ケアウェル安心(株)の営業職(福祉用具)/狭山店の正社員求人募集(埼玉県狭山市)

ケアウェル安心株式会社

正職員
社会保険完備
オンライン自主応募可
研修制度充実
車通勤・マイカー通勤可
退職金制度あり
駅近（徒歩10分以内）
高収入・高給料

高齢者の在宅生活を福祉用具を通して支援お手伝いする仕事をしませんか。

募集職種	営業職(福祉用具)/狭山店
雇用形態	正社員／フルタイム
給与	月給210,000円～320,000円
勤務地	埼玉県狭山市鵜ノ木13-37 ケアウェル狭山店
求人番号	13100-09115351
有効期限	2026年02月28日

応募方法

埼玉県狭山市のケアウェル安心株式会社では、営業職(福祉用具)/狭山店を 1名募集中です。この求人情報は、2025年12月26日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。

公開日: 2026年1月19日

仕事内容

○福祉用具営業全般*居宅、包括訪問によるレンタル新規利用者獲得営業*商品選定、利用提案、レンタル品の納品・回収・調整及び適性且つ安全な利用説明。*レンタルのモニタリング、福祉用具サービス計画書作成、サービス担当者会議出席。*住宅改修・特定福祉用具販売の営業など。・変更範囲:会社の定める業務等

高齢者の在宅生活を福祉用具を通して支援お手伝いする仕事をしませんか。営業先は居宅支援事業所のケアマネジャーで、介護サービスの利用対象者(個人利用者)をご紹介頂き、福祉用具の相談・選定を行います!入社と同時に、有給休暇は社内規定内日数付与されます。夏季・冬季の休暇もありメリハリをつけて働けます!年に一 ...続きを読む高齢者の在宅生活を福祉用具を通して支援お手伝いする仕事をしませんか。営業先は居宅支援事業所のケアマネジャーで、介護サービスの利用対象者(個人利用者)をご紹介頂き、福祉用具の相談・選定を行います!入社と同時に、有給休暇は社内規定内日数付与されます。夏季・冬季の休暇もありメリハリをつけて働けます!年に一度は支えてくれる周りの人たちへの恩返しをしようという思いから「サンクスホリデー」という独自の特別休暇制度もご用意しています。社会保険・健康診断及び、保養所等の福利厚生も充実!退職金制度のほかに、厚生年金基金・確定拠出年金の年金制度もあります。手厚い制度でみなさんの生活をサポートする、業務以外でも安心できる企業です。初心者の方でも入社後のフォロー及び、定期的な研修を行う事により、不安無く安心して営業活動が出来ます。

介護福祉用具レンタル・販売

必要資格・経験・年齢

免許・資格	資格なし・不要、あれば尚可：福祉用具専門相談員、あれば尚可：義肢装具士、あれば尚可：社会福祉士 ※必須のいずれかの資格を所持で可。介護福祉士・理学療法士・作業療法士あれば尚可社会福祉士福祉用具専門相談員
応募年齢	制限あり～64歳定年を上限
最終学歴	不問
職務経験等	不問
自動車免許	必須（ＡＴ限定可）

未経験可・初心者歓迎

応募方法

募集内容

募集職種	営業職(福祉用具)/狭山店福祉用具専門相談員
雇用形態	正社員／フルタイム正職員
雇用形態（備考）	試用期間試用期間なし　3ヶ月試用期間中の条件：同条件雇用期間雇用期間の定めなし
勤務地・交通	〒350-1323 埼玉県狭山市鵜ノ木13－37 ケアウェル狭山店埼玉県狭山市最寄り駅西武池袋線「稲荷山公園」駅から徒歩で10分転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性あり転居を伴わない範囲（千葉・松戸・狭山・王子・調布）受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数 4人（パート含む）（女性1人、パート1人）
給与・報酬	月給210,000円～320,000円年収300万円以上給料25万円以上給料30万円以上
給与（内訳）	基本給 180,000円～290,000円定額的に支払われる手当資格手当手当 30,000円～30,000円
昇給・賞与	昇給：あり賞与：あり昇給実績前年度実績：あり　1月あたり0円～27,000円（前年度実績）賞与実績前年度実績：あり　年2回計 2.80ヶ月分(前年度実績)
勤務時間	(1)9時00分～17時20分休憩時間：50分時間外労働：あり 10時間
休日等	休日:土曜日,日曜日,祝日,その他週休二日制:毎週その他:・年末年始休暇、夏季休暇・慶弔休暇・子の看護休暇・サンクスホリデー(特別な記念日1日を特休扱いにする制度) 休日の実績等年間休日：120日労働日数（月平均）：20.0日年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日年間休日120日以上週休2日制
待遇	福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：福利厚生：利用可能な設備などマイカー通勤：可（駐車場：あり）社宅・寮：なし託児所等：なし　その他の制度退職金共済：未加入退職金制度：あり　3年以上定年制：あり一律 65歳再雇用制度：あり　取得実績育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：あり看護休暇取得実績：あり

社会保険完備オンライン自主応募可研修制度充実車通勤・マイカー通勤可退職金制度あり駅近（徒歩10分以内）高収入・高給料

特記事項

※昇給・賞与:実績・業績による。年に一度は支えてくれるご家族や友人などの恩返しをしましょうという理由から、当社では年1回のサンクスホリデー(有給扱いの特休)を設けています。厚生年金基金や確定拠出年金401K制度の運用がありますので、老後に手厚くなっています。明るく活気あふれる職場です。介護を必要とする高齢者の方の生活改善に適切な福祉用具を提供します。高齢者の方が出来なかったことが出来るようになったことを一緒に喜び合える仕事です。*事前連絡の上、応募書類を下記に郵送してください。(オンライン自主応募の方は紹介状は不要です)〒114-0022東京都北区王子本町2-23-9加賀ビル3Fケアウェル安心株式会社管理部*二次面接は、本社(東京都北区王子本町2-23-9)で行います。

応募方法

選考方法・応募先

オンライン自主応募	受付可
採用人数	1名募集
応募必要書類	ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書 ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄 ※書類送付先：〒114－0022東京都北区王子本町2－23－9加賀ビル 3Ｆケアウェル安心株式会社管理部
選考日時	随時
選考方法	面接（予定2回），書類選考
選考場所	〒350-1323 埼玉県狭山市鵜ノ木13－37 ケアウェル狭山店
合否通知	面接後5日以内通知方法：郵送，電話

内容の修正・取り下げ依頼

この求人の取得日は「2025/12/26」です。

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企業・施設情報

会社・団体名	ケアウェル安心株式会社
所在地	114-0022 東京都北区王子本町2－23－9　加賀ビル3階
事業内容	高齢者に必要なサービスを幅広くご提供いたします。居宅介護支援／福祉用具貸与・販売・住宅改修等の業務を実施しています。
設立日	平成14年
公式サイト	http://www.carewell.co.jp
事業所番号	1310-615990-2
従業員数（就業場所）	4人（パート含む）（女性1人、パート1人）
従業員数（全体）	97人
労働組合	労働組合なし
就業規則	フルタイムの就業規則：ありパートの就業規則：あり

求人票情報（ハローワーク）

特定募集情報等提供事業番号	51-募-000760
求人の転記について	この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。
求人番号	13100-09115351
有効期限	2026年02月28日
受理安定所	王子公共職業安定所