セントケア中部(株)静岡事業部のケアマネ【居宅介護支援事業所】/葵区本通の正社員求人募集(静岡県静岡市)
セントケア中部株式会社静岡事業部
- 正職員
- 社会保険完備
- オンライン自主応募可
- 研修制度充実
- 見学OK
- 車通勤・マイカー通勤可
- 退職金制度あり
| 募集職種 | ケアマネ【居宅介護支援事業所】/葵区本通 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員/フルタイム |
| 給与 | 月給244,500円~249,500円 |
| 勤務地 | 静岡県静岡市葵区本通9-11 セントケア葵営業所 |
| 求人番号 | 22010-11217561 |
| 有効期限 | 2026年07月31日 |
静岡県静岡市のセントケア中部株式会社静岡事業部では、ケアマネ【居宅介護支援事業所】/葵区本通を欠員補充のため 1名募集中です。この求人情報は、2026年05月01日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。
仕事内容
~広々とした空間で、風通しの良い事務所です~在宅のお客様のご要望や状態に応じたケアプランを作成します。・ケアプランの作成や相談援助、関係機関との連絡・調整・介護保険の給付管理、お客様の生活相談等*変更の範囲:変更なし◆未経験や資格を取ったばかりの方も研修制度があるので安心して働けます。◆面接前の個別相談も受付ております。気軽にご連絡ください。
必要資格・経験・年齢
| 免許・資格 | 必須:介護支援専門員(ケアマネージャー) |
|---|---|
| 応募年齢 | 制限あり~68歳 定年を上限 |
| 最終学歴 | |
| 職務経験等 | |
| 自動車免許 | 必須(AT限定可) |
募集内容
| 募集職種 | ケアマネ【居宅介護支援事業所】/葵区本通 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員/フルタイム |
| 雇用形態(備考) |
試用期間
試用期間なし 3ヶ月
試用期間中の条件:同条件 雇用期間
雇用期間の定めなし
|
| 勤務地・交通 |
〒420-0064 静岡県静岡市葵区本通9-11 セントケア葵営業所 転勤・異動の可能性
転勤・異動の可能性
受動喫煙防止措置事項
受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。
就業場所の従業員数
39人(パート含む)(女性33人、パート26人) |
| 給与・報酬 | 月給244,500円~249,500円 |
| 給与(内訳) |
基本給
160,000円~160,000円
定額的に支払われる手当
職種手当 47,500円~47,500円地域手当 12,000円~12,000円資格手当 20,000円~25,000円役割手当 5,000円~5,000円
手当等の補足
※主任ケアマネ手当5000円通勤手当(2km以内は対象外)移動手当(自家用車で移動の場合)(25円/1km)
|
| 昇給・賞与 |
昇給:あり 賞与:あり 昇給実績
前年度実績:あり 1時間あたり0円~6,000円(前年度実績)
賞与実績
前年度実績:あり 年2回 計 2.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 勤務時間 |
(1)9時00分~18時00分 休憩時間:60分 時間外労働:あり 10時間 |
| 休日等 |
休日:土曜日,日曜日,その他 休日の実績等
年間休日:116日労働日数(月平均):20.7日 年次有給休暇日数(6ヶ月経過後):10日 |
| 待遇 |
福利厚生等
加入保険等:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
通勤手当:100,000円 福利厚生:※入社後は先輩スタッフの同行研修があります※資格取得補助金制度があり国家資格の取得が目指せます他、福利厚生あり◆制服無料貸与◆社会保険完備◆有給(半休から取得可)/産前産後/育児/介護休暇◆交通費規定支給◆各種研修制度あり◆インフルエンザ予防接種補助金制度あり◆ほっとライン(第3者相談通報窓口)◆社員割引制度(余暇利用)◆団体長期障害所得補償他 利用可能な設備など
マイカー通勤:可(駐車場:あり)
社宅・寮:なし 託児所等:なし その他の制度
退職金共済:未加入 退職金制度:あり 3年以上 定年制:あり 一律 69歳 再雇用制度:あり 取得実績
育児休業取得実績:あり 介護休業取得実績:あり 看護休暇取得実績:なし |
特記事項
