介護職員(介護福祉士)正社員|社会福祉法人岳南厚生会(特別養護老人ホーム高原荘)|月給159,280円～251,100円(静岡県富士宮市)

社会福祉法人岳南厚生会（特別養護老人ホーム高原荘）

正職員
社会保険完備
見学OK
車通勤・マイカー通勤可
退職金制度あり

・育成に慣れたスタッフがその方のペースに合わせて、親切丁寧に指導にあたります。

募集職種	介護職員(介護福祉士)
雇用形態	正社員／フルタイム
給与	月給194,280円～291,100円
勤務地	静岡県富士宮市貫戸103-2
求人番号	22070-01029361
有効期限	2026年05月31日

応募方法

静岡県富士宮市の社会福祉法人岳南厚生会（特別養護老人ホーム高原荘）では、介護職員(介護福祉士)を欠員補充のため 1名募集中です。この求人情報は、2026年03月05日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。

公開日: 2026年3月9日

仕事内容

・ご本人の意向を尊重した、食事介助、排泄介助、入浴介助等の生活支援をお願いします。(入居者様には、ご自宅で過ごしていた生活感がなるべく失われないことを念頭に支援しています)・季節行事(お祭・お花見など)や施設イベント(誕生日会・節分豆まきなど)を大切にしており、入居者様が笑顔で暮らせる環境作りに努めています。・フロアーごと10名～18名の入居者グループを、基本的には決まった顔なじみのスタッフで支援し、安心感にも繋げています。・私服での勤務となります。画一的な制服よりも利用者様との関係性が深まり、個性で関わりが持てます。・電子記録(ほのぼの)を導入しており、記録の効率化に努めています。(業務の変更範囲:会社の定める業務)

・育成に慣れたスタッフがその方のペースに合わせて、親切丁寧に指導にあたります。・身体への負担に配慮している為、全シフト8時間制となります。・年1回の健康診断(夜勤者対応者は年2回)、インフルエンザ予防接種、ストレスチェックなど、職員の心身の健康管理に取り組んでおります。・応募前の職場見学にも対応して ...続きを読む・育成に慣れたスタッフがその方のペースに合わせて、親切丁寧に指導にあたります。・身体への負担に配慮している為、全シフト8時間制となります。・年1回の健康診断(夜勤者対応者は年2回)、インフルエンザ予防接種、ストレスチェックなど、職員の心身の健康管理に取り組んでおります。・応募前の職場見学にも対応しています。業務の流れや職場の雰囲気などを見学に来てください。

特別養護老人ホーム（特養）社会福祉法人

必要資格・経験・年齢

免許・資格	必須：介護福祉士介護福祉士
応募年齢	制限あり18歳～64歳定年を上限
最終学歴	不問
職務経験等	不問
自動車免許	あれば尚可（ＡＴ限定可）
PCスキル	タブレットへの簡単な記録入力あり(ほのぼのケアパレット使用)

