(株)ふくなかまジャパンの介護支援専門員の正社員求人募集(京都府京都市山科区)

株式会社ふくなかまジャパン

正職員
社会保険完備
住宅手当あり
子育て支援・ママ活躍中
残業ほぼなし
研修制度充実
託児所あり
資格取得支援・キャリアアップ充実
車通勤・マイカー通勤可
退職金制度あり
駅近（徒歩10分以内）

〇社内保育制度あり(日勤・平日の7時半から19時、2歳児まで)〇キャリアアップ支援制度(資格取得や資格更新に伴う費用負担や出張扱い等)あり〇懇親会年1回社員旅行、年2回全体懇親会、新任者懇親会(全額会社負担)〇定期健康診断・インフルエンザ等予防接種(全額会社負担)〇環境整備・サンクスカード等における報奨制度(1500円から3万円の商品券)あり〇資格による職務給制度(10万円から14万円)があり、上位資格を取得すると職務給がアップ〇正規社員の場合、3か月の試用期間を終えた後、年次有給休暇が初めて付与されるまでの期間に「特別休暇」を付与・付与期間は、試用期間を終了した月より、年次有給休暇が支給されるまで・付与日数は1ヶ月に付き特別休暇が1日付与・注意点は1ヶ月に付き1日も使用しなければ消滅

募集職種	介護支援専門員
雇用形態	正社員／フルタイム
給与	月給216,000円～275,000円
勤務地	京都府京都市山科区四ノ宮山田町3番地6
求人番号	26020-09432361
有効期限	2026年06月30日

応募方法

京都府京都市の株式会社ふくなかまジャパンでは、介護支援専門員を増員のため 2名募集中です。この求人情報は、2026年04月01日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。

公開日: 2026年4月4日

仕事内容

介護認定を受けた要支援・要介護状態の高齢者等の生活課題を解決するため、アセスメント・ケアプラン作成・サービス担当者会議・モニタリング等のケアマネジメント業務。介護保険制度における給付管業務。保険者から委託を受けた要介護認定調査業務。その他、行政への代行申請、多職種との連携、相談支援等の業務。単に手続きをするだけでなく、利用者が「自分らしく」生活を続けられるよう、生活の質全体をプロデュースする役割を担う。【変更範囲:変更なし】

〇社内保育制度あり(日勤・平日の7時半から19時、2歳児まで)〇キャリアアップ支援制度(資格取得や資格更新に伴う費用負担や出張扱い等)あり〇懇親会年1回社員旅行、年2回全体懇親会、新任者懇親会(全額会社負担)〇定期健康診断・インフルエンザ等予防接種(全額会社負担)〇環境整備・サンクスカード等における ...続きを読む〇社内保育制度あり(日勤・平日の7時半から19時、2歳児まで)〇キャリアアップ支援制度(資格取得や資格更新に伴う費用負担や出張扱い等)あり〇懇親会年1回社員旅行、年2回全体懇親会、新任者懇親会(全額会社負担)〇定期健康診断・インフルエンザ等予防接種(全額会社負担)〇環境整備・サンクスカード等における報奨制度(1500円から3万円の商品券)あり〇資格による職務給制度(10万円から14万円)があり、上位資格を取得すると職務給がアップ〇正規社員の場合、3か月の試用期間を終えた後、年次有給休暇が初めて付与されるまでの期間に「特別休暇」を付与・付与期間は、試用期間を終了した月より、年次有給休暇が支給されるまで・付与日数は1ヶ月に付き特別休暇が1日付与・注意点は1ヶ月に付き1日も使用しなければ消滅

必要資格・経験・年齢

免許・資格	必須：介護支援専門員(ケアマネージャー) 介護支援専門員
応募年齢	制限あり～59歳定年を上限
最終学歴
職務経験等	あれば尚可経験者優遇
自動車免許	あれば尚可（ＡＴ限定可）
PCスキル	Word、Excelの基本操作介護ソフトの取り扱い操作

