料

特記事項

働きやすさと教育を重視していますので、子育てや家族の介護をされている方が、今後成長が見込まれる介護業界でしっかりとしたキャリア形成が出来るようお手伝いいたします。ケアマネさんと利用者様、ヘルパーさんの間を取り持つ大変なお仕事ですが、利用者様の大切な生活を維持するやりがいのあるお仕事です。*事前見学歓迎。見学希望の場合は、紹介状に「応募前見学希望」と表示の上交付。※サービス提供責任者が具体的にどのような仕事かイメージできない方には実際に仕事内容を見て頂きたいです。入社後に想像していた仕事と違ったということがないように、サービス提供責任者の面白いところ、大変なところをお伝えしたいと思っています。*未経験から弊社でサービス提供責任者を始めた方、6名*仕事と子育てが両立できる職場です*バイク・自転車通勤:可*60歳以上の方は契約社員として採用可(1年契約)※基本的には年齢による雇い止めはなく、力を発揮していただける方であれば長く勤務していただけます。*業務災害保険加入

応募方法

選考方法・応募先

オンライン自主応募	受付不可
採用人数	1名募集
募集理由	増員のため
応募必要書類	ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他 ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄
選考日時	その他
選考方法	面接（予定1回）水・木以外で対応致します。
選考場所	〒615-0885 京都府京都市右京区西京極午塚町96－8 『ヘルパーステーションごりき』
合否通知	面接後5日以内通知方法：求職者マイページに連絡，郵送，電話，Ｅメール

内容の修正・取り下げ依頼

この求人の取得日は「2026/01/20」です。

当サイト「ハローワーク介護求人」は、厚生労働省が管轄する「特定募集情報等提供事業（51-募-000760）」の届出を行い、運営しております。介護職等の方々が、ハローワーク求人をより探しやすく、また自身をアピールしやすくするために、サイトを運営しています。
掲載にご賛同いただけない事業者様におかれましては、お手数ですが、掲載取り下げのご依頼をお願いいたします。
なお、ハローワークインターネットサービスに掲載中の求人情報が変更されているにもかかわらず、当サイト上の情報が更新されていない場合は、修正依頼をお願いいたします。

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※ご依頼から最大で3営業日ほどお時間がかかる場合がございます。

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企業・施設情報

会社・団体名	株式会社五力
所在地	615-0802 京都府京都市右京区西京極北庄境町61番地7
事業内容	居宅介護支援事業、訪問介護事業、訪問系障害福祉サービス、移動支援事業を行っています。サービス実施区域は中京区・下京区・右京区・西京区・上京区です。２０２１年２月にＢ型作業所を開所。
設立日	平成30年
公式サイト	https://herupa-goriki.com
事業所番号	2601-627416-8
従業員数（就業場所）	60人（パート含む）（女性53人、パート35人）
従業員数（全体）	67人
労働組合	労働組合なし
就業規則	フルタイムの就業規則：ありパートの就業規則：あり

求人票情報（ハローワーク）

特定募集情報等提供事業番号	51-募-000760
求人の転記について	この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。
求人番号	26010-01996361
有効期限	2026年03月31日
受理安定所	京都西陣公共職業安定所