60歳以上・シニア歓迎 UIJターン歓迎

応募方法

募集内容

募集職種	介護職員(介護福祉士) 介護職・ケアワーカー
雇用形態	正社員／フルタイム正職員
雇用形態（備考）	試用期間試用期間なし　3ヶ月試用期間中の条件：同条件雇用期間雇用期間の定めなし
勤務地・交通	〒418-0024 静岡県富士宮市貫戸103－2 静岡県富士宮市最寄り駅富士宮駅から車で10分転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性あり富士宮市内のみ受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数 88人（パート含む）（女性50人、パート10人）
給与・報酬	月給194,280円～291,100円年収300万円以上給料25万円以上
給与（内訳）	基本給 159,280円～251,100円定額的に支払われる手当業務手当 10,000円～10,000円資格手当 7,000円～10,000円ベースアップ手当 18,000円～20,000円手当等の補足処遇改善手当(5月・11月支給)前年実績平均30万円/年(※賞与とは別途の支給)
昇給・賞与	昇給：あり賞与：あり昇給実績前年度実績：あり　1月あたり1,000円～4,000円（前年度実績）賞与実績前年度実績：あり　年2回計 4.20ヶ月分(前年度実績)
勤務時間	(1)7時00分～16時00分 (2)9時00分～18時00分 (3)11時00分～20時00分休憩時間：60分時間外労働：あり 8時間
休日等	13:00～22:0022:00～07:00基本的には5シフトのローテーション全て8時間労働の為、身体の負担軽減を配慮休日:その他週休二日制:毎週その他:月の公休9日でひと月分をシフト作成。(閏年以外の2月のみ公休8日)入職後3カ月後より特別休暇3日分使用可能。休日の実績等年間休日：110日労働日数（月平均）：21.2日年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日 8時間勤務シフト制年間休日110日以上週休2日制
待遇	福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：15,000円福利厚生：・資格取得に対する助成金交付規程あり・インフルエンザ予防接種は法人で半分負担・クリスマスチキン、お米、卵など、年1～2回支給・職員旅行や懇親会(新型コロナウイルス禍で中断中) 利用可能な設備などマイカー通勤：可（駐車場：あり）社宅・寮：なし託児所等：なし　その他の制度退職金共済：加入退職金制度：あり　2年以上定年制：あり一律 65歳再雇用制度：あり　上限 70歳まで取得実績育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：あり看護休暇取得実績：あり

社会保険完備見学OK 車通勤・マイカー通勤可退職金制度あり

特記事項

・育成に慣れたスタッフがその方のペースで親切丁寧に指導にあたります。・身体への負担に配慮している為、全シフト8時間制としています・年1回の健康診断(夜勤対応者は年2回)、インフルエンザ予防接種、ストレスチェックなど、職員の心身の健康管理に取り組んでおります。・応募前の職場見学にも対応しています。業務の流れや職場の雰囲気をお伝えできればと思います。・クリスマスにはチキンが配られたり、福利厚生も充実しています。*【中高年層(ミドルシニア)歓迎求人】です。*高齢者歓迎求人であり、60歳以上の方は、定年制があるため条件が変わります。*UIJターンで遠方よりお越しの方は赴任日程、採用時期に配慮します。場合により道案内、時間外面接、駅での待合せ等ご相談下さい。*応募前にハローワークの紹介状が必要となります*仕事と家庭の両立に配慮します。【職業訓練受講生・修了生の応募歓迎】

応募方法

選考方法・応募先

オンライン自主応募	受付不可
採用人数	1名募集
募集理由	欠員補充のため
応募必要書類	ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄
選考日時	随時
選考方法	面接（予定1回）
選考場所	〒418-0024 静岡県富士宮市貫戸103－2
合否通知	面接後5日以内通知方法：郵送，電話，Ｅメール

内容の修正・取り下げ依頼

この求人の取得日は「2026/03/05」です。

当サイト「ハローワーク介護求人」は、厚生労働省が管轄する「特定募集情報等提供事業（51-募-000760）」の届出を行い、運営しております。介護職等の方々が、ハローワーク求人をより探しやすく、また自身をアピールしやすくするために、サイトを運営しています。
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企業・施設情報

会社・団体名	社会福祉法人岳南厚生会（特別養護老人ホーム高原荘）
所在地	418-0024 静岡県富士宮市貫戸103－2
事業内容	特別養護老人ホーム高原荘・短期入所生活介護事業所・デイサービスセンター・在宅介護支援センター・小規模多機能型居宅介護・グループホームなどの運営を行なう老人福祉施設。
設立日	昭和61年
公式サイト	https://www.takaharasou.jp/
事業所番号	2207-100471-9
従業員数（就業場所）	88人（パート含む）（女性50人、パート10人）
従業員数（全体）	101人
労働組合	労働組合なし
就業規則	フルタイムの就業規則：ありパートの就業規則：あり

求人票情報（ハローワーク）

特定募集情報等提供事業番号	51-募-000760
求人の転記について	この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。
求人番号	22070-01029361
有効期限	2026年05月31日
受理安定所	富士宮公共職業安定所