セントケア九州(株)大分事業部・訪問介護ケアスタッフ(セントケア宇佐)パート・バイト求人募集(大分県宇佐市)
セントケア九州株式会社大分事業部
- パート・アルバイト
- オンライン自主応募可
- 残業なし
- 研修制度充実
- 車通勤・マイカー通勤可
| 募集職種 | 訪問介護ケアスタッフ(セントケア宇佐) |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者/パート |
| 給与 |
【その他】 実働給(1,035円~2,015円) |
| 勤務地 | 大分県宇佐市大字四日市1469-1 「セントケア宇佐」 |
| 求人番号 | 44010-04385761 |
| 有効期限 | 2026年04月30日 |
大分県宇佐市のセントケア九州株式会社大分事業部では、訪問介護ケアスタッフ(セントケア宇佐)を増員のため 1名募集中です。この求人情報は、2026年02月10日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。
仕事内容
お客様のご自宅に訪問し、身体介護(入浴・排泄介助等)や生活援助(掃除・洗濯・調理等)サービスを提供します。★訪問介護未経験入社60%以上。困った時には報告・相談し合える環境が整っています。※訪問は、自家用車を使用していただきます。(1キロあたり21円支給)※変更範囲:変更なし
必要資格・経験・年齢
| 免許・資格 |
必須:介護職員初任者研修修了者、必須:介護職員実務者研修修了者、必須:介護福祉士 ※必須のいずれかの資格を所持で可。 ホームヘルパー(1級・2級)、准看護師でも可 |
|---|---|
| 応募年齢 | 不問 |
| 最終学歴 | 不問 |
| 職務経験等 | あれば尚可介護経験あれば尚可 |
| 自動車免許 | 必須(AT限定可) |
| 歓迎の資格・スキル | 介護経験あれば尚可 |
募集内容
| 募集職種 | 訪問介護ケアスタッフ(セントケア宇佐) |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者/パート |
| 雇用形態(備考) |
試用期間
試用期間なし 3ヶ月
試用期間中の条件:同条件 雇用期間
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)1年
正社員登用の有無
正社員登用なし
契約更新の有無
あり(条件付きで更新あり)期間満了時の業務量、業務遂行能力や勤務態度等による 採用後1年経過後より期間の定めのない雇用となります
契約更新の条件
期間満了時の業務量、業務遂行能力や勤務態度等による採用後1年経過後より期間の定めのない雇用となります
|
| 勤務地・交通 |
〒879-0471 大分県宇佐市大字四日市1469-1 「セントケア宇佐」 最寄り駅
JR日豊本線 宇佐駅から車で15分 転勤・異動の可能性
転勤・異動の可能性なし
受動喫煙防止措置事項
受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。
就業場所の従業員数
20人(パート含む)(女性19人、パート12人) |
| 給与・報酬 |
【その他】 実働給(1,035円~2,015円) |
| 給与(内訳) |
基本給
1,035円~2,015円
定額的に支払われる手当
-
手当等の補足
・上記金額には処遇改善、事業所加算含む・同行・内勤時:1,035円/時・生活援助:1,429円/件(60分)・身体介助:2,015円/件(60分)・資格手当(介護福祉士、実務者※特記事項)・土・祝手当100円/時・日曜:200円/時
|
| 昇給・賞与 |
昇給:あり 賞与:なし 昇給実績
前年度実績:あり 1時間あたり0円~40円(前年度実績)
|
| 勤務時間 |
休憩時間:0分 時間外労働:なし |
| 休日等 |
*週1日~OK。1日1時間~OK。*もちろん多く働きたい方は大歓迎!*早朝、夜間、土日勤務できる方歓迎週1日~週5日労働日数について相談可休日:その他週休二日制:毎週その他:シフトによる(曜日不定)*6ヶ月経過後の年次有給休暇は法定通り付与(1~10日)。 休日の実績等
年次有給休暇日数(6ヶ月経過後):1日 |
| 待遇 |
福利厚生等
加入保険等:雇用保険,労災保険
通勤手当:100,000円 福利厚生:【福利厚生一覧】・各種祝い金・財形貯蓄・従業員持株会・確定拠出企業型年金(DC制度)・資格取得バックアップ制度・国内宿泊やレジャー施設などあらゆるものが優待特別価格になるCluboffサービス・団体長期障害所得補償保険・予防接種費用補助・ほっとラインなど「基本研修」「定例研修」「専門研修」「マネジメント研修」の4つを研修の大きな柱とし、未経験の方でも安心して働くことができる万全の教育体制があります! 利用可能な設備など
マイカー通勤:可(駐車場:あり)
社宅・寮:なし 託児所等:なし その他の制度
退職金共済:未加入 退職金制度:なし 定年制:なし 再雇用制度:なし 取得実績
育児休業取得実績:あり 介護休業取得実績:あり 看護休暇取得実績:あり |
特記事項
<資格手当詳細>下記手当が加算されます。※前職の実務経験も年数に含まれます(要実務経験証明書提出)・実務者研修:30円/時・介護福祉士としての実務経験3年未満:50円/時・〃実務経験3年以上:70円/時・〃実務経験6年以上:100円/時・〃実務経験10年以上:150円/時*病児・病後児保育や延長保育補助金制度あり*インフルエンザ予防接種代補助制度あり*通勤手当:12円/km、移動手当:21円/km*労働組合あり(組合費は賃金の1.5%、上限3千円天引き)*加入保険・有給休暇は就業時間・日数・賃金等により変動します※2月12日(木)10:00~12:00ハローワーク宇佐ミニ説明会参加!(履歴書不要・服装自由)お気軽にお越しください♪
選考方法・応募先
| オンライン自主応募 | 受付可 |
|---|---|
| 採用人数 | 1名募集 |
| 募集理由 | 増員のため |
| 応募必要書類 |
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) ※応募書類の返戻:あり |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
| 選考場所 | 〒879-0471 大分県宇佐市大字四日市1469-1 「セントケア宇佐」 |
| 合否通知 | 面接後7日以内 通知方法:郵送,電話 |
この求人の取得日は「2026/02/10」です。
企業・施設情報
| 会社・団体名 | セントケア九州株式会社大分事業部 |
|---|---|
| 所在地 | 870-0886 大分県大分市上田町3-2-15 |
| 事業内容 | セントケアでは訪問介護・訪問入浴・訪問看護・居宅介護支援・リ フォーム・レンタル・デイサービス等を行っています。20種類以 上の研修体制があり末経験でも安心です。 |
| 設立日 | 平成19年 |
| 公式サイト | http://www.saint-care.com/ |
| 事業所番号 | 4401-927387-8 |
| 従業員数(就業場所) | 20人(パート含む)
(女性19人、パート12人) |
| 従業員数(全体) | 1052人 |
| 労働組合 | 労働組合あり |
| 就業規則 |
フルタイムの就業規則:あり
パートの就業規則:あり |
求人票情報(ハローワーク)
| 特定募集情報等提供事業番号 | 51-募-000760 |
|---|---|
| 求人の転記について | この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。 |
| 求人番号 | 44010-04385761 |
| 有効期限 | 2026年04月30日 |
| 受理安定所 | 大分公共職業安定所 |
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- 茨城県水戸市堀町1153-6 (グローバルホーム堀町)
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その他※ひと月最大36時間まで時給2,500円 /36時間以上時給1,500円2,500円~2,500円【】
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- 茨城県土浦市大岩田2478-4 (グローバルホーム土浦大岩田)
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- 栃木県小山市若木町3-10-27若木パミール グローバルホーム小山若木町
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