ケアパートナー(株)さくらケア事業部の(契約)常勤ヘルパー(訪問介護)/世田谷区松原契約社員求人募集(東京都)
ケアパートナー株式会社さくらケア事業部
- 契約職員
- 社会保険完備
- オンライン自主応募可
- 産休・育休制度あり
- 研修制度充実
- 駅近(徒歩10分以内)
| 募集職種 | (契約)常勤ヘルパー(訪問介護)/世田谷区松原 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員以外/フルタイム /契約社員 |
| 給与 | 月給224,000円~260,000円 |
| 勤務地 | 東京都世田谷区松原6丁目3-10 寺島ビル831階 「エンジェルケアサービス」 |
| 求人番号 | 13070-04989861 |
| 有効期限 | 2026年03月31日 |
東京都世田谷区のケアパートナー株式会社さくらケア事業部では、(契約)常勤ヘルパー(訪問介護)/世田谷区松原を増員のため 1名募集中です。この求人情報は、2026年01月19日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。
仕事内容
◆常勤訪問介護員のお仕事です◆事務所から自転車で10分~20分程度のサービス提供エリアで、1日4~6件程度の訪問サービスを提供していただきます。【具体的には】・料理、掃除、洗濯や買い物代行などの生活支援、・食事、入浴、排泄などの身体介助・社内、外研修参加・記録、報告書類作成(貸与される専用スマホで簡単にできます)・事務所内軽作業(電話対応、事務補助等)変更範囲:変更なし
必要資格・経験・年齢
| 免許・資格 |
必須:介護職員初任者研修修了者、あれば尚可:介護職員実務者研修修了者、あれば尚可:介護福祉士 ※必須のいずれかの資格を所持で可。 ※介護福祉士は別待遇 |
|---|---|
| 応募年齢 | 不問 |
| 最終学歴 | 不問 |
| 職務経験等 | あれば尚可未経験可、訪問介護ヘルパー経験、高齢者介護尚可 |
| 歓迎の資格・スキル | 未経験可、訪問介護ヘルパー経験、高齢者介護尚可 |
募集内容
| 募集職種 | (契約)常勤ヘルパー(訪問介護)/世田谷区松原 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員以外/フルタイム/契約社員 |
| 雇用形態(備考) |
試用期間
試用期間なし 6か月
試用期間中の条件:同条件 雇用期間
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)1年
正社員登用の有無
正社員登用あり
過去3年間の実績:実績あり 契約更新の有無
あり(原則更新)
|
| 勤務地・交通 |
〒156-0043 東京都世田谷区松原6丁目3-10 寺島ビル831階 「エンジェルケアサービス」 最寄り駅
小田急線「梅ヶ丘」駅から徒歩で1分 転勤・異動の可能性
転勤・異動の可能性なし
受動喫煙防止措置事項
受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。
就業場所の従業員数
26人(パート含む)(女性24人、パート14人) |
| 給与・報酬 | 月給224,000円~260,000円 |
| 給与(内訳) |
基本給
132,000円~136,000円
定額的に支払われる手当
職務手当 28,000円~28,000円4週8休手当 20,000円~20,000円特定処遇手当 10,000円~20,000円調整手当 34,000円~56,000円
手当等の補足
・エプロン手当月1000円/月・処遇支援補助金5000円/月・東京都住宅特別支援金20000円/月
|
| 昇給・賞与 |
昇給:あり 賞与:あり 昇給実績
前年度実績:なし
賞与実績
前年度実績:あり 年2回 100,000円~100,000円(前年度実績)
|
| 勤務時間 |
(1)9時00分~18時00分 休憩時間:60分 時間外労働:あり 5時間 |
| 休日等 |
担当サービス内容によって不定期に30~60分程度の前後出勤あり。休日:その他週休二日制:毎週その他:※シフトによる勤務状況に合わせて有給休暇付与 休日の実績等
年間休日:115日労働日数(月平均):20.8日 年次有給休暇日数(6ヶ月経過後):10日 |
| 待遇 |
福利厚生等
加入保険等:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
通勤手当:40,000円 福利厚生:ベネフィットステーション入会でお得に買い物やレジャー施設割引など充実したプライベートのサポート体制があります。大東建託グループならではの会社の健康保険(大東建託健保)に加入ができます。掛け率が協会けんぽに比べて安いのはもちろんのこと、インフルエンザ予防接種や禁煙外来、脳ドックの助成制度など各種助成制度、常備薬の割引購入などが受けられます。仕事はもちろんのことプライベートも充実できるのが弊社の福利厚生の特徴です。 利用可能な設備など
マイカー通勤:不可(駐車場:)
社宅・寮:なし 託児所等:なし その他の制度
退職金共済:未加入 退職金制度:なし 定年制:なし 再雇用制度:なし 取得実績
育児休業取得実績:あり 介護休業取得実績:なし 看護休暇取得実績:なし |
特記事項
~採用担当より~この度は当求人にご興味をお持ちいただき、誠にありがとうございます!「弊社はチームワーク、協調性のある良質なコミュニケーションを大切にし、日々進歩し続ける会社です。」あなたとお会いできる日をスタッフ一同楽しみにしております。*通算契約期間、更新回数に係る更新上限なし※オンライン自主応募可:紹介状の交付はありません(ハローワーク紹介が条件となる各種助成金や給付金の適用になりません)。#23区
選考方法・応募先
| オンライン自主応募 | 受付可 |
|---|---|
| 採用人数 | 1名募集 |
| 募集理由 | 増員のため |
| 応募必要書類 |
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) ※応募書類の返戻:求人者の責任にて廃棄 ※書類送付先:東京都世田谷区松原6丁目3-10寺島ビル831階 |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接(予定1回),書類選考 |
| 選考場所 | 〒156-0043 東京都世田谷区松原6丁目3-10寺島ビル831階 |
| 合否通知 | 面接後3日以内 通知方法:求職者マイページに連絡,電話 |
この求人の取得日は「2026/01/19」です。
企業・施設情報
| 会社・団体名 | ケアパートナー株式会社さくらケア事業部 |
|---|---|
| 所在地 | 154-0012 東京都世田谷区駒沢4ー23-18 加瀬ビル166-3階 |
| 事業内容 | ケアパートナー株式会社は、ご自宅で生活する高齢者の方を対象と した介護サービスと、小規模保育事業、認可保育事業、保育業務委 託の保育サービスをご提案しております。 |
| 設立日 | 平成11年 |
| 公式サイト | http://sakuracare.net |
| 事業所番号 | 1307-348308-6 |
| 従業員数(就業場所) | 26人(パート含む)
(女性24人、パート14人) |
| 従業員数(全体) | 3208人 |
| 労働組合 | 労働組合なし |
| 就業規則 |
フルタイムの就業規則:あり
パートの就業規則:あり |
求人票情報(ハローワーク)
| 特定募集情報等提供事業番号 | 51-募-000760 |
|---|---|
| 求人の転記について | この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。 |
| 求人番号 | 13070-04989861 |
| 有効期限 | 2026年03月31日 |
| 受理安定所 | 渋谷公共職業安定所 |
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