社会福祉法人明峰会のグループホーム管理者(計画作成担当者兼務)の正社員求人募集(大分県宇佐市)

社会福祉法人明峰会

正職員
社会保険完備
研修制度充実
車通勤・マイカー通勤可
高収入・高給料

「尊厳、誠意、謙虚、向上心、建設的な議論、災害予防、地域貢献」を職員行動指針のキーワードにしています。

募集職種	グループホーム管理者(計画作成担当者兼務)
雇用形態	正社員／フルタイム
給与	月給273,000円～355,000円
勤務地	大分県宇佐市大字四日市4452-1 「グループホームオハナ」
求人番号	44070-01332561
有効期限	2026年06月30日

応募方法

大分県宇佐市の社会福祉法人明峰会では、グループホーム管理者(計画作成担当者兼務)を欠員補充のため 1名募集中です。この求人情報は、2026年04月06日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。

公開日: 2026年4月7日

仕事内容

認知症対応型高齢者グループホームの管理者兼計画作成業務を行います。施設運営管理、利用料請求事務とケアプラン作成業務を行って頂きます。計画作成は2名体制です。シフト管理やスタッフの健康管理等の労務管理は行いますが、給与計算・社会保険・健康診断・労災に関する窓口業務等は法人本部で行います。入居者定員18名(1ユニット9名)です。*業務変更の可能性なし

「尊厳、誠意、謙虚、向上心、建設的な議論、災害予防、地域貢献」を職員行動指針のキーワードにしています。主体的に物事を促え考える事のできる人、チャレンジを楽しめる人を求めています。働きがいのある職場作りに取組んでおり、評価制度の仕組みの見える化、個人とチームの目標と成果の振返り等、成長につながる仕組み ...続きを読む「尊厳、誠意、謙虚、向上心、建設的な議論、災害予防、地域貢献」を職員行動指針のキーワードにしています。主体的に物事を促え考える事のできる人、チャレンジを楽しめる人を求めています。働きがいのある職場作りに取組んでおり、評価制度の仕組みの見える化、個人とチームの目標と成果の振返り等、成長につながる仕組みとして考えています。職員の成長が事業を発展させ、地域の福祉向上を共に目指しましょう。

グループホーム（共同生活介護）社会福祉法人

必要資格・経験・年齢

免許・資格	必須：介護支援専門員(ケアマネージャー)、必須：介護福祉士 ※必須のいずれかの資格を所持で可。介護支援専門員介護福祉士
応募年齢	制限あり～59歳定年を上限
最終学歴	必須高校以上
職務経験等	あれば尚可・介護支援専門員の実務経験(年数不問)・認知症高齢者介護実践講習受講経験
自動車免許	必須（ＡＴ限定可）
PCスキル	ワード・エクセル書式作成、専用ソフトウェア、タブレット操作のできる方

応募方法

募集内容

募集職種	グループホーム管理者(計画作成担当者兼務) ケアプランナー事務職・介護事務管理者・候補
雇用形態	正社員／フルタイム正職員
雇用形態（備考）	試用期間試用期間なし　3カ月試用期間中の条件：異なる基本給230,000円、手当は変更なし。雇用期間雇用期間の定めなし
勤務地・交通	〒879-0471 大分県宇佐市大字四日市4452－1 「グループホームオハナ」大分県宇佐市最寄り駅ＪＲ豊前善光寺駅から車で20分転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数 12人（パート含む）（女性10人、パート1人）
給与・報酬	月給273,000円～355,000円年収300万円以上年収400万円以上給料25万円以上給料30万円以上給料35万円以上
給与（内訳）	基本給 250,000円～300,000円定額的に支払われる手当管理職手当 20,000円～30,000円資格手当 3,000円～25,000円手当等の補足 *月給は経験・資格等を考慮して決定します。
昇給・賞与	昇給：あり賞与：あり昇給実績前年度実績：あり　1月あたり500円～2,000円（前年度実績）賞与実績前年度実績：あり　年2回計 2.50ヶ月分(前年度実績)
勤務時間	(1)8時00分～17時00分 (2)9時00分～18時00分休憩時間：60分時間外労働：あり 10時間
休日等	月単位変形労働時間制休日:日曜日,その他週休二日制:その他その他:月間勤務表は、毎月20日までに本人の希望を確認し、前月25日頃決定休日の実績等年間休日：105日労働日数（月平均）：21.6日年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日シフト制週休2日制
待遇	福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：14,000円福利厚生：大分県職員互助会への加入可利用可能な設備などマイカー通勤：可（駐車場：あり）社宅・寮：なし託児所等：なし　その他の制度退職金共済：加入退職金制度：なし　定年制：あり一律 60歳再雇用制度：あり　上限 70歳まで取得実績育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：あり看護休暇取得実績：あり

社会保険完備研修制度充実車通勤・マイカー通勤可高収入・高給料

特記事項

「高齢者応援求人」定年年齢以上の方について応募の相談可(採用条件は異なります)*管理者に必要な認知症施設管理者研修を次年度に受講していただきます。(会社負担)*事業所への直接の問い合わせはご遠慮ください「マイページ開設済の方はオンラインで紹介状が受け取れます。/利用条件あり」ハローワーク宇佐:0978-32-8609

応募方法

選考方法・応募先

オンライン自主応募	受付不可
採用人数	1名募集
募集理由	欠員補充のため
応募必要書類	ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） ※応募書類の返戻：あり
選考日時	随時
選考方法	面接（予定2回）
選考場所	〒879-0471 大分県宇佐市四日市4442
合否通知	面接後7日以内通知方法：郵送，電話

内容の修正・取り下げ依頼

この求人の取得日は「2026/04/06」です。

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企業・施設情報

会社・団体名	社会福祉法人明峰会
所在地	879-0471 大分県宇佐市四日市4442－1
事業内容	高齢者福祉事業のケアハウス、訪問介護、居宅支援事業、デイサービス、認知症対応型共同生活介護、サービス付高齢者向け住宅の運営、障害者就労継続支援事業所Ａ・Ｂ型、障がい者グループホーム
設立日	平成12年
公式サイト	meihokai.or.jp
事業所番号	4407-001372-9
従業員数（就業場所）	12人（パート含む）（女性10人、パート1人）
従業員数（全体）	73人
労働組合	労働組合なし
就業規則	フルタイムの就業規則：ありパートの就業規則：あり

求人票情報（ハローワーク）

特定募集情報等提供事業番号	51-募-000760
求人の転記について	この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。
求人番号	44070-01332561
有効期限	2026年06月30日
受理安定所	宇佐公共職業安定所