*訪問介護・訪問入浴・居宅介護支援事業所の3部門があります。*居宅介護支援事業所は5名(男性1名・女性4名)◆UIJターン歓迎(WEB面接可)◆面接前に個別説明会あります。お気軽に下記担当者へご連絡ください。【問合せ先】054-202-7871(担当:木下)・この求人は「オンライン自主応募」が可能です。求人情報画面右上に表示されている「自主応募」ボタンを押して応募してください。「オンライン自主応募」の場合はハローワークの紹介状は不要です。おって、選考について「求職者マイページ」あてメッセージをお送りします。なお、メッセージが届かない場合には、担当者あてご連絡ください。【事業主・求職者の皆様へ】労働条件通知書や労働契約書等の書面により採用後の労働条件を必ず確認しましょう。
選考方法・応募先
| オンライン自主応募 | 受付可 |
|---|---|
| 採用人数 | 1名募集 |
| 募集理由 | 欠員補充のため |
| 応募必要書類 |
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他 ※応募書類の返戻:求人者の責任にて廃棄 |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接(予定2回) |
| 選考場所 | 〒420-0064 静岡県静岡市葵区本通9-11 セントケア葵営業所 |
| 合否通知 | 面接後7日以内 通知方法:求職者マイページに連絡,郵送 |
この求人の取得日は「2026/05/01」です。
企業・施設情報
| 会社・団体名 | セントケア中部株式会社静岡事業部 |
|---|---|
| 所在地 | 422-8067 静岡県静岡市駿河区南町6-16-203 |
| 事業内容 | 訪問介護/訪問入浴/訪問看護/居宅介護支援/デイサービス/ ショートステイ/グループホーム/小規模多機能型居宅介護/ 福祉用具貸与・販売 |
| 設立日 | 平成18年 |
| 公式サイト | https://saint-care-chubu.com |
| 事業所番号 | 2201-925322-7 |
| 従業員数(就業場所) | 39人(パート含む)
(女性33人、パート26人) |
| 従業員数(全体) | 469人 |
| 労働組合 | 労働組合なし |
| 就業規則 |
フルタイムの就業規則:あり
パートの就業規則:あり |
求人票情報(ハローワーク)
| 特定募集情報等提供事業番号 | 51-募-000760 |
|---|---|
| 求人の転記について | この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。 |
| 求人番号 | 22010-11217561 |
| 有効期限 | 2026年07月31日 |
| 受理安定所 | 静岡公共職業安定所 |
静岡県静岡市の介護求人
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- 契約職員
- 岐阜県羽島市下中町城屋敷318-5 名神高速岐阜羽島ICより車10分
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- 正職員
- 岐阜県羽島市下中町城屋敷318-5
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- 契約職員
- 岐阜県各務原市那加新那加町28-2
- 最寄り駅: 名鉄各務原線 新那加駅
- 月給225,000円~235,000円
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- 正職員
- 岐阜県岐阜市高砂町1-17
- 最寄り駅: JR岐阜駅
- 月給215,000円~258,000円
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- 契約職員
- 岐阜県各務原市那加新那加町28-2
- 最寄り駅: 名鉄各務原線 新那加駅
- 月給225,000円~235,000円
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- 正職員
- 愛知県江南市河野町川西72 サンライフむつみ
- 最寄り駅: 名鉄江南駅
- 月給198,000円~231,000円
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- 契約職員
- 岐阜県各務原市鵜沼小伊木町3丁目170-1 グループホーム・ジョイフル各務原
- 最寄り駅: 名鉄各務原線 新鵜沼駅
- 月給225,000円~235,000円
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社会福祉法人サン・ビジョン
- 契約職員
- 愛知県江南市北山町東212
- 最寄り駅: 名鉄犬山線 布袋駅
- 月給225,000円~235,000円
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- 正職員
- 愛知県江南市北山町東212
- 最寄り駅: 名鉄犬山線・布袋駅
- 月給215,000円~258,000円
