(株)亀右衛門の介護支援専門員/三軒茶屋*未経験者歓迎の正社員求人募集(東京都世田谷区)

株式会社亀右衛門

正職員
社会保険完備
制服貸与・ユニフォームあり
研修制度充実
資格取得支援・キャリアアップ充実
退職金制度あり
駅近（徒歩10分以内）

・更新研修等費用を会社一括負担(研修日は出勤扱い)・有給休暇計画付与計5日・年一回成績優秀者に表彰制度あり・職種転換制度・復職制度(お帰りなさい制度)・資格取得制度有・キャリアアップお祝い金・お友達紹介制度(知人を紹介し、その者が職員として採用され6ヶ月勤務後に10000円支給)・健康診断(法定健診)全額補助毎年10～11月(実施総合判定がD以下の場合は必ず再精密検査をすること(自己負担))・制服貸与(上、下、ブルゾン、エプロン、リュックサック※希望者)・社有携帯貸与・インフルエンザ予防接種補助上限3,000円(領収書原本提出必須)・入社祝金30万円支給(支給時期規定あり)・テレワーク可能(会社の認めた場合・ガイドラインに則る)PC/付属品貸出※公式ホームページまたはツイッター&インスタグラムのアカウントで弊社の雰囲気をぜひ見てみてください。

募集職種	介護支援専門員/三軒茶屋*未経験者歓迎
雇用形態	正社員／フルタイム
給与	月給270,000円～270,000円
勤務地	東京都世田谷区三軒茶屋1-35-1三軒茶屋ゴールデンビル2 03号
求人番号	13070-05226061
有効期限	2026年03月31日

応募方法

東京都世田谷区の株式会社亀右衛門では、介護支援専門員/三軒茶屋*未経験者歓迎を増員のため 2名募集中です。この求人情報は、2026年01月19日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。

公開日: 2026年1月20日

仕事内容

「住み慣れた自宅で安心して暮らしたい」そんなご利用者様の願いを支えるケアマネジャーとして、以下の業務を担当します。1,ケアプランの作成・見直し→利用者様の状況に応じた適切な介護サービスの計画2.サービス調整→介護事業者・医療機関・ご家族との連携3.利用者様・ご家族の相談支援→介護に関する悩みを一緒に解決4.モニタリング→利用状況の把握とサービス内容の改善亀右衛門では、ご利用者様の「安心と幸せ」を第一に考えたケアを提供しています。(変更範囲:会社の定める業務)

・更新研修等費用を会社一括負担(研修日は出勤扱い)・有給休暇計画付与計5日・年一回成績優秀者に表彰制度あり・職種転換制度・復職制度(お帰りなさい制度)・資格取得制度有・キャリアアップお祝い金・お友達紹介制度(知人を紹介し、その者が職員として採用され6ヶ月勤務後に10000円支給)・健康診断(法定健診 ...続きを読む・更新研修等費用を会社一括負担(研修日は出勤扱い)・有給休暇計画付与計5日・年一回成績優秀者に表彰制度あり・職種転換制度・復職制度(お帰りなさい制度)・資格取得制度有・キャリアアップお祝い金・お友達紹介制度(知人を紹介し、その者が職員として採用され6ヶ月勤務後に10000円支給)・健康診断(法定健診)全額補助毎年10～11月(実施総合判定がD以下の場合は必ず再精密検査をすること(自己負担))・制服貸与(上、下、ブルゾン、エプロン、リュックサック※希望者)・社有携帯貸与・インフルエンザ予防接種補助上限3,000円(領収書原本提出必須)・入社祝金30万円支給(支給時期規定あり)・テレワーク可能(会社の認めた場合・ガイドラインに則る)PC/付属品貸出※公式ホームページまたはツイッター&インスタグラムのアカウントで弊社の雰囲気をぜひ見てみてください。

必要資格・経験・年齢

免許・資格	必須：介護支援専門員(ケアマネージャー) 介護支援専門員
応募年齢	制限あり～64歳定年を上限
最終学歴	必須高校以上
職務経験等	不問
PCスキル	PC入力(ワード・エクセル基本操作可能な方)

