(株)さとやまワークスの(正)児童指導員/児発・放デイ/週休3日制の正社員求人募集(静岡県沼津市)
株式会社さとやまワークス
- 正職員
- 社会保険完備
- オープニング・新規オープン
- 研修制度充実
- 見学OK
- 車通勤・マイカー通勤可
- 退職金制度あり
| 募集職種 | (正)児童指導員/児発・放デイ/週休3日制 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員/フルタイム |
| 給与 | 月給202,000円~232,000円 |
| 勤務地 | 静岡県沼津市東原560-1 児童発達支援・放課後等デイサービスサトヤマキッズ |
| 求人番号 | 22030-02299861 |
| 有効期限 | 2026年05月31日 |
静岡県沼津市の株式会社さとやまワークスでは、(正)児童指導員/児発・放デイ/週休3日制を増員のため 1名募集中です。この求人情報は、2026年03月02日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。
仕事内容
【運動・自然遊びが主役】子供の「楽しい」を創る仲間を募集!新店舗設立に向け、共に理念を形にするスタッフの募集です。子どもの『できた!』を共に喜び、外遊びや体を動かすことが好きな方にぴったりの職場です!○対象:発達特性(ASD等)のある3歳~小学生/定員10名○内容:遊びを通じた成長支援プログラムの企画・実践、保護者様へのサポート。自然の中での遊びや、小集団での運動あそび、こどもたちの五感と好奇心を刺激する療育を大切にしています。「どうすればもっと輝くか」を多職種で対話し深める仕事です。この場所で、あなたらしい療育を実践しませんか?【変更範囲:現在予定なし】【移動範囲:新設店舗への異動または兼任の可能性があります】
必要資格・経験・年齢
| 免許・資格 |
必須:その他の専修・各種学校教員関係資格 教員免許保有者(種類問わず)いずれかの免許で可 |
|---|---|
| 応募年齢 | 制限あり~64歳 定年を上限 |
| 最終学歴 | 不問 |
| 職務経験等 | 不問 |
| 自動車免許 | 必須(AT限定可) |
| PCスキル | 記録や支援計画等の作成のため、タイピング、メール等最低限のPCスキルが必要です |
募集内容
| 募集職種 | (正)児童指導員/児発・放デイ/週休3日制 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員/フルタイム |
| 雇用形態(備考) |
試用期間
試用期間なし 3カ月
試用期間中の条件:同条件 雇用期間
雇用期間の定めなし
|
| 勤務地・交通 |
〒410-0304 静岡県沼津市東原560-1 児童発達支援・放課後等デイサービスサトヤマキッズ 最寄り駅
JR東海道本線 沼津駅から車で17分 転勤・異動の可能性
転勤・異動の可能性あり 沼津市内にて、新設店舗への異動 ・兼任の可能性があります。
受動喫煙防止措置事項
受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。
就業場所の従業員数
10人(パート含む)(女性7人、パート3人) |
| 給与・報酬 | 月給202,000円~232,000円 |
| 給与(内訳) |
基本給
175,000円~195,000円
定額的に支払われる手当
処遇改善手当 22,000円~32,000円資格手当 5,000円~5,000円
手当等の補足
◆児童の送迎業務があります。送迎手当5000円/月難しい方は応相談。ノア・スペイド等の普通車です。◆キャリア加算5年超児童福祉経験者8000円/月◆家族手当(シングルペアレント)3000円/月◆通勤手当は、通勤距離に応じて支給します。
|
| 昇給・賞与 |
昇給:あり 賞与:あり 昇給実績
前年度実績:あり 1月あたり1,000円~4,000円(前年度実績)
賞与実績
前年度実績:あり 年2回 計 2.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 勤務時間 |
(1)8時00分~19時00分 休憩時間:60分 時間外労働:あり 1時間 |
| 休日等 |
勤務日はシフトによります。翌月の希望休として3日間を前月に提出。残業はほぼなし。持ち帰り業務もありません。休日:日曜日,祝日,その他週休二日制:その他その他:週休3日制月~土の中でシフトにより原則週4日勤務年に数回イベント等で日・祝の勤務お願いあり 休日の実績等
年間休日:166日労働日数(月平均):16.5日 年次有給休暇日数(6ヶ月経過後):10日 |
| 待遇 |
福利厚生等
加入保険等:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
通勤手当:10,000円 福利厚生:・ユニフォーム貸与・社食あり(本店のみ)・健康診断無償(勤務時間内で受信可)・資格取得支援制度あり(強度行動障害研修、児発管研修など)・シングルペアレント手当あり 利用可能な設備など
マイカー通勤:可(駐車場:あり)
社宅・寮:なし 託児所等:なし その他の制度
退職金共済:未加入 退職金制度:あり 3年以上 定年制:あり 一律 65歳 再雇用制度:なし 取得実績
育児休業取得実績:あり 介護休業取得実績:該当者なし 看護休暇取得実績:該当者なし |
特記事項
【1日の流れ(例)】08:00出勤/朝礼でスケジュール確認、児童の受入れ準備09:00未就学児の利用開始療育の実践11:00AM利用終了幼保園に送迎12:00休憩13:00昼ミーティング午後の支援内容の確認14:00小学生児童の利用開始療育や学習支援等をおこなう17:00支援終了ご自宅に送迎支援記録の作成19:00掃除や支援計画の作成後、退勤【専門性を活かせる・磨ける環境】感覚統合に基づく運動・自然遊びを実践。経験豊富な方には、アセスメントや方針決定、保育所等訪問支援など、専門性を発揮する場を用意します。未経験の方も、内外の充実した研修制度で安心してステップアップできる環境です。【多様な働き方を応援】・20~40代が活躍する、風通しの良い職場です。・給与条件は、今までのご経験を正当に評価し決定します。・日本版DBS(こども性暴力防止法)に基づき、性犯罪歴の照会を実施します。該当歴がある方は採用いたしかねます。
選考方法・応募先
| オンライン自主応募 | 受付不可 |
|---|---|
| 採用人数 | 1名募集 |
| 募集理由 | 増員のため |
| 応募必要書類 |
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) ※応募書類の返戻:求人者の責任にて廃棄 ※書類送付先:静岡県沼津市東原566-1 |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接(予定1回),書類選考 |
| 選考場所 | 〒410-0304 静岡県沼津市東原560-1 児童発達支援・放課後等デイサービスサトヤマキッズ |
| 合否通知 | 面接後14日以内 通知方法:郵送,電話,Eメール |
この求人の取得日は「2026/03/02」です。
企業・施設情報
| 会社・団体名 | 株式会社さとやまワークス |
|---|---|
| 所在地 | 410-0304 静岡県沼津市東原566-1 |
| 事業内容 | ・児童福祉事業、障がい福祉事業 ・地域コミュニティ推進事業 |
| 設立日 | 平成22年 |
| 公式サイト | https://shigotobacolor.com/company/6 |
| 事業所番号 | 2203-619044-1 |
| 従業員数(就業場所) | 10人(パート含む)
(女性7人、パート3人) |
| 従業員数(全体) | 10人 |
| 労働組合 | 労働組合なし |
| 就業規則 |
フルタイムの就業規則:あり
パートの就業規則:あり |
求人票情報(ハローワーク)
| 特定募集情報等提供事業番号 | 51-募-000760 |
|---|---|
| 求人の転記について | この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。 |
| 求人番号 | 22030-02299861 |
| 有効期限 | 2026年05月31日 |
| 受理安定所 | 沼津公共職業安定所 |
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