会社名非公開のグループホーム朝日新明館ケアマネジャー(計画作成担当者の正社員求人募集(20020-05138961)(長野県朝日村)

会社名非公開

正職員
社会保険完備
賞与・ボーナスあり
車通勤・マイカー通勤可
退職金制度あり

ラポールの基本理念1.家庭の延長線としての宅老所、グループホーム、老人ホームを運営するにあたり、お年寄りの「尊厳」を確保し、「安全・安心」と「やすらぎ」を保証します。

募集職種	グループホーム朝日新明館ケアマネジャー(計画作成担当者
雇用形態	正社員／フルタイム
給与	月給205,000円～205,000円
勤務地	長野県東筑摩郡朝日村
求人番号	20020-05138961
有効期限	2026年05月31日

応募方法

長野県朝日村の会社名非公開では、グループホーム朝日新明館ケアマネジャー(計画作成担当者を欠員補充のため 1名募集中です。この求人情報は、2026年03月18日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。

公開日: 2026年3月19日

仕事内容

計画作成担当者の主な仕事(定員9名)計画作成担当者は介護支援専門員の資格を持つ職員です。入居者ごとの介護計画(ケアプラン)を作成・実施・見直しする役割を担います。・入居時のアセスメント(課題分析)・介護計画の作成・サービス担当者会議の開催・モニタリング・記録、報告義務・入居者のお世話変更の範囲:事業所の定める業務

ラポールの基本理念1.家庭の延長線としての宅老所、グループホーム、老人ホームを運営するにあたり、お年寄りの「尊厳」を確保し、「安全・安心」と「やすらぎ」を保証します。2.利用者様と職員が、互いの気持ちが通じ合える関係を築き、利用者様が、今一番いい状態を作り出すための努力をします。ラポールを運営してい ...続きを読むラポールの基本理念1.家庭の延長線としての宅老所、グループホーム、老人ホームを運営するにあたり、お年寄りの「尊厳」を確保し、「安全・安心」と「やすらぎ」を保証します。2.利用者様と職員が、互いの気持ちが通じ合える関係を築き、利用者様が、今一番いい状態を作り出すための努力をします。ラポールを運営していく上で大切にしていること1.お年寄りを敬愛すること2.話し上手より聞き上手になること3.お年寄りの趣味を尊重し、これを生かしてあげること4.心の「ときめき」と「感動」を再び体験させてあげること5.地元町民(住民)との交流

グループホーム（共同生活介護）

必要資格・経験・年齢

免許・資格	必須：介護支援専門員(ケアマネージャー)、あれば尚可：介護福祉士 ※必須のいずれかの資格を所持で可。認知症介護実践者研修無い場合は入社後取得補助あり介護支援専門員介護福祉士
応募年齢	不問
最終学歴	不問
職務経験等	必須ケアマネ・介護経験
自動車免許	必須（ＡＴ限定可）
歓迎の資格・スキル	ケアマネ・介護経験

応募方法

募集内容

募集職種	グループホーム朝日新明館ケアマネジャー(計画作成担当者ケアプランナー
雇用形態	正社員／フルタイム正職員
雇用形態（備考）	試用期間試用期間なし　2週間試用期間中の条件：同条件雇用期間雇用期間の定めなし
勤務地・交通	長野県東筑摩郡朝日村転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性なし受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数 11人（パート含む）（女性10人、パート7人）
給与・報酬	月給205,000円～205,000円
給与（内訳）	基本給 200,000円～200,000円定額的に支払われる手当役職手当手当 5,000円～5,000円手当等の補足別途調整手当月額20000円
昇給・賞与	昇給：あり賞与：あり昇給実績前年度実績：あり　1月あたり500円～1,000円（前年度実績）賞与実績前年度実績：あり　年2回計 2.00ヶ月分(前年度実績)
勤務時間	(1)9時00分～18時00分休憩時間：60分時間外労働：あり 3時間
休日等	休日:その他週休二日制:その他その他:事業所の勤務表による休日の実績等年間休日：107日労働日数（月平均）：21.5日年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日週休2日制
待遇	福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：10,000円福利厚生：利用可能な設備などマイカー通勤：可（駐車場：あり）社宅・寮：託児所等：なし　その他の制度退職金共済：加入退職金制度：あり　3年以上定年制：なし再雇用制度：なし　取得実績育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：あり看護休暇取得実績：あり

社会保険完備賞与・ボーナスあり車通勤・マイカー通勤可退職金制度あり

特記事項

ホームページをご覧ください。「特定非営利活動法人ラポール」と検索してください。*7月1日より、定年制が廃止になりました。ラポールの基本理念1.家庭の延長線としての宅老所、グループホーム、老人ホームを運営するにあたり、お年寄りの「尊厳」を確保し、「安全・安心」と「やすらぎ」を保証します。2.利用者様と職員が、互いの気持ちが通じ合える関係を築き、利用者様が、今一番いい状態を作り出すための努力をします。ラポールを運営していく上で大切にしていること1.お年寄りを敬愛すること2.話し上手より聞き上手になること3.お年寄りの趣味を尊重し、これを生かしてあげること4.心の「ときめき」と「感動」を再び体験させてあげること5.地元町民(住民)との交流

応募方法

選考方法・応募先

オンライン自主応募	受付不可
採用人数	1名募集
募集理由	欠員補充のため
応募必要書類	ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄
選考日時	随時
選考方法	面接（予定1回）
選考場所
合否通知	面接後2日以内通知方法：電話，その他

内容の修正・取り下げ依頼

この求人の取得日は「2026/03/18」です。

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企業・施設情報

会社・団体名	会社名非公開
事業内容	福祉事業、宅老所４か所・住宅型有料老人ホーム・訪問介護事業所グループホームでの介護事業居宅介護支援事業所
設立日
事業所番号
従業員数（就業場所）	11人（パート含む）（女性10人、パート7人）
従業員数（全体）	53人
労働組合	労働組合なし
就業規則	フルタイムの就業規則：ありパートの就業規則：あり

求人票情報（ハローワーク）

特定募集情報等提供事業番号	51-募-000760
求人の転記について	この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。
求人番号	20020-05138961
有効期限	2026年05月31日
受理安定所	松本公共職業安定所