(株)PROmessaぽんぽこはうす・児童発達支援員(PROSIIMO)パート・バイト求人募集(大阪府藤井寺市)
株式会社PROmessaぽんぽこはうす
- パート・アルバイト
- オンライン自主応募可
- 託児所あり
- 車通勤・マイカー通勤可
- 駅近(徒歩10分以内)
- 高時給
| 募集職種 | 児童発達支援員(PROSIIMO) |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者/パート |
| 給与 | 時給1,250円~1,500円 |
| 勤務地 | 大阪府藤井寺市北岡一丁目1-13 「ぽんぽこはうすPROSIIMO」 |
| 求人番号 | 27120-05283261 |
| 有効期限 | 2026年07月31日 |
大阪府藤井寺市の株式会社PROmessaぽんぽこはうすでは、児童発達支援員(PROSIIMO)を 2名募集中です。この求人情報は、2026年05月13日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。
公開日:
仕事内容
放課後等デイサービス施設において、障害のある児童の放課後を一緒に過ごし、遊びや宿題・発達支援サポートを行っていただきます。また、運転免許をお持ちの方は、送迎を担当していただく場合があります。「業務の変更範囲:変更なし」
必要資格・経験・年齢
| 免許・資格 | 資格なし・不要 |
|---|---|
| 応募年齢 | |
| 最終学歴 | |
| 職務経験等 | |
| 自動車免許 | あれば尚可(AT限定可) |
募集内容
| 募集職種 | 児童発達支援員(PROSIIMO) |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者/パート |
| 雇用形態(備考) |
試用期間
試用期間なし 1ヶ月
試用期間中の条件:同条件 雇用期間
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)6ヶ月
正社員登用の有無
正社員登用あり
過去3年間の実績:1名 契約更新の有無
あり(原則更新)
|
| 勤務地・交通 |
〒583-0035 大阪府藤井寺市北岡一丁目1-13 「ぽんぽこはうすPROSIIMO」 最寄り駅
藤井寺駅から徒歩で5分 転勤・異動の可能性
転勤・異動の可能性あり 藤井寺・羽曳野市
受動喫煙防止措置事項
受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。
就業場所の従業員数
9人(パート含む)(女性7人、パート5人) |
| 給与・報酬 | 時給1,250円~1,500円 |
| 給与(内訳) |
基本給
1,200円~1,400円
定額的に支払われる手当
処遇改善手当 50円~100円
|
| 昇給・賞与 |
昇給:なし 賞与:なし |
| 勤務時間 |
(1)13時00分~18時30分 (2)9時00分~18時00分 休憩時間:60分 |
| 休日等 |
(1)休憩なし又はの勤務時間は、2時間~8時間の間で、希望に応じて決定します。週1日~週5日労働日数について相談可休日:日曜日,その他週休二日制:毎週その他:シフト制(希望日応相談)年末年始休暇 休日の実績等
年次有給休暇日数(6ヶ月経過後):1日 |
| 待遇 |
福利厚生等
加入保険等:労災保険
通勤手当:20,000円 福利厚生: 利用可能な設備など
マイカー通勤:可(駐車場:あり)
社宅・寮: 託児所等:あり 法人内企業主導型保育園(利用は空き状況によります) その他の制度
退職金共済:未加入 退職金制度:なし 定年制:なし 再雇用制度:なし 取得実績
育児休業取得実績:あり 介護休業取得実績:該当者なし 看護休暇取得実績:該当者なし |
特記事項
*応募にはハローワーク紹介状が必要です。(求職者マイページからのオンライン自主応募を除く)*勤務条件により加入保険、有給休暇付与日数、休憩時間は異なります。(法定通り)※60歳以上の方も活躍できる職場です。※副業可
選考方法・応募先
| オンライン自主応募 | 受付可 |
|---|---|
| 採用人数 | 2名募集 |
| 応募必要書類 |
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) ※応募書類の返戻:求人者の責任にて廃棄 |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
| 選考場所 | 〒583-0008 大阪府藤井寺市大井1-4-33-3階 |
| 合否通知 | 面接後3日以内 通知方法:求職者マイページに連絡,電話 |
この求人の取得日は「2026/05/13」です。
企業・施設情報
| 会社・団体名 | 株式会社PROmessaぽんぽこはうす |
