セントケア中部(株)のホームヘルパー/浜松中央区/介護福祉士の正社員求人募集(静岡県浜松市)

セントケア中部株式会社

正職員
社会保険完備
オンライン自主応募可
介護休暇制度あり
制服貸与・ユニフォームあり
子育て支援・ママ活躍中
研修制度充実
車通勤・マイカー通勤可
退職金制度あり

◆処遇改善加算金/年1回◆社会保険完備◆有給/産前産後/育児/介護休暇◆制服貸与(ミズノ社製)◆交通費規程支給(車通勤可社内規定により支給)◆インフルエンザ予防接種補助金制度◆ほっとライン(第三者相談通報窓口)◆社員割引制度(余暇利用)他◆退職金制度あり《面接前の説明会も営業所にて開催中!

募集職種	ホームヘルパー/浜松中央区/介護福祉士
雇用形態	正社員／フルタイム
給与	月給219,500円～251,500円
勤務地	静岡県浜松市中央区佐鳴台4丁目3-3 セントケア浜松営業所
求人番号	22010-14277261
有効期限	2026年08月31日

応募方法

静岡県浜松市のセントケア中部株式会社では、ホームヘルパー/浜松中央区/介護福祉士を増員のため 1名募集中です。この求人情報は、2026年06月05日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。

公開日: 2026年6月9日

仕事内容

*セントケア浜松訪問介護の正社員求人です*お客様のご自宅へ訪問し入浴・排泄・食事等の身体介護中心に掃除・洗濯・買い物等の生活援助も行うお仕事です。未経験でも安心して働ける研修制度も充実しています。◆働きやすい職場環境と制度・介護福祉士資格の評価(入社前の経験もプラスされます)◆子育て世代が活躍中の職場です・しっかり休めるシフト制、仕事も家庭も両立できる協力体制(家族・学校の用事を優先できます)*変更範囲:変更なし

◆処遇改善加算金/年1回◆社会保険完備◆有給/産前産後/育児/介護休暇◆制服貸与(ミズノ社製)◆交通費規程支給(車通勤可社内規定により支給)◆インフルエンザ予防接種補助金制度◆ほっとライン(第三者相談通報窓口)◆社員割引制度(余暇利用)他◆退職金制度あり《面接前の説明会も営業所にて開催中!》

訪問介護

必要資格・経験・年齢

免許・資格	必須：介護福祉士介護福祉士
応募年齢	制限あり～68歳定年を上限
最終学歴
職務経験等	必須介護福祉士の実務経験が給与に反映されます。
自動車免許	必須（ＡＴ限定可）
PCスキル	PCスキル不要

UIJターン歓迎 Web面接未経験可・初心者歓迎

応募方法

募集内容

募集職種	ホームヘルパー/浜松中央区/介護福祉士訪問介護員・ヘルパー
雇用形態	正社員／フルタイム正職員
雇用形態（備考）	試用期間試用期間なし　3ヶ月試用期間中の条件：同条件雇用期間雇用期間の定めなし
勤務地・交通	〒432-8021 静岡県浜松市中央区佐鳴台4丁目3－3 セントケア浜松営業所転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数 26人（パート含む）（女性22人、パート18人）
給与・報酬	月給219,500円～251,500円年収300万円以上給料25万円以上
給与（内訳）	基本給 169,000円～169,000円定額的に支払われる手当処遇改善手当 15,500円～15,500円事業所加算手当 3,000円～3,000円地域/資格手当 24,000円～24,000円職種手当 8,000円～40,000円手当等の補足・通勤手当12円/1km(片道2km以内は対象外)・移動手当25円/1km《手当内訳》資格手当:12,000円、地域手当:12,000円給与幅は訪問介護の経験による
昇給・賞与	昇給：あり賞与：あり昇給実績前年度実績：あり　1月あたり0円～6,000円（前年度実績）賞与実績前年度実績：あり　年2回計 2.00ヶ月分(前年度実績)
勤務時間	(1)8時00分～17時00分 (2)8時30分～17時30分 (3)9時00分～18時00分休憩時間：60分時間外労働：あり 10時間
休日等	*(1)～(3)のいずれかで相談可能です。詳細については面接時にお伝えします。休日:その他週休二日制:毎週その他:週休二日(希望を伺い調整) 休日の実績等年間休日：116日労働日数（月平均）：20.7日年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日シフト制年間休日110日以上週休2日制
待遇	福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形通勤手当：100,000円福利厚生：※入社後は先輩スタッフの同行研修があります※資格取得補助金制度があり国家資格の取得が目指せます他、福利厚生あり◆制服無料貸与◆社会保険完備◆有給(半休から取得可)/産前産後/育児/介護休暇◆交通費規定支給◆各種研修制度あり◆インフルエンザ予防接種補助金制度あり◆ほっとライン(第3者相談通報窓口)◆社員割引制度(余暇利用)◆団体長期障害所得補償他利用可能な設備などマイカー通勤：可（駐車場：あり）社宅・寮：なし託児所等：なし　その他の制度退職金共済：未加入退職金制度：あり　3年以上定年制：あり一律 69歳再雇用制度：あり　取得実績育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：あり看護休暇取得実績：なし

