(株)わかばケアセンターの無資格OK/正社員ヘルパー/訪問介護採用応援事業/江戸川求人募集(東京都江戸川区)

株式会社わかばケアセンター

契約職員
社会保険完備
プライベート充実
研修制度充実
資格取得支援・キャリアアップ充実
駅近（徒歩10分以内）

募集職種	無資格OK/正社員ヘルパー/訪問介護採用応援事業/江戸川
雇用形態	正社員以外／フルタイム／有期契約社員
給与	月給213,000円～213,000円
勤務地	東京都江戸川区南篠崎町3-2-12フローラ瑞江1F わかばケアセンター江戸川
求人番号	13110-09777661
有効期限	2026年07月31日

応募方法

東京都江戸川区の株式会社わかばケアセンターでは、無資格OK/正社員ヘルパー/訪問介護採用応援事業/江戸川を増員のため 3名募集中です。この求人情報は、2026年05月18日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。

公開日: 2026年5月19日

仕事内容

一度お話させていただけませんか?ワークライフ認定企業!働きながら資格の取得ができます!〇事業所周辺の利用者様宅を訪問し、身体介護、生活援助、通院同行などのケアサービスを提供します。〇移動は社用の電動自転車で楽々♪ほとんどの日が自宅と利用者様宅の直行直帰です。〇1日の仕事量は30分～1時間位のケアが6～8件程度。未経験の方やブランクがある方は先輩との同行訪問から徐々に一人で入れる件数を増やしていっていただきます。【変更の範囲】可能性あり(会社が指定する業務)【東京都訪問介護採用応援事業対象求人】事業概要や対象者などの情報は求人票裏面『求人に関する特記事項』欄をご覧ください。

訪問介護

必要資格・経験・年齢

免許・資格	資格なし・不要無資格・資格なしOK
応募年齢
最終学歴
職務経験等

ブランク可・歓迎未経験可・初心者歓迎正職員登用あり

応募方法

募集内容

募集職種	無資格OK/正社員ヘルパー/訪問介護採用応援事業/江戸川介護職・ケアワーカー訪問介護員・ヘルパー
雇用形態	正社員以外／フルタイム／有期契約社員契約職員
雇用形態（備考）	試用期間試用期間なし　雇用期間雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）6ヶ月正社員登用の有無正社員登用あり過去3年間の実績：3人契約更新の有無あり（条件付きで更新あり）令和９年１月３１日までのうち、最大６カ月の有期雇用契約契約満了後は双方合意の上、継続雇用も可能契約更新の条件令和9年1月31日までのうち、最大6カ月の有期雇用契約契約満了後は双方合意の上、継続雇用も可能
勤務地・交通	〒133-0065 東京都江戸川区南篠崎町3－2－12フローラ瑞江1Ｆわかばケアセンター江戸川東京都江戸川区最寄り駅都営新宿線　瑞江駅から徒歩で4分転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数 8人（パート含む）（女性6人、パート1人）
給与・報酬	月給213,000円～213,000円
給与（内訳）	基本給 200,000円～200,000円定額的に支払われる手当処遇改善手当 1,000円～1,000円ベースアップ手当 6,000円～6,000円処遇加算手当 6,000円～6,000円
昇給・賞与	昇給：なし賞与：なし
勤務時間	(1)9時00分～18時00分休憩時間：60分時間外労働：あり 10時間
休日等	休日:日曜日,その他週休二日制:その他その他:シフトによる月9日休み。(2月のみ8日)うち2日希望休あり夏季、冬季休暇7日間休日の実績等年間休日：107日労働日数（月平均）：21.5日年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日シフト制週休2日制
待遇	福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：50,000円福利厚生：〇制服貸与〇社内サークルあり〇資格取得費補助あり〇法人内食費補助あり〇長期休業補償加入あり〇研修制度あり〇副業OK 利用可能な設備などマイカー通勤：不可（駐車場：）社宅・寮：なし託児所等：なし　その他の制度退職金共済：未加入退職金制度：なし　定年制：なし再雇用制度：なし　取得実績育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：あり看護休暇取得実績：あり

社会保険完備プライベート充実研修制度充実資格取得支援・キャリアアップ充実駅近（徒歩10分以内）

特記事項

【東京都訪問介護採用応援事業対象求人】(採用後、働きながら介護職員初任者研修等の資格取得ができる事業です。)●研修受講料は無料、研修受講中にも給与が支払われます。●採用日から令和9年1月31日までのうち、6カ月以内の有期雇用契約を締結し、雇用契約期間終了後は、事業主と合意の上、継続雇用も可能です。●対象者は、介護職への就職を希望する離職者・事業を廃業した自営業者・学校等を卒業した未就労者等(本事業採用時に離職者になることが決まっている就業者を含む)で、訪問介護業務の経験を有していない方です。●本事業の雇用開始期限は令和8年11月1日となります。11月2日以降の雇用は事業対象外です。【継続雇用後の正社員登用時には】〇残業有り(月平均10時間程度)〇定年年齢65歳〇異動の可能性あり(会社が指定する事業所。足立区・近隣区内)〇賞与あり年2回(36万円～43万円程度。評価による)〇昇給有り年1回(1000円～10000円程度。評価による)『応募する場合はハローワークの紹介状が必要です。』#23区

応募方法

選考方法・応募先

オンライン自主応募	受付不可
採用人数	3名募集
募集理由	増員のため
応募必要書類	ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） ※応募書類の返戻：あり ※書類送付先：東京都足立区竹の塚一丁目33番10号
選考日時	随時
選考方法	面接（予定1回），書類選考，その他
選考場所	〒121-0813 東京都足立区竹の塚一丁目33番10号
合否通知	面接後7日以内通知方法：郵送，電話，Ｅメール

内容の修正・取り下げ依頼

この求人の取得日は「2026/05/18」です。

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企業・施設情報

会社・団体名	株式会社わかばケアセンター
所在地	121-0813 東京都足立区竹の塚一丁目33番10号
事業内容	介護保険サービス・障害者支援サービス居宅介護支援。訪問介護。通所介護。教育事業。システム開発事業。フードコーディネート事業。介護保険法の施行前から事業展開した業界のパイオニアです。
設立日	平成11年
公式サイト	http://wakaba-care.co.jp
事業所番号	1311-312905-0
従業員数（就業場所）	8人（パート含む）（女性6人、パート1人）
従業員数（全体）	440人
労働組合	労働組合なし
就業規則	フルタイムの就業規則：ありパートの就業規則：あり

求人票情報（ハローワーク）

特定募集情報等提供事業番号	51-募-000760
求人の転記について	この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。
求人番号	13110-09777661
有効期限	2026年07月31日
受理安定所	足立公共職業安定所