ゴールドエイジ(株)ゴールドエイジ高茶屋の生活相談員の正社員求人募集(三重県津市)

ゴールドエイジ株式会社ゴールドエイジ高茶屋

正職員
社会保険完備
オンライン自主応募可
オープニング・新規オープン
研修制度充実
見学OK
託児所あり
資格取得支援・キャリアアップ充実
車通勤・マイカー通勤可
駅近（徒歩10分以内）

募集職種	生活相談員
雇用形態	正社員／フルタイム
給与	月給222,840円～299,800円
勤務地	三重県津市高茶屋1丁目447-3
求人番号	24030-08056861
有効期限	2026年08月31日

応募方法

三重県津市のゴールドエイジ株式会社ゴールドエイジ高茶屋では、生活相談員を新規事業所設立のため 1名募集中です。この求人情報は、2026年06月26日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。

公開日: 2026年6月29日

仕事内容

サービス付き高齢者向け住宅「ゴールドエイジ高茶屋」での生活相談員業務です。4階建てデイサービス併設です。(89戸)相談員業務の他にレクリエーション、入浴介助、またデイサービス以外の時間帯にはご入居者様への生活支援業務を行っていただきます。「変更範囲:会社の定める職務」

サービス付き高齢者向け住宅（サ高住）デイサービス（通所介護）

必要資格・経験・年齢

免許・資格	必須：介護福祉士、必須：介護支援専門員(ケアマネージャー)、必須：社会福祉士 ※必須のいずれかの資格を所持で可。介護支援専門員介護福祉士社会福祉士
応募年齢	制限あり～64歳定年を上限
最終学歴
職務経験等

未経験可・初心者歓迎経験者歓迎・優遇

応募方法

募集内容

募集職種	生活相談員生活相談員・ソーシャルワーカー
雇用形態	正社員／フルタイム正職員
雇用形態（備考）	試用期間試用期間なし　3カ月試用期間中の条件：同条件雇用期間雇用期間の定めなし
勤務地・交通	〒514-0819 三重県津市高茶屋1丁目447－3 三重県津市最寄り駅ＪＲ紀勢本線　高茶屋駅から徒歩で6分転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数 23人（パート含む）（女性18人、パート12人）
給与・報酬	月給222,840円～299,800円年収300万円以上給料25万円以上
給与（内訳）	基本給 193,580円～260,460円定額的に支払われる手当役職手当 10,000円～10,000円資格手当 11,760円～21,840円EW手当 7,500円～7,500円手当等の補足夜勤手当/5,000円(規定)家族手当/配偶者2,000円、第一子5,000円、第二子3,000円、母子父子手当(子供18歳以下まで)/10,000円リフレッシュ手当/3年3万円、5年5万円、10年10万円
昇給・賞与	昇給：あり賞与：あり昇給実績前年度実績：なし　賞与実績前年度実績：あり　年2回計 2.00ヶ月分(前年度実績)
勤務時間	休憩時間：60分
休日等	休日:その他週休二日制:なしその他:シフト制休日の実績等年間休日：115日労働日数（月平均）：20.8日年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日シフト制年間休日110日以上週休2日制
待遇	福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：福利厚生：利用可能な設備などマイカー通勤：可（駐車場：あり）社宅・寮：なし託児所等：あり　その他の制度退職金共済：未加入退職金制度：なし　定年制：あり一律 65歳再雇用制度：あり　上限 70歳まで取得実績育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：あり看護休暇取得実績：あり

社会保険完備オンライン自主応募可オープニング・新規オープン研修制度充実見学OK 託児所あり資格取得支援・キャリアアップ充実車通勤・マイカー通勤可駅近（徒歩10分以内）

特記事項

☆★☆社員割引制度あり☆★☆従業員の大切なご家族が入居された場合、最大半額まで入居費用を会社が負担。仕事と家庭を両立しながら長く働ける環境です。◆笑顔いっぱいのゴールドエイジ◆東海エリアを中心に全国でサービス付き高齢者向け住宅を展開し、現在60棟を運営。2026年には新たに3棟をオープンし、今後も成長を続けていきます。当社が大切にしているのは、入居者様一人ひとりの「夢を叶える介護」。やりたいこと・叶えたい想いに寄り添い、日々のケアを通して実現しています。全国のスタッフが参加する「介護事例発表会」でも、その取り組みを共有しています。また、ホームページやSNSでも日々の取り組みや施設の様子を発信しており、職場の雰囲気を事前に知ることができます。未経験の方も安心の研修体制があり、経験者・有資格者の方はこれまでの経験を活かして活躍可能。新規施設の開設に伴いキャリアアップの機会も豊富です。☆施設見学も随時受付中、お気軽にお問い合わせください☆・マイカー通勤での無料駐車場あり*オンライン自主応募可(自主応募の場合、紹介状は不要です。)

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応募方法

選考方法・応募先

オンライン自主応募	受付可
採用人数	1名募集
募集理由	新規事業所設立のため
応募必要書類	ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他 ※応募書類の返戻：あり
選考日時	随時
選考方法	面接（予定1回），筆記試験
選考場所	〒514-0819 三重県津市高茶屋1丁目447－3
合否通知	面接後10日以内通知方法：郵送，電話

内容の修正・取り下げ依頼

この求人の取得日は「2026/06/26」です。

当サイト「ハローワーク介護求人」は、厚生労働省が管轄する「特定募集情報等提供事業（51-募-000760）」の届出を行い、運営しております。介護職等の方々が、ハローワーク求人をより探しやすく、また自身をアピールしやすくするために、サイトを運営しています。
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個人情報保護方針を確認のうえ、

企業・施設情報

会社・団体名	ゴールドエイジ株式会社ゴールドエイジ高茶屋
所在地	514-0819 三重県津市高茶屋1丁目447－3
事業内容	サ高住と特定施設を全国で運営しています。ゴールドエイジでは、訪問看護・通所介護・介護・特定施設・生活支援・食事の提供を行い、２４時間安心安全に過ごせる住まいを提供しています。
設立日	平成18年
公式サイト	https://goldage.co.jp/
事業所番号	2403-922333-4
従業員数（就業場所）	23人（パート含む）（女性18人、パート12人）
従業員数（全体）	1304人
労働組合	労働組合なし
就業規則	フルタイムの就業規則：ありパートの就業規則：あり

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「ゴールドエイジ株式会社ゴールドエイジ高茶屋」への応募を検討している方も、応募前に他の介護求人と比較してみることをおすすめします。 求人選びで後悔しないためには比較が大切です。 まずは希望条件を伝えて、紹介できる求人があるか確認してみましょう。

求人票情報（ハローワーク）

特定募集情報等提供事業番号	51-募-000760
求人の転記について	この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。
求人番号	24030-08056861
有効期限	2026年08月31日
受理安定所	津公共職業安定所