セントケア東北(株)・ケアスタッフ/セントケアはるか仙台太白(在宅ホスピス)パート・バイト求人募集(宮城県仙台市太白区)

セントケア東北株式会社

パート・アルバイト
オンライン自主応募可
制服貸与・ユニフォームあり
残業なし
研修制度充実
見学OK
資格取得支援・キャリアアップ充実
車通勤・マイカー通勤可
高時給

募集職種	ケアスタッフ/セントケアはるか仙台太白(在宅ホスピス)
雇用形態	パート労働者／パート
給与	時給1,195円～1,325円
勤務地	宮城県仙台市太白区山田新町72番地セントケアはるか仙台太白(在宅ホスピス)
求人番号	04010-01628461
有効期限	2026年03月31日

応募方法

宮城県仙台市のセントケア東北株式会社では、ケアスタッフ/セントケアはるか仙台太白(在宅ホスピス)を 1名募集中です。この求人情報は、2026年01月08日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。

公開日: 2026年1月16日

仕事内容

【ICT化で業務効率UP!ケアに集中できる時間を作ります】・タブレット端末で日々の記録や実績をタップしで完了!・お客様の状態を他職種スタッフと迅速に共有●セントケアの在宅ホスピス12名定員の在宅型有料老人ホームです。ターミナル期のお客様をかかりつけ医・訪問看護・訪問介護と連携し24時間体制でサポートします。●12名のお客様に対して最大8名の看護師、介護士の配置と手厚いケア体制によってお客様のご要望にお応えしていきます。*変更範囲:変更なし

訪問介護訪問看護有料老人ホーム

必要資格・経験・年齢

免許・資格	必須：介護職員初任者研修修了者、あれば尚可：介護職員実務者研修修了者 ※必須のいずれかの資格を所持で可。初任者研修(旧ヘルパー2級以上) 介護職員初任者研修
応募年齢	不問
最終学歴	不問
職務経験等	不問
自動車免許	必須（ＡＴ限定可）

未経験可・初心者歓迎

応募方法

募集内容

募集職種	ケアスタッフ/セントケアはるか仙台太白(在宅ホスピス) 介護職・ケアワーカー訪問介護員・ヘルパー
雇用形態	パート労働者／パートパート・アルバイト
雇用形態（備考）	試用期間試用期間なし　3ケ月試用期間中の条件：同条件雇用期間雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）1年正社員登用の有無正社員登用あり過去3年間の実績：10名登用契約更新の有無あり（原則更新）
勤務地・交通	〒982-0818 宮城県仙台市太白区山田新町72番地セントケアはるか仙台太白（在宅ホスピス）宮城県仙台市最寄り駅仙台市営地下鉄南北線　長町南駅から車で11分転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性なし受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数 17人（パート含む）（女性16人、パート6人）
給与・報酬	時給1,195円～1,325円
給与（内訳）	基本給 1,195円～1,325円定額的に支払われる手当 - 手当等の補足資格により給与異なる(詳細は特記事項欄参照)深夜割増(22:00～翌5:00)25%増夜勤手当6,000円/回土日祝手当+50円/時*週20時間以上勤務の場合社保加入になります社保加入:100円/時(週20h勤務の場合)
昇給・賞与	昇給：あり賞与：なし昇給実績前年度実績：あり　1時間あたり5円～30円（前年度実績）
勤務時間	(1)8時00分～17時00分 (2)9時00分～18時00分 (3)10時00分～19時00分休憩時間：60分時間外労働：なし
休日等	(4)夜勤16:00～10:00休憩120分(1)～(4)シフト制週2日～週5日労働日数について相談可休日:その他週休二日制:毎週その他:シフト制(希望休考慮) シフト制短時間勤務可週2日からOK 週休2日制
待遇	福利厚生等加入保険等：労災保険通勤手当：100,000円福利厚生：・採用時研修・虐待防止、事故対策研修・情報管理、業務管理体制研修・サービス別研修・専門研修・マネジメント研修・資格取得支援研修・全サービス定例研修利用可能な設備などマイカー通勤：可（駐車場：あり）社宅・寮：なし託児所等：なし　その他の制度退職金共済：未加入退職金制度：なし　定年制：なし再雇用制度：なし　取得実績育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：あり看護休暇取得実績：あり

オンライン自主応募可制服貸与・ユニフォームあり残業なし研修制度充実見学OK 資格取得支援・キャリアアップ充実車通勤・マイカー通勤可高時給

特記事項

<給与に関する補足説明>・介護職員初任者研修1,195円～(1,295円)・実務者研修修了者1,225円～(1,325円)※()内は社会保険手当100円/時を含む※上記金額に夜勤手当、割増し分別途支給※週20時間以上勤務の場合:社会保険+雇用保険加入<セントケアの福利厚生>・社会保険完備・健康診断(入社時含め全額会社負担)・長期障害所得補償制度・年1回社内評価による昇給制度・産前産後、育児休暇、育児短時間勤務(子が中学卒業まで)・介護、看護休暇・妊産婦検診(有給)・有給休暇・スタッフ紹介制度・制服貸与・インフルエンザ予防接種補助・Cluboff(グルメ、レジャー、宿泊等がお得に利用可)セントケアではお仕事動画をYouTubeにて配信中!応募前見学も可!お気軽にお問合せ下さい*年次有給休暇は法定通りです。

応募方法

選考方法・応募先

オンライン自主応募	受付可
採用人数	1名募集
応募必要書類	ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書 ※応募書類の返戻：あり
選考日時	随時
選考方法	面接（予定1回）
選考場所	〒982-0818 宮城県仙台市太白区山田新町72番地セントケアはるか仙台太白（在宅ホスピス）
合否通知	面接後7日以内通知方法：電話

内容の修正・取り下げ依頼

この求人の取得日は「2026/01/08」です。

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企業・施設情報

会社・団体名	セントケア東北株式会社
所在地	980-0014 宮城県仙台市青葉区本町1丁目11－11 ＨＡＮＩＸ　ＢＵＩＬ　3階
事業内容	地域に根差した高齢者の方への総合在宅福祉事業（訪問介護、訪問入浴、訪問看護、居宅介護支援、グループホーム、ディサービス・ショートステイ、看護小規模、小規模、レンタル・販売等）
設立日	平成19年
公式サイト	https://www.saint-care.com/tohokumiyagi/
事業所番号	0401-614595-6
従業員数（就業場所）	17人（パート含む）（女性16人、パート6人）
従業員数（全体）	380人
労働組合	労働組合なし
就業規則	フルタイムの就業規則：ありパートの就業規則：あり

求人票情報（ハローワーク）

特定募集情報等提供事業番号	51-募-000760
求人の転記について	この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。
求人番号	04010-01628461
有効期限	2026年03月31日
受理安定所	仙台公共職業安定所