未経験可・初心者歓迎

応募方法

募集内容

募集職種	介護支援専門員ケアプランナー
雇用形態	正社員／フルタイム正職員
雇用形態（備考）	試用期間試用期間なし　3ヶ月試用期間中の条件：同条件雇用期間雇用期間の定めなし
勤務地・交通	〒607-8026 京都府京都市山科区四ノ宮山田町3番地6 京都府京都市最寄り駅京阪京津線　四宮駅から徒歩で5分転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数 9人（パート含む）（女性5人、パート6人）
給与・報酬	月給216,000円～275,000円年収300万円以上給料25万円以上
給与（内訳）	基本給 216,000円～275,000円定額的に支払われる手当 - 手当等の補足家族手当・住宅手当・役職手当・安全運転手当居宅サービス計画手当・要介護認定調査手当オンコール手当・人材紹介手当
昇給・賞与	昇給：あり賞与：あり昇給実績前年度実績：あり　1月あたり2,000円～4,000円（前年度実績）賞与実績前年度実績：あり　年2回計 3.00ヶ月分(前年度実績)
勤務時間	(1)8時30分～17時30分休憩時間：60分時間外労働：あり 1時間
休日等	休日:日曜日,その他週休二日制:その他その他:年末年始5日間休暇1ヶ月の暦日数に応じた休日数(9日もしくは8日) 休日の実績等年間休日：110日労働日数（月平均）：21.2日年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日年間休日110日以上日勤のみ・夜勤なし週休2日制
待遇	福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：30,000円福利厚生：利用可能な設備などマイカー通勤：可（駐車場：あり）社宅・寮：なし託児所等：あり　近隣託児所と提携しており、保育料は低料金その他の制度退職金共済：加入退職金制度：あり　不問定年制：あり一律 60歳再雇用制度：あり　上限 75歳まで取得実績育児休業取得実績：なし介護休業取得実績：なし看護休暇取得実績：なし

社会保険完備住宅手当あり子育て支援・ママ活躍中残業ほぼなし研修制度充実託児所あり資格取得支援・キャリアアップ充実車通勤・マイカー通勤可退職金制度あり駅近（徒歩10分以内）

特記事項

きらめき・キセキ・感動のふくなかまジャパン・残業ほぼなし!休日出勤なしの働きやすさ!・0歳児から2歳児まで即入園可能な保育所完備(提携)!・各種手当充実!頑張りが評価される仕組み!居宅サービス計画手当(31件目から1件につき5千円)要介護認定調査手当(1件1千円)安全運転手当(1千円)オンコール手当(夜間1千円・休日2千円)人材紹介手当(5万円から10万円)・初心者歓迎!研修&教育担当制で丁寧なフォロー!・個別スーパービジョンや事例検討会を定期開催!・ルールが分かる!手帳型経営計画書を全社員に配布!・自己評価を反映する人事評価制度で賞与アップのチャンスあり!・清潔で整理整頓された環境!必要な備品・設備を完備!・クリーンリフレによる空間除菌でコロナ感染防止!・求める人材は、価値観を共有できる人!明るい笑顔で素直な人!すぐに行動できる人!※マイカー通勤は面接時に応相談:駐車場費用3,000円/月

応募方法

選考方法・応募先

オンライン自主応募	受付不可
採用人数	2名募集
募集理由	増員のため
応募必要書類	ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書 ※応募書類の返戻：あり
選考日時	随時
選考方法	面接（予定2回），筆記試験，その他
選考場所	〒607-8026 京都府京都市山科区四ノ宮山田町3番地6
合否通知	面接後7日以内通知方法：郵送，電話，Ｅメール

内容の修正・取り下げ依頼

この求人の取得日は「2026/04/01」です。

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企業・施設情報

会社・団体名	株式会社ふくなかまジャパン
所在地	607-8026 京都府京都市山科区四ノ宮山田町3番地6
事業内容	Ｈ２８年８月に山科区で居宅介護支援事業所をオープンしました。Ｈ２９年６月には地域密着型通所介護事業所をオープンしました。将来的には、訪問介護や施設等の総合福祉施設を目指しています。
設立日	平成28年
公式サイト	http://www.fukunakama.co.jp/
事業所番号	2602-620566-1
従業員数（就業場所）	9人（パート含む）（女性5人、パート6人）
従業員数（全体）	15人
労働組合	労働組合なし
就業規則	フルタイムの就業規則：ありパートの就業規則：あり

求人票情報（ハローワーク）

特定募集情報等提供事業番号	51-募-000760
求人の転記について	この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。
求人番号	26020-09432361
有効期限	2026年06月30日
受理安定所	京都七条公共職業安定所