セントケアDX(株)の【9/5面接会求人】訪問介護の管理者候補|明大前駅の正社員求人募集(東京都世田谷区)

セントケアＤＸ株式会社

正職員
社会保険完備
オンライン自主応募可
賞与・ボーナスあり
退職金制度あり
駅近（徒歩10分以内）
高収入・高給料

訪問介護+訪問看護の2部門を併設した営業所で、ICTを活用し新しい在宅ケアの価値を創出します。

募集職種	【9/5面接会求人】訪問介護の管理者候補\|明大前駅
雇用形態	正社員／フルタイム
給与	月給258,000円～330,500円
勤務地	東京都世田谷区松原2-20-10 プラティーク明大前302号室セントケアDX明大前(当社施設)
求人番号	13010-77445761
有効期限	2026年09月30日

応募方法

東京都世田谷区のセントケアＤＸ株式会社では、【9/5面接会求人】訪問介護の管理者候補|明大前駅を増員のため 1名募集中です。この求人情報は、2026年07月13日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。

公開日: 2026年7月27日

仕事内容

仕事内容●介護サービスの質のチェック・改善●スタッフのシフト調整・労務管理●事業所運営(収支・人員管理等)利用者とスタッフを支えながら、事業所全体をマネジメントするお仕事です。変更範囲:会社の定める業務

訪問介護+訪問看護の2部門を併設した営業所で、ICTを活用し新しい在宅ケアの価値を創出します。お客様宅にはデジタル機器を導入し、見えなかった部分を可視化。「施設並みの安心感」を目指したサービスを提供します。セントケアグループでは在宅・施設を問わず男女のリーダーが活躍中。前向きにリードできる方をお待ち ...続きを読む訪問介護+訪問看護の2部門を併設した営業所で、ICTを活用し新しい在宅ケアの価値を創出します。お客様宅にはデジタル機器を導入し、見えなかった部分を可視化。「施設並みの安心感」を目指したサービスを提供します。セントケアグループでは在宅・施設を問わず男女のリーダーが活躍中。前向きにリードできる方をお待ちしています!

訪問介護訪問看護

必要資格・経験・年齢

免許・資格	あれば尚可：介護職員実務者研修修了者、あれば尚可：介護福祉士、必須：介護職員初任者研修修了者 ※必須のいずれかの資格を所持で可。介護福祉士介護職員初任者研修
応募年齢	制限あり～68歳定年を上限
最終学歴
職務経験等	あれば尚可訪問介護経験

応募方法

募集内容

募集職種	【9/5面接会求人】訪問介護の管理者候補\|明大前駅訪問介護員・ヘルパー管理者・候補
雇用形態	正社員／フルタイム正職員
雇用形態（備考）	試用期間試用期間なし　3か月試用期間中の条件：同条件雇用期間雇用期間の定めなし
勤務地・交通	〒156-0043 東京都世田谷区松原2－20－10 プラティーク明大前302号室セントケアＤＸ明大前（当社施設）東京都世田谷区最寄り駅京王線　明大前駅から徒歩で3分転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性あり将来的にキャリアアップとして本社勤務の可能性もあります。受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数 13人（パート含む）（女性10人、パート5人）
給与・報酬	月給258,000円～330,500円年収300万円以上給料25万円以上給料30万円以上
給与（内訳）	基本給 171,000円～182,000円定額的に支払われる手当職種・資格手当 8,000円～52,000円地域・東京都手当 52,000円～52,000円処遇・役割手当 15,500円～30,500円(A)手当 11,500円～14,000円手当等の補足 (A)・LT手当(カフェ休憩手当):8,500円/CC手当(貸与機器充電手当):3,000円/MINE手当(私物自転車使用手当):2,500円※私物使用者のみ
昇給・賞与	昇給：あり賞与：あり昇給実績前年度実績：あり　1月あたり4,000円～4,000円（前年度実績）賞与実績前年度実績：あり　年2回計 1.00ヶ月分(前年度実績)
勤務時間	(1)9時00分～20時00分休憩時間：60分時間外労働：あり 10時間
休日等	変形労働制となり、1ヶ月の所定内労働時間あり。1週間40時間を目安とする。(1)・(2)10h×週4日休日:その他週休二日制:毎週その他:シフト相談可勤務曜日、公休日はシフトによる休日の実績等年間休日：166日労働日数（月平均）：16.5日年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日シフト制シフト相談可年間休日130日以上週休2日制
待遇	福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：100,000円福利厚生：・交通費支給、上限10万円・昇給年1回・賞与年2回・社会保険完備・有給休暇、取得義務有・制服、電動自転車、自宅へ持ち帰り可・メタバースゴーグル、ノートPC、会社携帯貸与あり・各種研修制度・スタッフ紹介制度手当て・レジャー施設等の優待制度等利用可能な設備などマイカー通勤：不可（駐車場：）社宅・寮：なし託児所等：なし　その他の制度退職金共済：未加入退職金制度：あり　3年以上定年制：あり一律 69歳再雇用制度：あり　取得実績育児休業取得実績：なし介護休業取得実績：なし看護休暇取得実績：なし

社会保険完備オンライン自主応募可賞与・ボーナスあり退職金制度あり駅近（徒歩10分以内）高収入・高給料

特記事項

【福祉の仕事相談・面接会「TOKYO働きやすい福祉の職場宣言事業所編」】●日時:令和8年9月5日(土)13時15分～16時30分●場所:京急第7ビル3階ビジョンセンター品川301会議室●面接会ホームページにて参加申込み受付中https://www.tcsw.tvac.or.jp/jinzai/2024―0702―1147-18.html(詳細はチラシ又はHPをご覧ください)●問合せ先:03―5211―2860(東京都福祉人材センター相談面接会担当)

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応募方法

選考方法・応募先

オンライン自主応募	受付可
採用人数	1名募集
募集理由	増員のため
応募必要書類	履歴書（写真貼付） ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄
選考日時	その他
選考方法	面接（予定1回） 9/5(土)13:15～16:30
選考場所	〒108-0074 東京都港区高輪4－10－8 京急第7ビル3階ビジョンセンター品川301会議室
合否通知	面接後5日以内通知方法：求職者マイページに連絡，電話，Ｅメール，その他

内容の修正・取り下げ依頼

この求人の取得日は「2026/07/13」です。

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個人情報保護方針を確認のうえ、

企業・施設情報

会社・団体名	セントケアＤＸ株式会社
所在地	104-0031 東京都中央区京橋2丁目8番7号
事業内容	福祉事業（訪問介護・訪問看護）
設立日	令和4年
公式サイト	https://www.saint-care.com/dx/
事業所番号	1301-688233-5
従業員数（就業場所）	13人（パート含む）（女性10人、パート5人）
従業員数（全体）	62人
労働組合	労働組合なし
就業規則	フルタイムの就業規則：ありパートの就業規則：あり

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「セントケアＤＸ株式会社」への応募を検討している方も、応募前に他の介護求人と比較してみることをおすすめします。 求人選びで後悔しないためには比較が大切です。 まずは希望条件を伝えて、紹介できる求人があるか確認してみましょう。

求人票情報（ハローワーク）

特定募集情報等提供事業番号	51-募-000760
求人の転記について	この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。
求人番号	13010-77445761
有効期限	2026年09月30日
受理安定所	飯田橋公共職業安定所