未経験可・初心者歓迎経験者歓迎・優遇転職支援金・支度金制度あり

応募方法

募集内容

募集職種	介護支援専門員/三軒茶屋*未経験者歓迎ケアプランナー
雇用形態	正社員／フルタイム正職員
雇用形態（備考）	試用期間試用期間なし　6ヶ月試用期間中の条件：異なる ※試用期間中、28件に満たない場合は月収270,000円を保障する。雇用期間雇用期間の定めなし
勤務地・交通	〒154-0024 東京都世田谷区三軒茶屋1－35－1三軒茶屋ゴールデンビル2 03号東京都世田谷区最寄り駅東急田園都市線　三軒茶屋駅から徒歩で3分転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性なし受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数 25人（パート含む）（女性20人、パート20人）
給与・報酬	月給270,000円～270,000円年収300万円以上給料25万円以上
給与（内訳）	基本給 200,000円～200,000円定額的に支払われる手当専門員手当 10,000円～10,000円最低保証手当 50,000円～50,000円居住手当 10,000円～10,000円手当等の補足試用期間明けは総額270,000円を最低保証します。最低保証手当と件数手当の重複支給はありません。件数手当28件以上の場合1万5千円・30件～40件介護保険1件につき4千円※予防介護1件につき2千円認定調査1件2千円※特記事項参照
昇給・賞与	昇給：あり賞与：あり昇給実績前年度実績：なし　賞与実績前年度実績：あり　年2回計 5.00ヶ月分(前年度実績)
勤務時間	(1)9時00分～18時00分休憩時間：60分時間外労働：あり 2時間
休日等	1ヶ月変形労働時間制により、基本は9時～18時又は8:00～19:00の間で8時間程度月間173時間相当の労働時間をシフト勤務休日:その他週休二日制:毎週その他:変形労働制によるローテーション制4週8休休日の実績等年間休日：109日労働日数（月平均）：21.3日年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日 8時間勤務シフト制週休2日制
待遇	福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：20,000円福利厚生：利用可能な設備などマイカー通勤：不可（駐車場：）社宅・寮：託児所等：なし　その他の制度退職金共済：加入退職金制度：あり　1年以上定年制：あり一律 65歳再雇用制度：あり　取得実績育児休業取得実績：該当者なし介護休業取得実績：該当者なし看護休暇取得実績：該当者なし

社会保険完備制服貸与・ユニフォームあり研修制度充実資格取得支援・キャリアアップ充実退職金制度あり駅近（徒歩10分以内）

特記事項

件数手当:28件以上15,000円・30件～40件介護保険1件につき4千円※1予防介護1件につき2,000円※2・41件以上、一時的な作業の調整で上限を超えた場合、上記※1、2と同額・認定調査1件につき2,000円・介護福祉士手当(該当者)10,000円【給与モデル】■担当件数37件・介福資格所持の場合合計289,000円基本給200,000円手当40,000円(専門員、介福、居住)件数手当合計49,000円(介護33件・予防4件・認定調査5件の場合)(件数手当39,000円/認定調査10,000円)■担当件数42件・合計301,000円基本給200,000円手当30,000円(専門員、居住)件数手当合計71,000円(介護38件・予防4件・認定調査6件の場合)(件数手当59,000円/認定調査12,000円)#23区

応募方法

選考方法・応募先

オンライン自主応募	受付不可
採用人数	2名募集
募集理由	増員のため
応募必要書類	ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書 ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄 ※書類送付先：東京都世田谷区三軒茶屋1－35－1三軒茶屋ゴールデンビル2 03号
選考日時	随時
選考方法	面接（予定1回），書類選考，筆記試験
選考場所	〒154-0024 東京都世田谷区三軒茶屋1－35－1三軒茶屋ゴールデンビル2 03号
合否通知	面接後7日以内通知方法：郵送，電話，Ｅメール

内容の修正・取り下げ依頼

この求人の取得日は「2026/01/19」です。

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企業・施設情報

会社・団体名	株式会社亀右衛門
所在地	154-0024 東京都世田谷区三軒茶屋1－35－1　三軒茶屋ゴールデンビル2 03号
事業内容	訪問介護、居宅介護支援事業所、居宅介護、移動支援、重度訪問介護
設立日	平成18年
公式サイト	http://kameemon.co.jp/
事業所番号	1307-616705-5
従業員数（就業場所）	25人（パート含む）（女性20人、パート20人）
従業員数（全体）	25人
労働組合	労働組合なし
就業規則	フルタイムの就業規則：ありパートの就業規則：あり

求人票情報（ハローワーク）

特定募集情報等提供事業番号	51-募-000760
求人の転記について	この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。
求人番号	13070-05226061
有効期限	2026年03月31日
受理安定所	渋谷公共職業安定所