社会保険完備オンライン自主応募可介護休暇制度あり制服貸与・ユニフォームあり子育て支援・ママ活躍中研修制度充実車通勤・マイカー通勤可退職金制度あり

特記事項

◆処遇改善加算金/年1回(5月)◆賞与/年2回(7月・12月)◆社会保険完備◆有給/産前産後/育児/介護休暇◆制服貸与(ミズノ社製)◆交通費規程支給(車通勤可社内規定により支給)◆インフルエンザ予防接種補助金制度◆ほっとライン(第三者相談通報窓口)◆社員割引制度(余暇利用)他◆退職金制度あり◆UIJターン歓迎(WEB面接可)《面接前の説明会も営業所にて開催中!》●この求人は「オンライン自主応募」が可能です。応募に関することは当事者間で対応してください。〈注意〉オンライン自主応募は、職業紹介に当たらないため、雇用関係助成金等の対象とはなりません。

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応募方法

選考方法・応募先

オンライン自主応募	受付可
採用人数	1名募集
募集理由	増員のため
応募必要書類	ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他 ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄
選考日時	随時
選考方法	面接（予定1回）
選考場所	〒432-8021 静岡県浜松市中央区佐鳴台4丁目3－3 セントケア浜松営業所
合否通知	面接後7日以内通知方法：求職者マイページに連絡，郵送

内容の修正・取り下げ依頼

この求人の取得日は「2026/06/05」です。

当サイト「ハローワーク介護求人」は、厚生労働省が管轄する「特定募集情報等提供事業（51-募-000760）」の届出を行い、運営しております。介護職等の方々が、ハローワーク求人をより探しやすく、また自身をアピールしやすくするために、サイトを運営しています。
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企業・施設情報

会社・団体名	セントケア中部株式会社
所在地	422-8067 静岡県静岡市駿河区南町6－16－203
事業内容	訪問介護／訪問入浴／訪問看護／居宅介護支援／デイサービス／ショートステイ／グループホーム／小規模多機能型居宅介護／福祉用具貸与・販売
設立日	平成18年
公式サイト	https://saint-care-chubu.com
事業所番号	2201-925322-7
従業員数（就業場所）	26人（パート含む）（女性22人、パート18人）
従業員数（全体）	469人
労働組合	労働組合なし
就業規則	フルタイムの就業規則：ありパートの就業規則：あり

「セントケア中部株式会社」が気になる方へ
応募前に比較しておきませんか？

「セントケア中部株式会社」への応募を検討している方も、応募前に他の介護求人と比較してみることをおすすめします。 求人選びで後悔しないためには比較が大切です。 まずは希望条件を伝えて、紹介できる求人があるか確認してみましょう。

求人票情報（ハローワーク）

特定募集情報等提供事業番号	51-募-000760
求人の転記について	この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。
求人番号	22010-14277261
有効期限	2026年08月31日
受理安定所	静岡公共職業安定所