(株)SPinNerの小規模多機能の介護職[桶川市上日出谷]の正社員求人募集(埼玉県)

株式会社ＳＰｉｎＮｅｒ

正職員
社会保険完備
オープニング・新規オープン
制服貸与・ユニフォームあり
資格取得支援・キャリアアップ充実
車通勤・マイカー通勤可
退職金制度あり

新規開設したばかりの当施設には、古い人間関係や決まりきったルールはまだありません。

募集職種	小規模多機能の介護職[桶川市上日出谷]
雇用形態	正社員／フルタイム
給与	月給200,000円～243,000円
勤務地	埼玉県桶川市大字上日出谷815番地1 小規模多機能型居宅介護あんぐる
求人番号	11030-21512661
有効期限	2026年09月30日

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埼玉県桶川市の株式会社ＳＰｉｎＮｅｒでは、小規模多機能の介護職[桶川市上日出谷]を新規事業所設立のため 5名募集中です。この求人情報のハローワーク受付日は、2026年07月01日です。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。

ハローワーク受付日: 2026年07月01日

仕事内容

9月オープン、新築の新しい施設でのお仕事です。ブランク期間がある方や未経験であっても丁寧に教えますので安心して仕事ができます。水分補給/服薬確認・介助/入浴介助室内清掃/食事の用意/排泄介助など*勤務開始日は8/1を予定しています。※変更範囲:変更なし

新規開設したばかりの当施設には、古い人間関係や決まりきったルールはまだありません。スタッフ同士がフラットに意見を言い合える、風通しの良い職場にしたいと思っています。施設長や管理者とも距離が近く、困ったことがあればすぐに相談・解決できる環境を整えていきます。「経験は活かしたいけれど心機一転、気持ちよく ...続きを読む新規開設したばかりの当施設には、古い人間関係や決まりきったルールはまだありません。スタッフ同士がフラットに意見を言い合える、風通しの良い職場にしたいと思っています。施設長や管理者とも距離が近く、困ったことがあればすぐに相談・解決できる環境を整えていきます。「経験は活かしたいけれど心機一転、気持ちよく働きたい」そんな方を全力でバックアップします。みんなで知恵を出し合いながら、施設を作り上げていきましょう。

居宅介護支援小規模多機能型居宅介護（看多機）

必要資格・経験・年齢

免許・資格	必須：介護職員初任者研修修了者、あれば尚可：介護職員実務者研修修了者、あれば尚可：介護福祉士 ※必須のいずれかの資格を所持で可。介護福祉士介護職員初任者研修
応募年齢	制限あり18歳～法令の規定により年齢制限がある
最終学歴
職務経験等	必須初任者研修終了者
自動車免許	必須（ＡＴ限定可）
PCスキル	専用の介護ソフトを使用した入力業務が中心です。簡単な文字入力ができれば大丈夫です。

ブランク可・歓迎未経験可・初心者歓迎

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募集内容

募集職種	小規模多機能の介護職[桶川市上日出谷] 介護職・ケアワーカー
雇用形態	正社員／フルタイム正職員
雇用形態（備考）	試用期間試用期間なし　3ヶ月程試用期間中の条件：同条件雇用期間雇用期間の定めなし
勤務地・交通	〒363-0026 埼玉県桶川市大字上日出谷815番地1 小規模多機能型居宅介護あんぐる転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数 0人（パート含む）（女性0人、パート0人）
給与・報酬	月給200,000円～243,000円
給与（内訳）	基本給 177,000円～199,000円定額的に支払われる手当処遇改善手当 23,000円～44,000円手当等の補足夜勤手当1回あたり5000円～7000円程度介護福祉士手当10000円～10000円役職手当20000円～20000円
昇給・賞与	昇給：あり賞与：あり昇給実績前年度実績：なし　賞与実績前年度実績：なし
勤務時間	(1)8時00分～17時00分 (2)9時00分～18時00分休憩時間：60分時間外労働：あり 13時間
休日等	夜勤16時半～9時半の勤務(うち2時間休憩)*宿泊利用がない場合、夜勤はありません。休日:その他週休二日制:毎週その他:シフトによる休日の実績等年間休日：111日労働日数（月平均）：21.1日年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日シフト制年間休日110日以上週休2日制
待遇	福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：50,000円福利厚生：利用可能な設備などマイカー通勤：可（駐車場：あり）社宅・寮：なし託児所等：なし　その他の制度退職金共済：未加入退職金制度：あり　3年以上定年制：なし再雇用制度：なし　取得実績育児休業取得実績：該当者なし介護休業取得実績：該当者なし看護休暇取得実績：該当者なし

社会保険完備オープニング・新規オープン制服貸与・ユニフォームあり資格取得支援・キャリアアップ充実車通勤・マイカー通勤可退職金制度あり

特記事項

・制服貸与・就職後、資格の取得を目指す方には資格取得費用を会社で負担します。(条件あり)・主任・リーダーの方には固定残業代あり。固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず固定残業代として支給し、13時間を超える時間外労働は追加で支給します。・交通費については、会社規定あり。・マイカー通勤の場合、駐車場無料。※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第15条に基づく書面での労働条件明示で義務付けられています。

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求人番号・募集期限・オンライン自主応募の可否・ハローワークでの応募手順・公式求人ページを確認できます。

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選考方法・応募先

オンライン自主応募	受付不可
採用人数	5名募集
募集理由	新規事業所設立のため
応募必要書類	ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） ※応募書類の返戻：あり
選考日時	随時
選考方法	面接（予定1回）
選考場所	〒364-0031 埼玉県北本市中央3－79－1
合否通知	面接後5日以内通知方法：電話

内容の修正・取り下げ依頼

この求人の取得日は「2026/07/01」です。

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企業・施設情報

会社・団体名	株式会社ＳＰｉｎＮｅｒ
所在地	364-0031 埼玉県北本市中央3－79－1
事業内容	在宅生活をされているご利用者様のご自宅に訪問し、介護・医療的なケアと生活のサポートを行います
設立日	令和5年
公式サイト	https://mimamori24.co.jp/company/
事業所番号	1103-628279-5
従業員数（就業場所）	0人（パート含む）（女性0人、パート0人）
従業員数（全体）	36人
労働組合	労働組合なし
就業規則	フルタイムの就業規則：ありパートの就業規則：あり

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求人票情報（ハローワーク）

特定募集情報等提供事業番号	51-募-000760
求人の転記について	この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。
求人番号	11030-21512661
有効期限	2026年09月30日
受理安定所	大宮公共職業安定所