(医)トキワ会のケアマネジャー/年121日休み/未経験可/日勤のみの正社員求人募集(京都府京都市右京区)
医療法人トキワ会
- 正職員
- 社会保険完備
- プライベート充実
- 寮・社宅あり
- 研修制度充実
- 見学OK
- 車通勤・マイカー通勤可
- 退職金制度あり
- 食事補助あり
| 募集職種 | ケアマネジャー/年121日休み/未経験可/日勤のみ |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員/フルタイム |
| 給与 | 月給194,170円~269,510円 |
| 勤務地 | 京都府京都市右京区常盤出口町5番地 『京都市常磐野地域包括支援センター高齢サポート・常磐野』 |
| 求人番号 | 26010-15606761 |
| 有効期限 | 2026年08月31日 |
京都府京都市の医療法人トキワ会では、ケアマネジャー/年121日休み/未経験可/日勤のみを欠員補充のため 1名募集中です。この求人情報は、2026年06月11日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。
仕事内容
地域包括支援センターでのプランナーのお仕事です。右京区の常磐野・太秦・南太秦の3地域で、要支援1・2の方の介護支援専門員の業務に専任していただきます。■要支援1・2の方のケアプランの作成を通じて、デイサービスや福祉用具等のサービス調整、訪問調査、電話・訪問・来所の対応、事務作業等を含めたケアマネジメント業務■未経験から始めたスタッフが多く、入職後はマンツーマンでのサポート体制や研修がありますので、初めての方だけでなく、介護職からの転職の方やブランクのある方でも、丁寧に指導させていただきます*仕事内容の変更範囲:変更なし
必要資格・経験・年齢
| 免許・資格 | 必須:介護支援専門員(ケアマネージャー) |
|---|---|
| 応募年齢 | 制限あり~64歳 定年を上限 |
| 最終学歴 | 必須 高校以上 |
| 職務経験等 | |
| 自動車免許 | あれば尚可(AT限定可) |
| PCスキル | ■ワードやエクセル等の基本操作ができれば大丈夫です■1人1台ノートパソコンと専用ソフト「ワイズマン」を支給 |
募集内容
| 募集職種 | ケアマネジャー/年121日休み/未経験可/日勤のみ |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員/フルタイム |
| 雇用形態(備考) |
試用期間
試用期間なし 3ヶ月
試用期間中の条件:同条件 雇用期間
雇用期間の定めなし
|
| 勤務地・交通 |
〒616-8218 京都府京都市右京区常盤出口町5番地 『京都市常磐野地域包括支援センター高齢サポート・常磐野』 最寄り駅
JR嵯峨野線・花園駅から徒歩で13分 転勤・異動の可能性
転勤・異動の可能性あり 法人内他事業所への異動の可能性 あり
受動喫煙防止措置事項
受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。
就業場所の従業員数
9人(パート含む)(女性6人、パート0人) |
| 給与・報酬 | 月給194,170円~269,510円 |
| 給与(内訳) |
基本給
164,170円~239,510円
定額的に支払われる手当
業務手当 10,000円~10,000円資格手当 20,000円~20,000円
手当等の補足
■家族手当:配偶者15,000円第1子5,000円第2子以降3,000円
|
| 昇給・賞与 |
昇給:あり 賞与:あり 昇給実績
前年度実績:あり 1月あたり0円~12,630円(前年度実績)
賞与実績
前年度実績:あり 年2回 計 3.50ヶ月分(前年度実績)
|
| 勤務時間 |
(1)8時40分~17時40分 休憩時間:60分 時間外労働:あり 2時間 |
| 休日等 |
■昼休みは近くのコンビニやスーパーに買いに行くスタッフや、マイ弁当やパンの持参、外に食べに行くこともできます■370円で施設内の昼食を注文することも可能です休日:その他週休二日制:その他その他:■土日祝の出勤(2ヶ月1~2回程度)は振替休日で対応します■GW(5月3~5日)■年末年始(12月30日~1月3日) 休日の実績等
年間休日:121日労働日数(月平均):20.3日 年次有給休暇日数(6ヶ月経過後):10日 |
| 待遇 |
福利厚生等
加入保険等:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
通勤手当:30,000円 福利厚生: 利用可能な設備など
マイカー通勤:可(駐車場:なし)
社宅・寮:単身用あり 託児所等:なし その他の制度
退職金共済:未加入 退職金制度:あり 3年以上 定年制:あり 一律 65歳 再雇用制度:なし 取得実績
育児休業取得実績:あり 介護休業取得実績:なし 看護休暇取得実績:なし |
特記事項
■家庭やプライベートとの両立ができる年間休日は121日と多く、ご自身で仕事の計画を立てやすく、ワークライフバランスを重視できます。勤務表は中旬に希望の休みを申請でき、有給休暇も取りやすい環境です。また残業の必要がなければ、定時に気兼ねなく帰宅できる雰囲気も醸成されています■職場の環境電動自転車やバイクでの訪問や移動になります。分からないことは、センター長と主任が随時フォローしますし、毎朝のミーティングや月1回のプランナー会議で、先輩たちに相談できる体制を整えています。マイカー通勤自体は禁止しませんが、駐車場は各自で確保してください(自己負担)■応募前見学会歓迎!!お気軽にご相談ください。■室内靴:法人より支給。■施設内の昼食:1日370円で利用可■ロッカー・休憩室完備。職員がリラックスできる職場環境を整えています■京都市常磐野地域包括支援センター愛称:高齢サポート・常磐野担当学区/常磐野・太秦・南太秦職員体制/主任介護支援専門員1名、社会福祉士4名、看護師1名、介護支援専門員2名/女性4名、男性4名/40代~60代
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選考方法・応募先
| オンライン自主応募 | 受付不可 |
|---|---|
| 採用人数 | 1名募集 |
| 募集理由 | 欠員補充のため |
| 応募必要書類 |
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,その他 ※応募書類の返戻:あり |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
| 選考場所 | 〒616-8217 京都府京都市右京区常盤東ノ町22-5 介護老人保健施設リーベン嵯峨野 |
| 合否通知 | 面接後7日以内 通知方法:郵送,電話,Eメール |
この求人の取得日は「2026/06/11」です。
企業・施設情報
| 会社・団体名 | 医療法人トキワ会 |
|---|---|
| 所在地 | 616-8217 京都府京都市右京区常盤東ノ町22番5 |
| 事業内容 | トキワ会/老人保健施設リーベン嵯峨野・ショートステイ・通所リ ハビリテーション(デイケア)・通所介護(デイサービス)・居宅 介護支援事業所・地域包括支援センター・高齢者向け優良賃貸住宅 |
| 設立日 | 平成8年 |
| 公式サイト | http://lieben.kyoto/custom16.html |
| 事業所番号 | 2601-216142-3 |
| 従業員数(就業場所) | 9人(パート含む)
(女性6人、パート0人) |
| 従業員数(全体) | 101人 |
| 労働組合 | 労働組合あり |
| 就業規則 |
フルタイムの就業規則:あり
パートの就業規則:あり |
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求人票情報(ハローワーク)
| 特定募集情報等提供事業番号 | 51-募-000760 |
|---|---|
| 求人の転記について | この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。 |
| 求人番号 | 26010-15606761 |
| 有効期限 | 2026年08月31日 |
| 受理安定所 | 京都西陣公共職業安定所 |
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