(医)桐葉会の就労継続支援B型事業所サービス管理責任者の正社員求人募集(大阪府貝塚市)

医療法人桐葉会

正職員
社会保険完備
オンライン自主応募可
子育て支援・ママ活躍中
託児所あり
車通勤・マイカー通勤可
退職金制度あり
駅近（徒歩10分以内）

医療法人桐葉会は、働きやすさと成長の両立を大切にしています。

募集職種	就労継続支援B型事業所サービス管理責任者
雇用形態	正社員／フルタイム
給与	月給200,000円～200,000円
勤務地	大阪府貝塚市森892
求人番号	27090-01501661
有効期限	2026年05月31日

応募方法

大阪府貝塚市の医療法人桐葉会では、就労継続支援B型事業所サービス管理責任者を増員のため 1名募集中です。この求人情報は、2026年03月02日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。

公開日: 2026年3月6日

仕事内容

【サービス管理責任者募集/就労継続支援B型】精神科病院併設『コミュニティ・プラザ』。資格があれば経験不問・ブランク可。〈主な業務〉個別支援計画の作成・見直し、利用者の状況確認・面談、入所相談・苦情対応、事業所内活動のサポート。当法人は「慈愛」「奉仕」「貢献」を理念に、病院・GH・訪問看護等と連携。多職種で支え合う安心の体制。利用者と共に成長できる職場です。【変更範囲:法人の定める業務】

医療法人桐葉会は、働きやすさと成長の両立を大切にしています。子育て・介護と両立できる制度と相談体制、院内保育園、リフレッシュ休暇や有給取得率100%の実績を備え、日々を支える職員食堂・寮・送迎バスも整えています。互助会によるクラブ活動や親睦旅行、表彰制度で頑張りを評価。資格があれば経験不問、ブランク ...続きを読む医療法人桐葉会は、働きやすさと成長の両立を大切にしています。子育て・介護と両立できる制度と相談体制、院内保育園、リフレッシュ休暇や有給取得率100%の実績を備え、日々を支える職員食堂・寮・送迎バスも整えています。互助会によるクラブ活動や親睦旅行、表彰制度で頑張りを評価。資格があれば経験不問、ブランクの方もOJTや多職種連携で丁寧に伴走します。地域の「働く」を支えるやりがいを、私たちと共に。

訪問看護就労継続支援B型病院

必要資格・経験・年齢

免許・資格	資格なし・不要サービス管理責任者研修修了必須無資格・資格なしOK
応募年齢	制限あり～59歳定年を上限
最終学歴	不問
職務経験等	あれば尚可実務経験があれば尚可
自動車免許	あれば尚可（ＡＴ限定可）
歓迎の資格・スキル	実務経験があれば尚可
PCスキル	簡単な文書作成

ブランク可・歓迎

応募方法

募集内容

募集職種	就労継続支援B型事業所サービス管理責任者
雇用形態	正社員／フルタイム正職員
雇用形態（備考）	試用期間試用期間なし　3ヶ月試用期間中の条件：同条件雇用期間雇用期間の定めなし
勤務地・交通	〒597-0044 大阪府貝塚市森892 大阪府貝塚市最寄り駅水間鉄道　森駅から徒歩で5分転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性あり府内受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数 335人（パート含む）（女性265人、パート35人）
給与・報酬	月給200,000円～200,000円
給与（内訳）	基本給 156,000円～156,000円定額的に支払われる手当加給手当 44,000円～44,000円手当等の補足皆勤手当0～10,000円
昇給・賞与	昇給：あり賞与：あり昇給実績前年度実績：あり　1月あたり8,000円～（前年度実績）賞与実績前年度実績：あり　年2回計 4.00ヶ月分(前年度実績)
勤務時間	(1)9時00分～17時30分休憩時間：60分時間外労働：あり 0時間
休日等	1ヶ月単位の変形労働時間制休日:その他週休二日制:なしその他:月8～9回(31日がある月は9回、それ以外は8回)年間最大7日のリフレッシュ休暇(有給)もあります。休日の実績等年間休日：103日労働日数（月平均）：21.8日年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日週休2日制
待遇	福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形通勤手当：19,000円福利厚生：利用可能な設備などマイカー通勤：可（駐車場：あり）社宅・寮：なし託児所等：あり　その他の制度退職金共済：未加入退職金制度：あり　3年以上定年制：あり一律 60歳再雇用制度：あり　上限 65歳まで取得実績育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：あり看護休暇取得実績：あり

社会保険完備オンライン自主応募可子育て支援・ママ活躍中託児所あり車通勤・マイカー通勤可退職金制度あり駅近（徒歩10分以内）

特記事項

*リフレッシュ休暇(年間最大7日)*仕事と子育てが両立できる求人c.託児施設を利用できる(社内)8:30～18:00自己負担10,000円/月(6ヶ月～小学校入学前まで)*マイカー通勤の場合、駐車場は月額2,000円でご利用頂けます。*年齢相談可*応募書類到着後、面接日時をご連絡させて頂きます。(応募書類の選考はありません。)※応募にはハローワークの紹介状が必要です。(求職者マイページからのオンライン自主応募を除く)

応募方法

選考方法・応募先

オンライン自主応募	受付可
採用人数	1名募集
募集理由	増員のため
応募必要書類	ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） ※応募書類の返戻：あり ※書類送付先：大阪府貝塚市森892
選考日時	随時
選考方法	面接（予定1回）
選考場所	〒597-0044 大阪府貝塚市森892
合否通知	面接後7日以内通知方法：求職者マイページに連絡，郵送，電話，Ｅメール

内容の修正・取り下げ依頼

この求人の取得日は「2026/03/02」です。

当サイト「ハローワーク介護求人」は、厚生労働省が管轄する「特定募集情報等提供事業（51-募-000760）」の届出を行い、運営しております。介護職等の方々が、ハローワーク求人をより探しやすく、また自身をアピールしやすくするために、サイトを運営しています。
掲載にご賛同いただけない事業者様におかれましては、お手数ですが、掲載取り下げのご依頼をお願いいたします。
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企業・施設情報

会社・団体名	医療法人桐葉会
所在地	597-0044 大阪府貝塚市森892
事業内容	木島病院（精・神・内・歯科）４９２床・コスモス楽寿苑（介護老人保健施設）９０名・コスモスガーデン（グループホーム）１８名コミュニティ・プラザ（障がい福祉サービス事業）２０名
設立日	昭和38年
公式サイト	http://www.kijima.or.jp
事業所番号	2709-310192-0
従業員数（就業場所）	335人（パート含む）（女性265人、パート35人）
従業員数（全体）	447人
労働組合	労働組合なし
就業規則	フルタイムの就業規則：ありパートの就業規則：あり

求人票情報（ハローワーク）

特定募集情報等提供事業番号	51-募-000760
求人の転記について	この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。
求人番号	27090-01501661
有効期限	2026年05月31日
受理安定所	岸和田公共職業安定所