|---|---|
| 所在地 | 583-0011 大阪府藤井寺市沢田1丁目26ー32 |
| 事業内容 | 児童発達支援・放課後等デイサービス |
| 設立日 | 平成25年 |
| 事業所番号 | 2712-615413-2 |
| 従業員数(就業場所) | 9人(パート含む)
(女性7人、パート5人) |
| 従業員数(全体) | 93人 |
| 労働組合 | 労働組合なし |
| 就業規則 |
フルタイムの就業規則:あり
パートの就業規則:あり |
求人票情報(ハローワーク)
| 特定募集情報等提供事業番号 | 51-募-000760 |
|---|---|
| 求人の転記について | この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。 |
| 求人番号 | 27120-05283261 |
| 有効期限 | 2026年07月31日 |
| 受理安定所 | 藤井寺公共職業安定所 |
大阪府藤井寺市の介護求人
(株)ウェルファーの介護スタッフ/所沢市/正社員/東所沢駅求人募集
株式会社ウェルファー
- 埼玉県所沢市東所沢1-4-15ソレイユシャトー カルチャー倶楽部東所沢(当社施設)
- 最寄り駅: 武蔵野線 東所沢駅
- 月給230,000円~265,000円
期限:2026年07月31日
東京都
江戸川区
ヒューマンライフケア(株)の東京都介護職員就業促進事業・介護職員/葛西グループホーム契約社員求人募集
ヒューマンライフケア株式会社
- 契約職員
- 東京都江戸川区東葛西4-42-5 ヒューマンライフケア葛西グループホーム
- 最寄り駅: 葛西駅
- 月給220,000円~220,000円
期限:2026年07月31日
静岡県
浜松市
(株)ベストライフ中部の介護職/未経験OK/中央区和合町/正社員登用前提求人募集(静岡県浜松市)
株式会社ベストライフ中部
- 契約職員
- 静岡県浜松市中央区和合町243-13当社ベストライフ浜松
- 月給194,000円~235,000円
期限:2026年07月31日
東京都
練馬区
(株)ウェルファーの生活相談員・介護職員/カルチャー倶楽部/東武練馬駅1分の正社員求人募集(東京都練馬区)
株式会社ウェルファー
- 正職員
- 東京都練馬区北町2-39-3ダイエイビルディング1F デイサービスセンター・カルチャー倶楽部練馬北町(当社施設)
- 最寄り駅: 東武東上線 東武練馬駅
- 月給263,000円~325,000円
期限:2026年07月31日
東京都
墨田区
ヒューマンライフケア(株)の東京都介護職員就業促進事業・介護職員/墨田グループホーム契約社員求人募集
ヒューマンライフケア株式会社
- 契約職員
- 東京都墨田区京島1‐43‐9 ヒューマンライフケア墨田グループホーム
- 最寄り駅: 京成押上線 京成曳舟駅
- 月給220,000円~220,000円
期限:2026年07月31日
東京都
板橋区
(株)ウェルファー・介護スタッフ/板橋区パート・バイト求人募集(東京都)
株式会社ウェルファー
- パート・アルバイト
- 東京都板橋区相生町8-4メゾングランパレ1F 「カルチャー倶楽部志村」(当社施設)
- 最寄り駅: 都営三田線 志村三丁目駅
- 時給1,350円~1,600円
期限:2026年07月31日
東京都
武蔵村山市
ヒューマンライフケア(株)の東京都介護職員就業促進事業・介護職員/武蔵の湯契約社員求人募集
ヒューマンライフケア株式会社
- 契約職員
- 東京都武蔵村山市神明4-118-1 ヒューマンライフケア武蔵の湯
- 最寄り駅: 多摩都市モノレール 上北台駅
- 月給220,000円~220,000円
期限:2026年07月31日
静岡県
浜松市
(株)ベストライフ中部の介護職/介護福祉士/中央区和合町/正社員登用前提求人募集(静岡県浜松市)
株式会社ベストライフ中部
- 契約職員
- 静岡県浜松市中央区和合町243-13当社ベストライフ浜松
- 月給224,000円~280,000円
期限:2026年07月31日
東京都
稲城市
ヒューマンライフケア(株)の東京都介護職員就業促進事業・介護職員/稲城の湯・稲城市契約社員求人募集
ヒューマンライフケア株式会社
- 契約職員
- 東京都稲城市東長沼1715番4号ROSEWEST1階 ヒューマンライフケア稲城の湯
- 最寄り駅: 京王相模原線 稲城駅
- 月給220,000円~220,000円
期限:2026年07月31日
静岡県
静岡市
(株)ベストライフ中部の介護職/介護福祉士/清水区/正社員登用前提求人募集(静岡県静岡市)
株式会社ベストライフ中部
- 契約職員
- 静岡県静岡市清水区三保2137-2 当社ベストライフ三保の松原
- 月給224,000円~280,000円
期限:2026年07月31日
